Москвичи порой более образованны и культурных. Несколько раз мутил ооо друзьями по вузу приезжими, кидают всех прилюбом раскладе. В любой крупной фирме 80 в Москве лимита. Причем едут не самые умные, а самые подлые и беспринципные
Москвичи порой более образованны и культурных. Несколько раз мутил ооо друзьями по вузу приезжими, кидают всех прилюбом раскладе. В любой крупной фирме 80 в Москве лимита. Причем едут не самые умные, а самые подлые и беспринципные
Это не про тебя. Ну, насчёт образованности ?
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Регионалы дешевле и за булку хлеба будут пахать 5 дней в неделю по 10 часов, чтобы остаться в Москве.
Такой человек первые 2-3 года ничего не копит, потом берет ипотеку, потом ему уже 35+ и он типичный вахтер-руководитель без знаний даже в своей предметной области. А потом 80% вышвыривают на хуй, ибо с таким режимом работы мало кто сможет заняться самообразованием.
Ничего не делай. Живи как жил раньше. Руку можешь и не подавать, держи ее в кармане или в носу. Будешь нервничать и показывать это и он еще больше обрадуется.
Может пора работу менять? Я вот решился, уйти к конкуренту. Офис ближе к дому (хотя какая разница, все равно вся работа в регионах). ЗП больше. Руководство отговаривает, правда ту сумму что дают другие не предлагают.... Вроде все решено, осталось сходить в отпуск и выйти на один день (сдать дела), а на душе тоскливо. Прям предателем себя ощущаю..... Да и заказчики возмущены, в открытую говорят что с компанией работать не будут, как я уйду.
А причем тут москвич или приезжий? Мальчик, тебе сколько лет? Давно пора понять, что на хороших должностях только "свои" люди. У нас страна в жопу идет из-за этого, ну и не только. А ты про какую то должность тут вещаешь.
К чему эти уважительные отношения к коллегам,это не друзья,это необходимость по работе с общаться.Как вообще можно сравнивать своё благосостояние с общением с левыми людьми.
А почему нельзя сочетать благосостояние себя любимого с уважением к коллегам?
Потому как вопрос,своё благосостояние или коллеги.У меня был такой момент,что коллега сам накосячил,но у меня была возможность его отмазать перед руководством,но я этого не сделал,потому как все его клиенты перешли мне,зачем мне надо было помогать,это не мой близкий.
Это не вопрос выбора 1/0, это вопрос приоритетов больше-меньше. Ты мог бы помочь коллеге, и он (если не такой же конченый эгоцентрист), мог бы выручить тебя в похожем факапе. Он мог бы Стать твоим близким, чувствуя обязанность отплатить за помощь. Вы могли бы сработаться и увеличить общую (и личную) эффективность, но ты тупо зассал и предпочёл его сожрать.
99% случаев помощи заканчивается тем что садятся на шею
Этот бардак не закончится до тех пор пока не вернут обратно норму СССР ставить на соответствующие должности людей с соответствующим профильным образованием и определённым стажем работы по профилю с рядовых должностей.
В СССР не было такой нормы. Там кто угодно мог возглавлять что угодно.
У министра МВД Щелокова не было ни стажа работы в МВД, ни юридического образования - когда его назначили министром.
Такая же была херня, кстати, тоже приезжий. Впрочем москвичи были такими же.
Но у нас было веселее, у нас оклад был 40, но работа сменная и за переработки, выходные и праздники в среднем выходило 75-80, это при ленивой работе сутки/трое.
А дурачок влез на ступеньку выше нас контролировать, и работал за 47 по графику 5/2, да еще и вся ответственность на нем.
Частенько такие случаи..У нас такая же фигня...Я только с тем человеком вообще перестал общаться. Хоть и работаем рядом, но просто игнорю его. Даже не здороваюсь. Шефу так и объяснил, что этот человек гавно. А с гавном я не хочу общаться.
