Сейчас в РФ хорошего толкового юриста днём с огнём не сыщешь. С практикой и стальными нервами. Рынок труда в РФ не нужно было гробить, люди бы и учились на технические профессии, а не желали сидеть в офисах, пердеть в кресла.
имхо, оплата труда работника не в последнюю очередь должна формироваться и из положения на рынке труда. сколько юристов на вакансию? 700? а газосварщик получается 1 на 2 вакансии, то есть 0.5... ну так возьмите зарплату юриста, умножьте ее на 1500 и получите зарплату газосварщика.... и молоко еще за вредность не забудьте, крысы канцелярские..
Мало того, что работа физическая, так ещё и требующая знаний, умений и опыта, так ещё и вредная по условиям труда. Ебстественно, что за копейки там никто не работает. Могут и год искать.
Чтобы конкурировать за кадры и удерживать тех газоэлектросварщиков, которые все-таки пришли, компания создаёт для работников разные преференции. Первым делом, разумеется, достойная зарплата. Но также есть переобучение, разные спортивные мероприятия, программы заботы о сотрудниках и их семьях.
Поддержка семей и прочее это хорошо.
Но самый блять очевидный вариант не рассматривается? Сука ну нет у тебя сварщиков, договорись с учебными заведениями или открой свое. И их будет в избытке, но нет мы топ менеджерам будем платить, чтобы они лучше искали.
Любопытное интервью на радио Комсомольская правда. В нём вице-президент по кадровой политике «Норникеля» Дарья Крячкова жалуется, что к ним на должность юриста в Москве прилетают 700-800 откликов, а газоэлектросварщиков приходится искать по шесть месяцев. На две вакансии приходит одно резюме!
Чтобы конкурировать за кадры и удерживать тех газоэлектросварщиков, которые все-таки пришли, компания создаёт для работников разные преференции. Первым делом, разумеется, достойная зарплата. Но также есть переобучение, разные спортивные мероприятия, программы заботы о сотрудниках и их семьях.
Но и это не всё. Во многих компаниях ценным сотрудникам выплачивают бонусы и опционы. Правда, обычно это касается разных топ-менеджеров. В «Норникеле» хотят наградить всех сотрудников. Каждый работник со стажем 1 год получит от компании цифровые финансовые активы, по которым он сможет в будущем продать.
Потанин хочет всех кинуть знатно, вот и все. Он эти цифровые активы покупает за счет денег сотрудников, а по сути вместо этих самых ЦФА покупает СЕБЕ акции, которыми он будет голосовать. Там спецом написано, что ЦФА НЕ обладают правом голоса!
Т.е. Потанин раздаст всем эти псевдо бумажки за дорого и за их счет, при этом он уже напрямую говорит, что по старому он платить - не будет, будет платить копейки, бумажки рухнут, а работникам он скажет - ну а хули вы хотели?) "Это рынок"!)) А сам, на халяву, получит 15% голосов компании и перевалит 50% и пошлет нахер Дерипаску)
Вот такая многоходовочка. Забота "о рабочих" тут - лапша на уши.
Те кто работает головой всегда получают больше тех кто работает руками. Без топ менеджера на заводе у них бы вообще не было зарплат и самой работы
При Советской Власти тоже было руководство на заводах и ИТР. Но не в таком колличестве, и не с такими миллионными зарплатами. Рабочий класс не обижали. А сейчас эти топы менегеры нас простых людей за людей не считают.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
приятель в свой бизнес искал сварщика в Саратове, за 100 тыс никто не идёт, ищет пол года. с фрезеровщиками говорит не меньшая жопа, найти очень сложно.
Это грязными, также нужно сдать оставшиеся деньги на инструмент, на спецовку, на месячный проездной на работу, в профсоюз, на подарок начальнику цеха/замам/мастерам/табельщице и многое другое. "И вообще, то что 30 000 в газете, то вопросы к отделу персонала, у нас тут в цехе своя атмосфера никто больше 17 000 в месяц тебе не обещал и столько ты и получишь" - конец связи.
Это сообщение отредактировал Goodgood777 - 17 мая 2023 в 18:34
имхо, оплата труда работника не в последнюю очередь должна формироваться и из положения на рынке труда. сколько юристов на вакансию? 700? а газосварщик получается 1 на 2 вакансии, то есть 0.5... ну так возьмите зарплату юриста, умножьте ее на 1500 и получите зарплату газосварщика.... и молоко еще за вредность не забудьте, крысы канцелярские..
У вас мысль в какую то другую степь пошла. Это типа лошадь не вывозит телегу на гору, и вместо того, чтобы купить вторую, вы предлагаете кормить первую в три раза больше. Она все равно не вытянет. Нет специалистов? Общайтесь с учебными заведениями, по принципу я заплачу за учебу, а работник отработает положенный срок, только зарплату главное что бы не зажимали.
Пока юрист будет в три раза больше получать чем сварщик с личным клеймом(сейчас наверное такое уже не практикуют) так и будет, рабочие профессии в дерьмо втоптали и хотят еще чего-то
Юрист в тепле с кофеёчком за компом получает больше, чем сварщик с личным клеймом в мокрой яме по колено в грязи и снегу, дышащий гарью. Дайте-ка подумать, что бы я выбрал...
приятель в свой бизнес искал сварщика в Саратове, за 100 тыс никто не идёт, ищет пол года. с фрезеровщиками говорит не меньшая жопа, найти очень сложно.
Пусть наймёт НR менеджеров- человек пять. Они справятся. Найдут, если все пятеро будут отдавать сварщику свои зарплаты.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
имхо, оплата труда работника не в последнюю очередь должна формироваться и из положения на рынке труда. сколько юристов на вакансию? 700? а газосварщик получается 1 на 2 вакансии, то есть 0.5... ну так возьмите зарплату юриста, умножьте ее на 1500 и получите зарплату газосварщика.... и молоко еще за вредность не забудьте, крысы канцелярские..
Нет специалистов? Общайтесь с учебными заведениями, по принципу я заплачу за учебу, а работник отработает положенный срок, только зарплату главное что бы не зажимали.
Нет обязательно будут зажимать и до 0, ты даже не надейся! И вообще, зачем платить ЧУЖОМУ приезжему из провинции, когда можно оставить себе или перераспределить эти деньги родственнику, работающему на этом же предприятии по блату?
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com