Это всё со слов работодателя против слов работника. Я сказал, что это сверхурочные. Даже аргументировал это. Но поверили в сказку про хорошего человека, которому дали в долг.
Это всё со слов работодателя против слов работника. Я сказал, что это сверхурочные. Даже аргументировал это. Но поверили в сказку про хорошего человека, которому дали в долг.
Свкрхурочные должны быть фиксированны приказом, а так это фикция
Мы же говорим про тот момент когда тебя увольняют и ты тащишь схемы и осцилограф
А уволят прям в один день? Даже если в один - на входа высокое подать и пиздец прибору.
Дианка, я верю в твои способности и в твою фантазию. Но поверь, если захотят, тебя могут подставить легко и непринуждённо. Например те, которых ты попросишь вынести тебе осцилограф. Не надо думать, что ты хитрее других. Лучше будь осторожней.
Мы же говорим про тот момент когда тебя увольняют и ты тащишь схемы и осцилограф
А уволят прям в один день? Даже если в один - на входа высокое подать и пиздец прибору.
Дианка, я верю в твои способности и в твою фантазию. Но поверь, если захотят, тебя могут подставить легко и непринуждённо. Например те, которых ты попросишь вынести тебе осцилограф. Не надо думать, что ты хитрее других. Лучше будь осторожней.
Особенно, если они планируют и дальше там работать.
Нее, все таки надо будет с документацией все решать, это несколько дней минимум, чтоб потом не ебли могзи все дружно пытаясь разобраться что и откуда и для чего... Проходили уже.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Это всё со слов работодателя против слов работника. Я сказал, что это сверхурочные. Даже аргументировал это. Но поверили в сказку про хорошего человека, которому дали в долг.
Свкрхурочные должны быть фиксированны приказом, а так это фикция
А з/п должна быть прописана в специально утверждённой зарплатной ведомости с суммами и подписями. А не на левом листке с неустроенными фамилиями, поправками и перечёркиваниями. И что?
На суде, на который приведут нужных свидетелей) и слушать Дианку никто не будет. В целом я думаю, это Диане рисуется как легкая авантюра. По факту попробует и поймет что все не так. Да и ведионаблюдение наверняка есть
В цеху да. Только это не вопрос - сервак в соседней комнате. ;)
Насмотрелась фильмов и потёрла следы Только забыла про нужных свидетелей и галочку за быстрое раскрытие
Пуаро ведёт расследование))) Если соответствующие органы озадачатся проблемой, как думаешь, Ди, как быстро к тебе придут?) *Пренебрежение и недооценивание - вот оно..секрет провала стоящей, казалось бы, операции
Мы же говорим про тот момент когда тебя увольняют и ты тащишь схемы и осцилограф
А уволят прям в один день? Даже если в один - на входа высокое подать и пиздец прибору.
Дианка, я верю в твои способности и в твою фантазию. Но поверь, если захотят, тебя могут подставить легко и непринуждённо. Например те, которых ты попросишь вынести тебе осцилограф. Не надо думать, что ты хитрее других. Лучше будь осторожней.
Особенно, если они планируют и дальше там работать.
Вот именно. Все мы там друзья, пока не коснётся карьеры или денег.
Нее, все таки надо будет с документацией все решать, это несколько дней минимум, чтоб потом не ебли могзи все дружно пытаясь разобраться что и откуда и для чего... Проходили уже.
Это всё со слов работодателя против слов работника. Я сказал, что это сверхурочные. Даже аргументировал это. Но поверили в сказку про хорошего человека, которому дали в долг.
Свкрхурочные должны быть фиксированны приказом, а так это фикция
А з/п должна быть прописана в специально утверждённой зарплатной ведомости с суммами и подписями. А не на левом листке с неустроенными фамилиями, поправками и перечёркиваниями. И что?
Ну тут странно, что гит и прокуратура не взялись. Беспроигрышное дело)
Час чтоб расчет по белой части, трудовую на руки и мне пожитки свои забрать? Ок. Даже при таком раскладе мне весело будет ибо потом кого назначат на мое место будет очень долго ебаться со всем не понимая нихера.... )))
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Это всё со слов работодателя против слов работника. Я сказал, что это сверхурочные. Даже аргументировал это. Но поверили в сказку про хорошего человека, которому дали в долг.
Свкрхурочные должны быть фиксированны приказом, а так это фикция
А з/п должна быть прописана в специально утверждённой зарплатной ведомости с суммами и подписями. А не на левом листке с неустроенными фамилиями, поправками и перечёркиваниями. И что?
Ну тут странно, что гит и прокуратура не взялись. Беспроигрышное дело)
Странно даже то, что Гендир ведёт деятельность и вообще жив с долгом перед банком в 220 миллионов.
Час чтоб расчет по белой части, трудовую на руки и мне пожитки свои забрать? Ок. Даже при таком раскладе мне весело будет ибо потом кого назначат на мое место будет очень долго ебаться со всем не понимая нихера.... )))
У вас бухгалтерия зп на калькуляторе считает? А ок вручную все оформляет? Не верю))) а твои пожитки никого не ебут. И да, незаменимых нет. Разберутся.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com
Denotavr18 июл 2022 в 16:26