Опять "понаехи" обижают коренных, ну что поделаешь? Мне такие москвичи (особенно выделяются какие-нибудь менеджеры по перекладыванию бумажек) регулярно говорят о том, что я ничего не делаю. Я на работе могу и на ЯПе сидеть (что сейчас и делаю), музыку слушать или смотреть youtube. Но у меня весь процесс отлажен, никогда после работы не остаюсь, к оборудованию, расположенному по всей стране, есть удаленный доступ откуда угодно где есть интернет. Как-то отлаживал производственную линию в Сапсане по пути в Питер. Shazam, мне как-то предлагали подобное "повышение", когда еще в смену работал, на вопрос компенсируется ли мне зарплата - скромно замолчали.
Лошадь в колхозе работала больше всех Однако директором колхоза она не стала!))))
В колхозе председатель, а не директор.
В совхозе директор Колхоз-коллективное хозяйство,руководитель выборная должность,значит председатель. Совхоз-советское хозяйство(государственное) руководитель назначается,значит директор.
ТС,не хотел же идти,что плачешь?А подлость людская бесконечна.
Гыыы, у нас так почти всё "молодое и перспективное" руководство завода назначили. Болото стало ещё гуще. Удивил... Вот поэтому я и не верю в чудеса, что трудолюбивые, умные, бескорыстные пачками стоят чтоб пролезть во власть и счастье всем сделать.
К чему эти уважительные отношения к коллегам,это не друзья,это необходимость по работе с общаться.Как вообще можно сравнивать своё благосостояние с общением с левыми людьми.
А почему нельзя сочетать благосостояние себя любимого с уважением к коллегам?
А в чем конкретно в опсианной ситуации заключается неуважение по отношению к коллегам? А вот тот факт, что оскорбленный автор опуса должность получил бы только потому, что в десны долбится со своим шефом - это норм?
Москвичи не редко нытики ‘Понаехали, должности заняли, жильё скупили, а я такой весь коренной, диву в бабушкиной квартире, хочу большую и новую, но вот понаехали и скупили все’
Конечно, работал и сейчас работаю с интеллигентными, умными москвичами, профессионалами. Но почти все усложняют работу, увеличивают трудоемкость и снижают эффективность. Ещё добивает любовь к всяким презентациям, услугам консалтеров, каучеров. И, до сих пор, испытывают экстаз от привлечения иностранных компаний, аудиторов, консалтеров,.., какие буклеты и отчеты красивые!
Это сообщение отредактировал IgorMag - 9 авг 2019 в 11:18
Я работал в одной большой компании, на момент моего ухода ее оборот был 4,5млрд долларей. Так вот, пришедшая новая начальница привела с собой из одной западной компании большую группу в полосатых купальниках (купальников - потому что баб), которую расставила на все вкусные места. Основной задачей большинства из них были бесконечные совещания, встречи и переговоры. Представьте - в их личных календарях по 8-9 встреч за день! А работать когда? Все перекладывалось на чужих, работяг. В то время оклад большинства из них составлял 300-400тыщ (на некоторых до 1,5млн). В четверг после обеда (а обед у них длился, обычно, часа по два), оне с чувством выполненного долга, катя чемодан на колесиках, отправлялись в аэропорт. Выходные оне предпочитали проводить в Ойропах (справедливости ради надо сказать, что не каждую неделю, а через одну). Возвращались они к обеду понедельника со словами "о как я устала!". Самые геморройные места, связанные с текучкой и большой ответственностью, они не занимали. Оставляли их нам, но зарплату выше сотки давали там редко. От этой хни я и сбежал.
А что самое забавное, к обороту в "4.5 млрд долларей" компанию привели именно такие "группы в полосатых купальниках" и рабочие места открывались (в том числе и твое) благодаря решениям, принимаемым на этих 8 встречах в день. Но тебе то снизу лучше видно, кто полезней для компании
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com