Как по мне, зуммеры наиболее грамотные специалисты, с кем можно сотрудничать в рамках какого-либо проекта. Но, справедливости ради, у меня и сфера деятельности относительно молодая и куча профессий абсолютно новые для рынка. Если грамотного оперпоста или режмонта ещё можно найти даже в районе 40 лет, то классный vfx-artist может быть запросто возрастом 25 лет. Прошаренный таргетолог, разбирающийся в актуальных алгоримах соцсетей и хостингов - 22 года. Хорошая знакомая, которая клепает кэмпейны для шмоток брендов - 21 год, незаконченное высшее и инстаграмм около 150к подписчиков. Матёрая визажист чуть меньше 30-ки. Один образ 6к, сопровождение съёмки 10к в час. Найти простенького монтажёра или AI-креатора с нужными подписками для простых задач на потоке - в среднем 20-22 года. В общем, есть куча альтернатив чтоб не связываться с этими кабан кабанычами, а приноси ползу в куда более интересном месте в коллективе себе подобных. Жаль только с этими "движухами" конкретно гробят сферу услуг и развлечений. Приходится работать с букмекерами, он-лайн казино и откровенными скамерами т.к. у этой публики проблем с баблом не имеется, судя по всему. Если отвалятся и эти - придётся всем дружно идти к станку или вспоминать ко там где и на кого учился)
Не 3,14зди ботяра! и простыни ии засунь знаешь куда. Давай, сборку мне из трех деталей по ЕСКД сделай, даже без 3Д. Это же просто))
Да схуяль любой человек должен иметь желание перерабатывать? Есть договор, есть четко обозначенные рабочие часы. Если работодатель не успевает, либо платит оверпрайс, либо ищет доп сотрудников.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
такие жизненные взгляды, безусловно, вполне понятны и объяснимы. но если предположить вполне себе реальную картину: гос-во закрывает границы, вводит закон о тунеядстве. а платить будет плошку риса в день. хватит ли у этой молодежи возможностей в такой ситуации дальше исповедовать свои принципы?
Очень поганый и не такой уж и невероятный сценарий, если всё это продолжится и рычаги перехватят какие-нибудь отмороженные сапоги без счетов, недвижимости и родственников зарубежом. Даже развал лучше чем эта смесь казармы с чучхе.
Дополню предыдущий комментарий. Я пришла на доп. смены совсем из другого отдела ( сейчас объединили), а я на тот момент была старшим научным сотрудником ( сейчас зав. лаб). Молоденького оператора я задолбала где журнал ТБ и прочими мелочами.
Смены были по 4.5 часа, а дали за 4 смены 4 оплаченных дня полных. Вот такое было. Шли испытания нового оборудования.
«Есть рабочее время, все остальное оставьте мне на личную жизнь»
С одной стороны это абсолютно правильно. Но!... У любой медали есть вторая сторона, есличо. Если молодёжь работает по принципу "пусть тут хоть всё обрушится - мне до пизды, у меня личная жизнь" - это пиздец, товарищи.
На своём примере. Я тоже могу нахуй послать легко и незамысловато. Но, если речь идёт о критически важных работах-проектах-сроках и т.п. - я буду пахать. И даже сверхурочно, и даже 24/7 иногда (если чо - я таки третья линия техподдержки, ога). И даже, не всегда с оплатой этих сверхурочных.
Это, господа, называется ре-но-ме ("репутация" по-русски )) ). Надёжный, достаточно высокооплачиваемый сотрудник, к мнению которого прислушиваются, которого без надобности не достают, которого, в конце концов, хуй кто уволит просто так (ну, шанс пойти по пизде всей конторе он всегда есть...). И это есть - результат нормального отношения к людям. Не только к работодателю, а к коллегам в том числе. И это, в результате, имеет своё материальное выражение, да.
Так-то, малята. За всё своя цена. Не хочешь платить сейчас - будешь всю жизнь работать "иди-подай-пошёл-на-хуй-не-мешай" без каких-либо особых перспектив (анекдот про Шарика и перспективы все знают? )) ).
Сначала ты работаешь на репуцию, затем репутация работает на тебя.
