Скопировать без лицензии ведущие заграничные образцы электроники и не морочить себе голову изобретениями.
дык шоб скопировать тоже заморочить голову надо
вот одна сибирская контора уже производит боевые дроны они уже испытаны на сво. бойцам они понравились и цена намного ниже существующих. но заказов от мо нет. но мо закупает китайщину по намного завышенным ценам от своих фирм-производителей
А что именно она производит? Движки? Контроллеры? Аккумуляторы? Или всен собирает из китайской комплектухи? Как то странно слышать про завышенные цены на китайщину и дешевый качественный отечественный товар.
Скопировать без лицензии ведущие заграничные образцы электроники и не морочить себе голову изобретениями.
дык шоб скопировать тоже заморочить голову надо
вот одна сибирская контора уже производит боевые дроны они уже испытаны на сво. бойцам они понравились и цена намного ниже существующих. но заказов от мо нет. но мо закупает китайщину по намного завышенным ценам от своих фирм-производителей
А что именно она производит? Движки? Контроллеры? Аккумуляторы? Или всен собирает из китайской комплектухи? Как то странно слышать про завышенные цены на китайщину и дешевый качественный отечественный товар.
скорее всего корпуса печатают на 3д принтерах
движки китайские ставят на что то типа арудино или рапсбери, прикручивают китайскую камеру китайский тепловизор, вешают китайские акб и еще пару датчиков + пишут свой софт - это уже вполне не плохо
Это сообщение отредактировал gelezo131 - 27 июн 2023 в 18:56
130 тыр хай скил специалистам? Интересно, когда работодатели поймут, что для того, чтобы привлечь специалиста, востребованного в мире, нужно ему платить ЗП сопоставимую с мировой.
Я вот ржу с этих статей. 60-130. Блять я 200 предлагаю после вычетов - и вынужден искать.
История из первых рук. Контора, достаточно богатая (деревообработка, экспорт), особенно на повышении цен после ковида хорошо заработала. А потом бац - СВО, санкции и поток денег резко иссяк.
Так они финансового директора по объявлению искали. Никого найти не могли. Потому как желающих делить практически халявные денежные потоки - полно. А желающих выводить контору из кризиса, снижать себестоимость (а для этого придётся расстаться с кучей всяких родственников/друзей/сватов из управления), да ещё и с неясным результатом - отчего-то не находилось долго. Как сказал один знакомый (которого я спросил - чего не хочешь пойти) - я тут себе репутацию могу испортить. Возьму кредитов по своим связям, а мне всякий балласт убрать не дадут, деньги проебут, кредиты не отдадут или отдавать будут с просрочкой.
ХЗ. Радиофизик, но учился давно. Не берут, типа знаний не хватает. Так что слабо верится, что нет специалистов.
Я об этом выше писал. Тебя не хочет брать не директор, не руководитель отдела, а смазливая 25-летняя девка HR с третьим размером. Ты для нее "не подходящий" кандидат, хотя у нее в голове вместо мозгов сперма мужа, любовника, директора и охранника Ашота Так что или делай очень правильное резюме, чтобы ее "пройти" или ищи выход непосредственно на начальника отдела/директора, которые нуждаются в сотрудниках
ЗЫ. Можешь мне в ЛС скинуть свое резюме - подскажу, что не так Это сообщение отредактировал AdventL - 27 июн 2023 в 19:32
Как, блять, платя сборщикам в три раза меньше, чем сегодняшним китайцам, можно получить компьютеры втрое дороже, чем у них?
Потому что у нас на 10 сборщиков 100 надсмотрщиков.Все блатные и денежные места заняты "своими",а эти несчастные 10 человек "кормят" весь завод
Нихуя. Дело в производительности труда. У них, с автоматизацией, один человек в 10 раз больше производит. А автоматизация, это доступный лизинг и инвестиции, плюс уверенность в завтрашнем дне и возможности планирования на десятилетия.
Там наверное вкрай епанулись, за 130к в ручном режиме смд детали на плату устанавливать... Для этой работы существует оборудование, да оно дорогое, но качество в 1000 раз выше, и без ошибок. Если эффективные менажёры потратили всё на свои премии - то это их личная проблема. Пускай теперь думают как превратить личный автопарк в то что должно было куплено для производства.
Да я не думаю, что "оператор линии поверхностного монтажа печатных плат" в ручном режиме устанавливает. Скорее всего тот же робот с ручной загрузкой компонентов. Ну дичь же, SMD вручную ставить.....
Скопировать без лицензии ведущие заграничные образцы электроники и не морочить себе голову изобретениями.
дык шоб скопировать тоже заморочить голову надо
вот одна сибирская контора уже производит боевые дроны они уже испытаны на сво. бойцам они понравились и цена намного ниже существующих. но заказов от мо нет. но мо закупает китайщину по намного завышенным ценам от своих фирм-производителей
А что именно она производит? Движки? Контроллеры? Аккумуляторы? Или всен собирает из китайской комплектухи? Как то странно слышать про завышенные цены на китайщину и дешевый качественный отечественный товар.
