А есть ли мальчик?

По справедливости должно быть так: оклад на руки 30 000 р, то есть официальная в трудовом договоре должна быть указана выше 30 тысяч с учетом последующего вычета 13%. Остальное премия по факту продаж.При этом работодатель обязан обеспечить сотрудника покупателями,в не так,что мол ищи продавай как хочешь. Работодатель должен вложиться в маркетинг, рекламу и т.д,чтобы народ шел в магазин,а там уже продавец своим талантом должен обеспечить себе премию. При этом премия должна идти не в пределах ДО 20 тысяч,а быть неограниченной,то есть если продавец продаст товара на 300 000 р,то изволь поделиться. Почему-то когда такие условия озвучиваешь нытики работодатели тут же сливаются и дальше ноют,что к ним никто не идет.

Еще раз всем говорю работы много, выбирайте сами, подписывайте вдумчиво .
Не надо работать за з/п которая ниже прожиточного уровня.

ВАС ЧЕ ТУДА КНУТАМИ ГОНЯТ ???

Цитата (altronut @ 25.11.2017 - 13:46)

Цитата (Михайло80 @ 25.11.2017 - 10:59) Zimm А у вас продавец еще небось и администрированием и-нет-магазина должен заниматься?)) Мне вот интересно- какая по большому счету разница. Народ воет, нет денег, нет работы. Ему предлагают работу по графику: отвечать на звонки, собрать комп при необходимости раз в три дня, ввести товар в интернет магазин. Может, баннер какой поменять или еще чего по мелочи. И все это в пределах рабочего дня. И все это за полтос. И все это не в Москве. Это что, какие-то невыносимые условия что ли? То есть на каждую посильную операцию(пусть даже одну в месяц) нужно специального человека нанимать? Да, господа, проблема-то не с работой оказывается у нас в стране. Работы-то полно. Мы вот тоже людей периодически ищем, когда расширяемся, поэтому проблему ТСа не понаслышке знаем. Реально бывает, что человек хочет в потолок поплевывать за сто тысяч, да еще и домой пораньше уходить. Ну ладно, не нравится спектр обязанностей, иди товары на полках в маркете раскладывай, нет проблем. И ной дальше. Это при проклятом совке уговаривали, брали на поруки. Сейчас можно и не работать.

Народ ноет, что нет НОРМАЛЬНО оплачиваемой работы (в маленьких городах ее очень мало, а цены на продукты выше, чем в больших городах). Работы за 10000-20000 много. Но семью то на что кормить? На 20000?

Цитата (altronut @ 25.11.2017 - 13:46)

Цитата (Михайло80 @ 25.11.2017 - 10:59) Zimm А у вас продавец еще небось и администрированием и-нет-магазина должен заниматься?)) Мне вот интересно- какая по большому счету разница.

Вот это просто дебилизм многих работодателей, мол ну че те сложно что ли. Да не сложно, только ты и плати как двум специалистам тогда.
Это сообщение отредактировал Hiten - 25 ноя 2017 в 14:43

Я вот раньше работал в одном гипермаркете. Продукы там, одежда то се. На наальной должности. Зп была белая, на руки примерно 22-23. Мало. Но я туда ушел просто ну отдохнуть что ли. Ну а чо, таскай поддоны, витрины забивай. Руки работают голова отдыхает.
Ушел сознательно туда.
Потом так же сознательно ушел в компьютерную розницу. Зарабатывать.
Что я хочу сказать - в гипермаркете этом конечно все по закону и в белую. Но зп никакая. И ладно тетки пенсионерки им реально деваться некуда. Но работало там куча молодежи которая тупо не хотела двигаться никуда. Их устраивало тусить в подсобке за 20-ку.
Некоторых - погнали к нам на склад, зп 30-32 гарантированно, так же белая.
И что? - никто не ушел вообще. Потому что за 32 напрягаться надо. а там проёб сплошной.

Взять тс он он описал ситуацию нет работников ! И не будет пока кто то не увидит себя в его должности .согласен ДА/НЕТ .
А вот тут вы сами должны решить готовы ли вы работать за данную з/п
если нет нехер даже обращать внимание !

я все это к тому если сможем себя оценить и правильно применить то з/п ниже прожиточного уровня быть не может !!!

Цитата

Вот это просто дебилизм многих работодателей, мол ну че те сложно что ли. Да не сложно, только ты и плати как двум специалистам тогда.

Смысла нет держать двух!!! проще доплачивать одному!! но не двойную зп ибо не за что - объемы не те.
А так всем хорошо - и работодателю экономия и работник не отходя от кассы зарабатывает.
Я еще писанулся кредиты оформлять. Оформляю. Еще бонус от банка ежемесячно - а почему нет? Не поднимая жопы со стула и вещая на ЯПе. И е1 заодно.

Цитата

Взять тс он он описал ситуацию нет работников ! И не будет пока кто то не увидит себя в его должности .согласен ДА/НЕТ . А вот тут вы сами должны решить готовы ли вы работать за данную з/п если нет нехер даже обращать внимание !

