А зарплаты реально подросли.

Нормальный оклад теперь от 190000 (это пока учится) и до 400000 когда работает!
Вот как теперь и высшее образование не нужно и знания сильные тоже!
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Zinictron @ 1.08.2023 - 04:54)

Цитата но энергетик - это не просто так, особенно главный. Умоляю! Посмотрел на ГЭ некоторых частных фирмочек. Ни ухо, ни рыло! Лишь бы появиться на комиссии, за которую гендир пробашлял. Показания счётчика, да, снимет, а в эл.хозяйстве сопли и не знает нихрена. Лишь бы свет был.

может быть и так, НО случись ЧП со смертью или травмой по электрике, выебут ответственного за эл.хозяйство, а если такового нет, то директора, поэтому умные директора всегда спихивают с себя подобные обязанности

Цитата

Ну то есть поднять зарплату до реального уровня не вариант? Сидеть и жаловаться на охуевших людей, которые за еду не хотят работать, это лучше?

Если это вопрос ко мне, то он не по адресу. Я скорее сам к этому вопросу присоединюсь. У меня тоже ЗП хуёвая.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

У нас электрика пол года искали на оклад 50. Меня не слушали, что за эти деньги не реально на постоянку. Всё-таки нашли, как я и говорил - приходящего за 50К.
Я наладчик ЧПУ. Оклад 50, не густо, плюс доп.плата за создание 3Дмоделей. Я вообще из деревни работаю. Камеры, онлайн-доступ к станку и компу. Мне мастер заготовки и фрезы только меняет иногда.

Раньше любого работадателя можно было пристыдить Вагнером!

Теперь максимум 430000 МО.

Хотя страшно, когда люди от нищеты готовы на всё. А владельцы фирм хер кладут за з/п людей.

В этом вся современная Россия. Потерю одного ключевого специалиста могут и не заметить, раскидав обязанности, потеря второго похоронит целые направления, а потеря третьего всё предприятие. Но кому об этом задумываться? Уж точно не нынешним руководителям, блатоте и недоучкам, у которых горизонт планирования в лучшем случае до следующего понедельника, а основная цель нахапать и съебать.
Это сообщение отредактировал Glokuss - 1 авг 2023 в 05:32

Какие нехорошие соискатели !
Не хотят быть терпилами ,и бесплатно работать .

Цитата (DEHUC1001 @ 1.08.2023 - 05:00)

может быть и так, НО случись ЧП со смертью или травмой по электрике, выебут ответственного за эл.хозяйство, а если такового нет, то директора, поэтому умные директора всегда спихивают с себя подобные обязанности

Ответственность за безопасность выполнения работ и охрану труда несет непосредственно руководитель предприятия, либо при наличии специалиста по охране труда то данный специалист, ответственный за эл. хозяйства отвечает только за правильную эксплуатацию этого эл. хозяйства

Цитата (ldanila @ 1.08.2023 - 03:59)

На 25% поднял зарплату ключевым работникам. Кто реально спец. Грузчикам и строполям не стал, их ещё много за забором.

Это потому что ты мудак.

Ну так сколько на СВО уехало, сколько из страны.

Цитата (DEHUC1001 @ 1.08.2023 - 05:00)

Цитата (Zinictron @ 1.08.2023 - 04:54) Цитата но энергетик - это не просто так, особенно главный. Умоляю! Посмотрел на ГЭ некоторых частных фирмочек. Ни ухо, ни рыло! Лишь бы появиться на комиссии, за которую гендир пробашлял. Показания счётчика, да, снимет, а в эл.хозяйстве сопли и не знает нихрена. Лишь бы свет был. может быть и так, НО случись ЧП со смертью или травмой по электрике, выебут ответственного за эл.хозяйство, а если такового нет, то директора, поэтому умные директора всегда спихивают с себя подобные обязанности

Это из советского прошлого и сейчас на боле-менее крупных фирмах. По малым городкам и горе бизнесам бардак полный.
Ответственный за эл.хозяйство просто не понимает под каким дамокловым мечом ходит за двадцатку- тридцатку. У гендира всё схвачено в городке. Он местный. Отобьётся.

Просто вся "эффективность" российской экономики, держится на копеечной оплате труда. Если в Европе в конечной цене продукта она составляет до 50%, то в России - максимум 20%. Там, где у них пашет один ЧПУ, в России три Вани на токарке 1974 года выпуска. И это власть удовлетворяет. Она получает подоходный, пенсионный и пр. за трёх Вань. А кроме НАПОЛНЕНИЯ КАЗНЫ её ничего не ипет...
Нужно кормить бесчисленные орды охранителей и надзирателей. Да и на особняк с яхтой с завода не украдёшь.. Идеология временщиков. Украсть СЕГОДНЯ, а дальше никого не волнует.
Перевод экономики на современные принципы - смерть для нынешней чиновно-бюрократическо-воровской власти. "А где же я столоваться буду ?!" ©

Куда деть всех этих Шариковых, в своей жизни собственными руками державших только хуй начальника ?
Это сообщение отредактировал 2020samsam - 1 авг 2023 в 06:49

Цитата (pticeed @ 01.08.2023 - 03:54)

Именно, что вакансии других работодателей выше, чем наша на 50%. Год назад, когда брали этого пенса, наша вакансия была ещё в рынке.

Поднимите пенсу ставку, он сразу оживёт.
Глядишь, ещё годит пропердит.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (pticeed @ 01.08.2023 - 03:54)

Именно, что вакансии других работодателей выше, чем наша на 50%. Год назад, когда брали этого пенса, наша вакансия была ещё в рынке.