эта фирма закупает комплектующие в китае и цена намного ниже чем у конторы которая закупает в том же китае готовые дроны и клеит свои шильдики и которые закупает мо
Как, блять, платя сборщикам в три раза меньше, чем сегодняшним китайцам, можно получить компьютеры втрое дороже, чем у них?
Потому что у нас на 10 сборщиков 100 надсмотрщиков.Все блатные и денежные места заняты "своими",а эти несчастные 10 человек "кормят" весь завод
Нихуя. Дело в производительности труда. У них, с автоматизацией, один человек в 10 раз больше производит. А автоматизация, это доступный лизинг и инвестиции, плюс уверенность в завтрашнем дне и возможности планирования на десятилетия.
Конечно это не утечка мозгов, это не санкции когда производство зависит от импортных комплектующих, это другое демография
у меня в канторе недобор 57 человек (22% от штата). Еще каких то 4 года назад на собеседования каждый день приходило по 30-35 человек, сегодня в неделю 2 и то праздник. (зарплаты от 80 если что, дело не в бабках совсем)
gelezo131 Место жительства - Юпитер
Ну а хули ты хотел ? Далековато до работы будет...
Работал инженером получал 80тр, работал прорабом получал 120тр. Нервотрепка, постоянное решение проблем, ответственность, ненармированный рабочий день. Надоело, в край заебало. Уволился, взял троих поцанов и вместе делаем слаботочку, лично руками работаю. Короче получаю 120-150. Главное что? А-то что нихера низачто не отвечаю кроме своих поцанов. Нет 20-30 человек которым надо поставить задачи, проверить исполнение, собрать отчёты, подать объёмы...
Вот звонил один месяца полтора назад предлагал 150тр я отказал, пошли нахуй уебки, пускай сами работают. И все эти черти рассказывают про то что нет специалистов, работать не скем.
Вот нахер нужна ответственность и Нервотрепка если эти деньги можно заработать и без этого? Да там вроде начальник, рулишь...по сути дежурная жопа которую со всех сторон имеют
Размещено через приложение ЯПлакалъ
А за забором не смотрели??? Говорят все там стоят!!!
Там стоят "специалисты", которые кремний/германий и пр.. могут только на уровне добычи из карьера знать, да и то сомнительно.
Это сообщение отредактировал Флаттер - 27 июн 2023 в 19:26
Просто интересно . Оне действительно не понимают почему такая хуйня !!?? Тогда получается оне там сплошь конченные долбоебы . Или оне притворяются или еще не придумали как в этом Сталина завиноватить .
"Так, в первой половине 2023 г. зарплата операторов линии поверхностного монтажа печатных плат увеличилась на 20% год к году, достигнув отметки в 60 тыс. руб."
А за эту зарплату еще на работу надо ездить каждый день?
Это сообщение отредактировал usr80 - 27 июн 2023 в 19:32
Конечно это не утечка мозгов, это не санкции когда производство зависит от импортных комплектующих, это другое демография
у меня в канторе недобор 57 человек (22% от штата). Еще каких то 4 года назад на собеседования каждый день приходило по 30-35 человек, сегодня в неделю 2 и то праздник. (зарплаты от 80 если что, дело не в бабках совсем)
Нет конечно, дело совсем не в деньгах, все хотят работать даром и за идею но их не берут из вредности. Прям приходят и говорят- да я за кусок хлеба и пачку доширака в день готов батрачить по 12 часов без выходных, это моё призвание, если вы готовы предоставить мне кладовку для сна, то через час начну батрачить.
да блин сколько по вашему должен охранник получать с курьером, у них в конторе у нас 70-80 оклады. у секретарей 95 у менеджеров 150 у начальник от 300 и людей нет
Вот для охранника норм от 80 на стоянке и до 300 для более сложных задач. А личный может получать бесконечно много( если не для вида). А начальник чего получает 300? Каков его трудовой день? У нас депутаты больше получают, при этом мы отстали от мира на очень много. То есть за неэффективность можно платить по пол ляма? А почему за качественную работу нельзя?
Оператор линии поверхностного монтажа, и аж 60 тысяч. У меня в парадной объявление висит о найме дворников за 50 тысяч. Какой-то не очень беспрецедентный рост зарплат. Или не очень ценятся средние специалисты. Пока не будут платить, не будет работников
130 тыр хай скил специалистам? Интересно, когда работодатели поймут, что для того, чтобы привлечь специалиста, востребованного в мире, нужно ему платить ЗП сопоставимую с мировой.
Я вот ржу с этих статей. 60-130. Блять я 200 предлагаю после вычетов - и вынужден искать.
Сказочки не рассказывай тут .Все прекрасно знают что в России зарплата 15-25 тысяч .И это ещё надо поискать
Это сообщение отредактировал Pjgipigipig - 27 июн 2023 в 19:36
130 тыр хай скил специалистам? Интересно, когда работодатели поймут, что для того, чтобы привлечь специалиста, востребованного в мире, нужно ему платить ЗП сопоставимую с мировой.
А какая цена специалиста востребованного в мире? В каком мире? В Китайском? Да и кстати, за какую электронику идет речь?
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com
greenh27 июн 2023 в 18:53