Поэтому и ищем сразу с опытом - для понимания что такое розница и что такое компьютерная розница.

Цитата (Zimm @ 25.11.2017 - 14:49)

Цитата Взять тс он он описал ситуацию нет работников ! И не будет пока кто то не увидит себя в его должности .согласен ДА/НЕТ . А вот тут вы сами должны решить готовы ли вы работать за данную з/п если нет нехер даже обращать внимание ! Поэтому и ищем сразу с опытом - для понимания что такое розница и что такое компьютерная розница.

я там вам смс отправил с вопрос жду так сказать ответа ?

Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:32)

Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 14:24) Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:17) Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 13:56) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 13:48) Schuka Окей. Озвучьте свою зарплату. Или может степень профессионализма. Опыта работы. Какой спрос на Вас лично? Понятия не имею какой спрос. Не менее 140к белыми на руки. "Или может степень профессионализма. Опыта работы." За что платить 140к? Дайте Людям повыпендриваться))) или помечтать... Можно платить и 500 тыс. и миль. Если человек приносит компании прибыли в десятки раз больше. Им так и платят. Вот мне стало интересно. Профессионализм и опыт работы. Может это второй Генри Форд

8 лет примерно. IT.

Цитата

я там вам смс отправил с вопрос жду так сказать ответа ?

на последнюю смс ответил (про подачу вакансии и 4 менеджеров))))))

Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 14:52)

Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:32) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 14:24) Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:17) Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 13:56) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 13:48) Schuka Окей. Озвучьте свою зарплату. Или может степень профессионализма. Опыта работы. Какой спрос на Вас лично? Понятия не имею какой спрос. Не менее 140к белыми на руки. "Или может степень профессионализма. Опыта работы." За что платить 140к? Дайте Людям повыпендриваться))) или помечтать... Можно платить и 500 тыс. и миль. Если человек приносит компании прибыли в десятки раз больше. Им так и платят. Вот мне стало интересно. Профессионализм и опыт работы. Может это второй Генри Форд 8 лет примерно. IT.

Вполне вероятно.
Сразу бы и сказали..

Но знаете ли Ай Ти - оно хорошо и нужно, но есть и другие профессии...А там немного другие зарплаты.
Но не менее Важные.

Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 14:57)

Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 14:52) Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:32) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 14:24) Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:17) Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 13:56) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 13:48) Schuka Окей. Озвучьте свою зарплату. Или может степень профессионализма. Опыта работы. Какой спрос на Вас лично? Понятия не имею какой спрос. Не менее 140к белыми на руки. "Или может степень профессионализма. Опыта работы." За что платить 140к? Дайте Людям повыпендриваться))) или помечтать... Можно платить и 500 тыс. и миль. Если человек приносит компании прибыли в десятки раз больше. Им так и платят. Вот мне стало интересно. Профессионализм и опыт работы. Может это второй Генри Форд 8 лет примерно. IT. Вполне вероятно. Сразу бы и сказали.. Но знаете ли Ай Ти - оно хорошо и нужно, но есть и другие профессии...А там немного другие зарплаты. Но не менее Важные.

Есть. Например уборка или электрика/сантехника например. Но надо же вкалывать.

Есть такое. Старых хер переучишь, а молодые вообще не отдупляют что происходит

Отправлено с мобильного клиента YAPik+

Цитата (Zimm @ 25.11.2017 - 09:45)

Ищем сейчас сотрудника в интернет магазин. Требования минимальные  - адекватность. опыт в торговле, знание компьютерного железа и умение собирать компы. Зп хорошая даже для Еката. НИКОГО НЕТ. Люди просто не идут.

Не знаю, писал об этом уже кто-то или нет.

Знаете, несколько лет назад, когда все у всех было хорошо, как правило люди делились на продавцов и сборщиков.

Раз вы ищете одного сотрудника в двух лицах, значит у вас не очень все хорошо с продажами и вы хотите сэкономить.
Продаж нет потому что у людей денег нет.
У людей денег нет потому что у них снизились доходы, в том числе, потому что многие потеряли работу. Вот тот же сборщик, к примеру.
Мы снова вернулись на круги своя.

Вы думаете что среди нормальных продавцов много хороших сборщиков компов? Или интроверты, которые любят копаться в компах обожают общаться с людьми и мечтают впаривать ваше железо?

Мы сейчас тоже стоим перед вопросом на нашем маленьком производстве: нам нужны квалифицированный инженер и грузчик. Я отмела предложенный вариант "два в одном" сразу. Несмотря на то, что объемов работы очень мало. Мы либо получим плохого инженера в лице грузчика, либо хорошего инженера, который пошлет нас в первых же день погрузок-разгрузок (если сразу не распознает подвоха еще на собеседовании) далеко и надолго. Лучше нанимать грузчика на временные работы и платить по факту.