Может стоит увеличить зп на 75%?
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Хе,ну вот и жизнь расставляет все по своим местам.
Иногда по долгу службы приходится иметь дело с бывшим работодателем,точнее руководителем и каждый раз его спрашиваю,мол как? Стучаться из-за ворот?Толпятся на проходной соискатели станочники,слесаря-инструменталы?На мое место там взяли троих,и как понимаю у них трудовых успехов не будет ещё годика этак три пока въезжают в эту тему,ибо литьевые пресс-формы под пластик с гарантией на миллион смыканий дело тонкое и требующее педантичности и Мозга)))
У меня как у слесаря инструментальщика в данный момент зарплата стартует от 120 на руки(минимум).
Не дёргают по всякой хуйне,то есть нормальное отношение,чем я дорожу.Они прекрасно знают что найти высокооплачиваемую работу мне не составит труда,потому как видели и слышали как мне поступали предложения от владельцев пресс-форм попавшим мне на обслуживание либо ремонт.
По образованию у меня ПТУ,сварщик....но всегда самообучался и старался впитывать те знания что дают.

Цитата (Eurick @ 1.08.2023 - 04:00)

Цитата На 25% поднял зарплату ключевым работникам. Кто реально спец. Грузчикам и строполям не стал, их ещё много за забором. За каким забором? Мой отец 35 лет проработал в цехе на алюминиевом заводе, и с 2000 года слушал про очереди за забором, а в каждой смене всегда по 2 работяги не хватало.

не хватало не потому, что людей не было, а потому что начальство экономило фонд оплаты труда, а работал за этих двоих отсутствующих 20 лет твой батя

газпрём- сторожа получают гораздо больше чем те кто занят на основном производстве

На заборе тоже, а хахару тот еще забор. Пишут 80 слаботочнику, приходишь, на тебе 40 и на бензин. Херачь по городу, убивай свою машину. А где 80 обещанные? В Караганде! Съездишь туда на заказ, получишь. Ну и до сих пор ищут.

Цитата (ldanila @ 01.08.2023 - 03:59)

На 25% поднял зарплату ключевым работникам. Кто реально спец. Грузчикам и строполям не стал, их ещё много за забором.

Не поверишь - никого нет.
Вообще.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

В каком то плане мы сами виноваты. Соглашаемся на 3 копейки работать , а потом удивляемся что нас не ценят . Понятно что сидеть выпендриваться когда у тебя кредиты и прочие обязательства , не время . Но все же , от этого и отношение такое . Не хочешь работать за эти деньги , они уверенны что придет другой . В том числе и дешовая азиатская сила . Хотя сейчас и гастеры уже нахуй шлют с такими з/п
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Enot22rus @ 1.08.2023 - 05:05)

У нас электрика пол года искали на оклад 50. Меня не слушали, что за эти деньги не реально на постоянку. Всё-таки нашли, как я и говорил - приходящего за 50К. Я наладчик ЧПУ. Оклад 50, не густо, плюс доп.плата за создание 3Дмоделей. Я вообще из деревни работаю. Камеры, онлайн-доступ к станку и компу. Мне мастер заготовки и фрезы только меняет иногда.

У нас уже давно ищут за 45 "грязными" оператора-наладчика на фрезерный ЧПУ, и дико удивляются почему никто за полгода даже не пришёл поинтересоваться.

Цитата (Glokuss @ 1.08.2023 - 05:32)

В этом вся современная Россия. Потерю одного ключевого специалиста могут и не заметить, раскидав обязанности, потеря второго похоронит целые направления, а потеря третьего всё предприятие. Но кому об этом задумываться? Уж точно не нынешним руководителям, блатоте и недоучкам, у которых горизонт планирования в лучшем случае до следующего понедельника, а основная цель нахапать и съебать.

А какой горизонт у нас может быть, если вообще непонятно, что правительство завтра придумает...

Часть спецов свалило за границу от свалившейся на страну "радости". Иностранные специалисты из "братских" республик в основном без квалификации, ибо если он действительно спец, то нахрена он в Россию поедет. Да и очередная мобилизация, если будет, ещё сильнее ударит по кадрам.

ну не все так однозначно, я работаю энергетиком в Москве в бюджетном учреждении. Зарплата маленькая, квартальные премии перестали платить, все для фронта. Часто звонят приглашают на работу на предприятия, зарплата выше в два раза, но это производство а это геморрой, мне не потянуть по здоровью.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (fear88 @ 1.08.2023 - 07:38)

Цитата (DEHUC1001 @ 1.08.2023 - 05:00) может быть и так, НО случись ЧП со смертью или травмой по электрике, выебут ответственного за эл.хозяйство, а если такового нет, то директора, поэтому умные директора всегда спихивают с себя подобные обязанности Ответственность за безопасность выполнения работ и охрану труда несет непосредственно руководитель предприятия, либо при наличии специалиста по охране труда то данный специалист, ответственный за эл. хозяйства отвечает только за правильную эксплуатацию этого эл. хозяйства

По Вашему это непосредственно директор выдает наряды с красной полосой на выполнение опасных работ ?
И отвечает за безопасность при проведении конкретных работ на вверенном ему предприятии?
Нет конечно.
Директор отвечает за общее состояние охраны труда на предприятии , за назначение ответственных приказом и за общий контроль.

На стройке например:
Наряд допуск выдает либо главный инженер, либо старший прораб, либо прораб или даже мастер,в пределах должностных обязанностей.

Наряд-допуск на работы повышенной опасности определяет место выполнения, а также содержание деятельности в зонах с повышенной опасностью и условия ее безопасного проведения. Указывают время начала и окончания такой деятельности, состав бригады, лиц, которые несут ответственность за безопасность.
Так что отвечает за безопасность и охрану труда каждый в рамках своих должностных и функциональных обязанностей.
Это сообщение отредактировал Awers17 - 1 авг 2023 в 07:09