Вы путаете. Репутация - это качественно и в срок выполненная работа, а не переработки. Переработки и отсутствие личной жизни - это прямой путь к выгоранию, а значит к снижению качества труда. Тот кто считает, что работник должен упахиваться в три горба - недалекие люди. В нашей стране просто труд используется нерационально и в извращенной форме. Типа я начальник, ты - дурак. В итоге у нас работают много - больше чем в Европе, а выхлоп нулевой, потому что автоматизации нет, качество плохое и все лопатами машут там, где экскаватор за час справится.
Как по мне, зуммеры наиболее грамотные специалисты, с кем можно сотрудничать в рамках какого-либо проекта. Но, справедливости ради, у меня и сфера деятельности относительно молодая и куча профессий абсолютно новые для рынка. Если грамотного оперпоста или режмонта ещё можно найти даже в районе 40 лет, то классный vfx-artist может быть запросто возрастом 25 лет. Прошаренный таргетолог, разбирающийся в актуальных алгоримах соцсетей и хостингов - 22 года. Хорошая знакомая, которая клепает кэмпейны для шмоток брендов - 21 год, незаконченное высшее и инстаграмм около 150к подписчиков. Матёрая визажист чуть меньше 30-ки. Один образ 6к, сопровождение съёмки 10к в час. Найти простенького монтажёра или AI-креатора с нужными подписками для простых задач на потоке - в среднем 20-22 года. В общем, есть куча альтернатив чтоб не связываться с этими кабан кабанычами, а приноси ползу в куда более интересном месте в коллективе себе подобных. Жаль только с этими "движухами" конкретно гробят сферу услуг и развлечений. Приходится работать с букмекерами, он-лайн казино и откровенными скамерами т.к. у этой публики проблем с баблом не имеется, судя по всему. Если отвалятся и эти - придётся всем дружно идти к станку или вспоминать ко там где и на кого учился)
Не 3,14зди ботяра! и простыни ии засунь знаешь куда. Давай, сборку мне из трех деталей по ЕСКД сделай, даже без 3Д. Это же просто))
Какие-то ботяры, какие-то простыни, какие-то детали... Закусывай в следующий раз
А чего ещё ожидать то? Они капризное поколение. Как им кажется "знают свои права". Понаписали законов непродуманных, вот теперь расхлёбывайте. 😎
Это сообщение отредактировал koiabv - 30 июн 2026 в 21:55
Ну это известный в широких кругах уникальный долбочиновник, настолько заботливый о себе, что даже его заместитель, в бытность оного губернатором Пермского края, присел на пять лет подумать, как хорошо что есть такой человек.
Наконец то! Хоть кто то умным вырос, не то что мы! Вообще смотрю на подрастающее поколение и понимаю, что они вообще другие - и это хорошо!
Размещено через приложение ЯПлакалъ
работал один на участке (ЛИТЕЙКА) просил чтобы дали напарника, из-за обьема работы буквально жил на работе. надоело , ушел... потом на участке работало 2-3 постоянных и 2-3 на подмоге кто может что-то... зовут обратно - сказал за эти деньги идите на... ибо да нашел получше и без геморроя.
Новое поколение построит новую жизнь! Поставит на место и работодателей и государство. Да, пусть это будет сейчас частично за наш счет, но это движение к лучшему! Мы ведь своим детям лучшего желаем? Без нашей поддержки это не получится.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Просто, они - не такие, как прошлые поколения! Они понимают (почему-то, в раннем своем возрасте), что надо иногда(часто и постоянно) посылать работодателя нахуй с его требованиями, просьбами и уговорами!Хочешь результат - плати достойно, ибо, я тоже хочу результат в виде шелеста купюр в кармане! Не устраивает, как работаю - делай сам, правильно, красиво, и бесплатно! Жаль, что я это понял только в 40, а эти ребята - молодцы, уже в 20 это понимают!
А я вот хожу на работу за работой! Ибо она, по большей части, интересная и приносит удовлетворение. А сидеть на жопе ровно и хуем груши околачивать реально скучно - с ума сойти можно. Зуммеры, привет!
А я вот хожу на работу за работой! Ибо она, по большей части, интересная и приносит удовлетворение. А сидеть на жопе ровно и хуем груши околачивать реально скучно - с ума сойти можно. Зуммеры, привет!
"Нам солнца не надо — нам партия светит, Нам хлеба не надо — работу давай. " Я думал такие игуанодоны давно вымерли П.С. Ахаха, еще и обидчивый какой динозавр Это сообщение отредактировал sm9 - 30 июн 2026 в 22:36
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
8 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com