А что касается вашего соседа-слесаря, так сейчас так учат в наших ПТУ. Чего же он хотел? Я думаю, в сегодняшних реалиях, хорошо что хоть кто-то знает хотя бы одну операцию на станке. А сосед знает что в наших школах отменили такой предмет как Труд? Так что мальчики не в курсе, что такое станок вообще, выходя из школьных стен.
Это сообщение отредактировал Lacrima - 25 ноя 2017 в 15:18

Цитата

Раз вы ищете одного сотрудника в двух лицах, значит у вас не очень все хорошо с продажами

Еще одна ванга.
Да все дерьмово.
Меня же раскусили выше.

Цитата

Требования минимальные - адекватность. опыт в торговле, знание компьютерного железа и умение собирать компы. Зп хорошая даже для Еката.

Сдаётся мне, что если начать задавать уточняющие вопросы об условиях работы и соответствии законодательству, ответ будет типа "не, нуачо вы хотели, за такую зарплату нужно чем-то жертвовать". Притом, ТС явно думает, что если накинуть ещё тыщу, то выстроится очередь, но это слишком дохера.

Цитата (Zimm @ 25.11.2017 - 15:23)

Цитата Раз вы ищете одного сотрудника в двух лицах, значит у вас не очень все хорошо с продажами Еще одна ванга. Да все дерьмово. Меня же раскусили выше.

Вы меня конечно извините. Но в вашем городе есть вакансии только менеджера интернет- магазина (без сборки компов), зарплата по которым превышает вашу.

Возьмите сборщика на сдельную работу.
Это сообщение отредактировал Lacrima - 25 ноя 2017 в 15:45

Цитата

Но в вашем городе есть вакансии только менеджера интернет- магазина (без сборки компов), зарплата по которым превышает вашу.

Извиняю конечно. Но думается мне что там вакансия не резиновая же?

Цитата

Вполне себе допускаю что в городах до полумиллиона (например мой любимый Таганрог) ситуевина другая.

предлагали должность мастера сварочного участка в Таганроге - 5/2, (при необходимости 7/0) с 8:00 до 20:00 - оклад 15 000 вечно деревянных


Фирма ЮгСтройМонтаж....дабы не сказали пистабол

Еще вопрос - что работодатели в этом топике считают средней зарплатой, которую они готовы платить? Неужели ту, что озвучивают в СМИ?

Цитата

предлагали должность мастера сварочного участка в Таганроге - 5/2, (при необходимости 7/0) с 8:00 до 20:00 - оклад 15 000 вечно деревянных

Я представляю зарплаты в Таганроге. Сам оттуда фактически - да и родни там куча. Единственное что останавливает меня от окончательного переезда туда.

Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:32)

Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 14:24) Цитата (trigger007 @ 25.11.2017 - 14:17) Цитата (Schuka @ 25.11.2017 - 13:56) Цитата (Laverna @ 25.11.2017 - 13:48) Schuka Окей. Озвучьте свою зарплату. Или может степень профессионализма. Опыта работы. Какой спрос на Вас лично? Понятия не имею какой спрос. Не менее 140к белыми на руки. "Или может степень профессионализма. Опыта работы." За что платить 140к? Дайте Людям повыпендриваться))) или помечтать... Можно платить и 500 тыс. и миль. Если человек приносит компании прибыли в десятки раз больше. Им так и платят. Вот мне стало интересно. Профессионализм и опыт работы. Может это второй Генри Форд

Интересно, в какой отрасли Вы работаете?

Laverna
Мадам, есть у меня знакомая с очень похожими суждениями как ваши. У меня созрел вопросец касательно директора и уборщицы - в чем разница для организации между лажовой работой уборщицы и так же лажовой работой руководителя организации? Что будет если ваш любимый персонаж случайно дернет шнур работающего компа какого-то менеджера и что будет если сис.админ к примеру "уронит" сервер? Потери сопоставимы, нет? Зарплата должна отличаться и на 0, и на 00, и на 000 в зависимости от ответственности и результатов работы. У начальника отдела и непосредственного подчиненного - да не на порядок будет разница, но может в 2 раза разница будет с легкостью и так должно быть. Не могешь ничего делать кроме как тряпочкой пыль протирать(не факт, что хорошо) так и не засматривайся на высокие доходы.

И по теме - ТС, укажи з/п 40т.р.(раз она средняя то в минусе точно не будешь) в месяц + 13я з.п. может поможет, разбежка в зарплате не сильно привлекает
Это сообщение отредактировал silverrr - 25 ноя 2017 в 19:13

Цитата (silverrr @ 25.11.2017 - 18:58)

И по теме - ТС, укажи з/п 40т.р.(раз она средняя то в минусе точно не будешь) в месяц + 13я з.п. может поможет, разбежка в зарплате не сильно привлекает

а вот это обман ! указать можно и 100тр,а по факту она и есть от 25 минимум ,максимум 100 . за год средняя 50. Тут думай сам
Это сообщение отредактировал Ceme4ku - 25 ноя 2017 в 19:35

Декабрь месяц продаж, почти у всех, ну окромя поди велосипедов не смотря на скидки на их