тут по ситуации, если не принято на предприятии тащить, то нех и начинать везде свои заморочки внутренние негласные устои и правила не просто так формируются
В заключении хочу сказать, что надо относиться добросовестно к своей работе, стараться и тогда хорошее отношение со стороны коллег и руководства вам будет обеспеченно.
К сожалению, адекватных руководителей мизер. Настолько, что пора их заносить в Красную книгу. А твои старания и инициатива воспринимаются как минимум с недоумением.
Работа мне нравилась, оплачивалась хорошо, а также начальство после смены разрешало брать сотрудникам по кирпичу хлеба бесплатно, что тоже было не лишним для меня.
Я один вижу тут противоречие?
Противоречия нет! 1. Тут есть слово "разрешало". 2. Это не приводило у ухудшению качества продукции.
Я в том плане, что если бы "оплачивалась хорошо", то буханка хлеба была бы максимум "приятным бонусом", а не "не лишней"
Есть разница между "хорошо" и "достаточно". Если бы он работал там по основной деятельности, то "хорошо" оплаченное могло быть достаточным, но работая на подмене и только небольшое время - для жизни этого никак не достаточно. Хорошо оплачивалось для рабочего времени, но это не покрывало потребностей. Так понятнее?
Согласен с копипастой ибо, у нас в Самаре есть сеть пекарен хлебница когда они зашли на рынок то у них было достаточно дёшево и вкусно. Но через какое то время цены в верх - но это понятно, и уменьшение веса продукции - печаль беда подумал я и перестал брать у них выпечку. Чуть не забыл часто не пропечённая продукция.
Из опыта. Грамотно и вовремя установленные камеры повышают ответственность персонала в разы. Потом их можно частично заменить на муляжи (хорошего качества,а лучше всего на нерабочие камеры, с живой индикацией (подсветкой). Лучше делать это в ночное или в нерабочее время. И главное -всё законно! З.Ы. Когда-то давно, когда была демократия, (я застал) можно было и скрытые установить. Потом власти стали бояться. Появилась уголовная статья. А недавно, столкнулся с ситуацией на одном из заказов. Жилой комплекс из 10-ти корпусов. Заказали застройщики видеонаблюдение во дворах. Сделал проект, всё наглядно, где будут камеры и какие у них ракурсы и зоны обзора. Через неделю звонят из УК и говорят, часть квартир будет принадлежать ФСБ, там нельзя видеонаблюдение в принципе. А на остальных "быдло-жильцах" - пожалуйста. "Вот вам бабка и Юрьев день!" (С) В результате отказался от работ.
Тащи с завода каждый гвоздь - Ты здесь хозяин,а не гость! Тут нет других людей,пойми, Распорядителем здесь ТЫ! Забудь про страх,забудь про честь, Коль нече дома детям есть! Смотри! - начальники цехов Воруют все,до потрохов! Станки,машины и детали Уже,наверно,своровали...
Но, может быть,на дальних складах И в запасных наших ангарах, Еще остался инструмент, Асфальт,бетон,щебень,цемент! И не забудь про кран в столовой, Что не свинтил коварный повар! Тащи,неси,ведь каждый прет, Все,что под руку попадет.
Коль спит охранник сладким сном, Храпя как старый,добрый слон, Стырь бейнджик у него с груди, Фонарик,ручку и часы! Еще есть кафель в душевой, Довольно,кстати,дорогой, Сливной бачок и унитаз - Хоть и с пробегом - в самый раз!
Зачем стеклить цеха зазря? Без них - красивее заря! Стекло на дело нам пойдет, Коль в двери проходной пройдет! Морозный воздух средь тиши Терзают возгласы:"Тащи!" И шепот здесь срывается на крик, И весело играет блик На карбюраторе твоем, Что кем-то был произведен, Но честно отнятый в бою - Он в собственность попал твою!
Неси с завода все и вся - Ведь это Родина твоя! Здесь нету собственности частной, Не будь же,право,безучастным! "Не дай пропасть добру зазря!" - Так нас учили слесаря!
Смотри,директор наш уже Три раза продал родный ГПЗ! Так чем же лучше он меня? Быть может он главней,чем я? Нет! Я хозяин,а не гость! Здесь мой по праву каждый гвоздь!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com