да ладно вам! Вы думаете, если курильщик бросит курить, он больше работать станет? У нас на работе куча людей не курящих, сидит и молча тупит в комп, пьет чай и кофе по 10 раз в день, уходит на обед о часа полтора его нет. Все зависит от человека как работника. Сам не курю, ну почти, только по пятницам (ну вы поняли))
Со штрафами он, конечно, погорячился. А так молодец. Возможно, штраф обосновывается не как "за курение", а за "отсутствие на рабочем месте" или еще как-то. Так, по моим подсчетам, на перекуры уходит до 1-1,5 рабочего времени за смену, значит, сотрудник эти деньги не заработал. И почему тогда у не курящего сотрудника, находящегося на рабочем месте и работающего, З/П должна быть такая же, как у курящего, проводящего рабочее время в перекурах? Только не надо про то, что "вот курильщик щас придёт и в 5 раз больше сделает"
а на чай-кофе сколько рабочего времени уходит? А на потрындеть с другими сотрудниками или по телефону? Работники всегда найдут способ найти как проебаться)))
Вообще-то штрафовать он не имеет право. А вот премировать - другое дело. Сам не курю, чего и вам желаю.
Ну может сделать проще, пару раз прийти с комисией на рабочее место сотрудника пока тот в курилке и влепить строгач или еще чего за отсутствие на рабочем месте
а если его нет на месте потому что он посЫкать отошёл?
поверь - если захотят то сделают так что или бросишь курить или уволишься
Вообще-то штрафовать он не имеет право. А вот премировать - другое дело. Сам не курю, чего и вам желаю.
Ну может сделать проще, пару раз прийти с комисией на рабочее место сотрудника пока тот в курилке и влепить строгач или еще чего за отсутствие на рабочем месте
а если его нет на месте потому что он посЫкать отошёл?
поверь - если захотят то сделают так что или бросишь курить или уволишься
Да это я знаю, что можно создать такие условия, что ещё и доплатишь, чтоб уволили
Если работоспособность выше у всех - это вообще мой косяк - неправильно насчитал сроки.
Какой жадный начальник)) А может это сотрудники раз! и повысили свою работоспособность?)
Ага, вот взяли и повысили. Все и сразу. Пойду на второй этаж в отдел фантастики. Максимум халявить просто перестали.
Ага! А если ты не правильно рассчитал им сроки и не верно выставил план, значит халявил! А чем это ты тогда там занимался? У курилок хоть отмазка есть - был на перекуре
Недоработал, не спорю. Если таких эпизодов много то это повод задуматься о собственной профпригодности.
Вообще-то штрафовать он не имеет право. А вот премировать - другое дело. Сам не курю, чего и вам желаю.
Он владелец завода. Он имеет право штрафовать кого хочешь и за что хочешь. Не нравится- уё. Этим вообще и отличается государственное предприятие от негосударственного. А по теме по моему правильно. Он вообше то заботится о здоровье коллектива. Между прочим тут на япе раньше орали что во всех странах некурящим доплачивают- ну вот и у нас пошло. Чем недовольны то?
А КЗОТ и права работника отменили уже? Убейся нахуй, ебаный поборник капитализма.
А где у нас прописаны те самые права курящих, что так люто ущемили? Если не трудно статья и пункт. Курение - привычка добровольная, это не врожденный дефект, не инвалидность, не цвет кожи. Какие права? У наркоманов и алкашей они тоже есть? А чего бы не прибухнуть на рабочем месте или не ширнуться? Свобода курить заканчивается ровно там, где начинается свобода некурящих не дышать дымом.
Вообще-то штрафовать он не имеет право. А вот премировать - другое дело. Сам не курю, чего и вам желаю.
Ну может сделать проще, пару раз прийти с комисией на рабочее место сотрудника пока тот в курилке и влепить строгач или еще чего за отсутствие на рабочем месте
а если его нет на месте потому что он посЫкать отошёл?
поверь - если захотят то сделают так что или бросишь курить или уволишься
Да это я знаю, что можно создать такие условия, что ещё и доплатишь, чтоб уволили
самодурству начальника нету предела, а работник для него - вош
Вообще-то штрафовать он не имеет право. А вот премировать - другое дело. Сам не курю, чего и вам желаю.
Ну может сделать проще, пару раз прийти с комисией на рабочее место сотрудника пока тот в курилке и влепить строгач или еще чего за отсутствие на рабочем месте
Хуй там! Я не обязан постоянно находиться на рабочем месте. Я могу быть в сотне разных мест и хуй меня уличишь
Не все в офисах работают. Мне приходилось работать на монтажке высотных объектов, так там и так во время работы не покуришь. А появился перерыв так че друг на дружку пялиться?
Это сообщение отредактировал Sergey6791 - 11 янв 2018 в 17:55
запретил бы он слесарям или сварщикам курить ))))) зимой в цеху холод а ты весь день у стонка стоишь рамы для метро сверлишь в двух перчатках двух кофтах и курте зимней на автомате.
Эмм...ТК РФ позволяет дискриминацию по признаку взглядов на жизнь?
p.s. курильщикам бы массово заявления написать на увольнение...но ведь наверняка будут мириться со штрафами...хотя нафиг такая работа, где ты сам платишь деньги за то, чтобы поработать на дядю...
Так, по моим подсчетам, на перекуры уходит до 1-1,5 рабочего времени за смену, значит, сотрудник эти деньги не заработал. И почему тогда у не курящего сотрудника, находящегося на рабочем месте и работающего, З/П должна быть такая же, как у курящего, проводящего рабочее время в перекурах? Только не надо про то, что "вот курильщик щас придёт и в 5 раз больше сделает"
Справедливости ради замечу, что в нашей организации некурящие находят способ не работать в день гораздо больше, чем курящая часть коллектива устраивая чаепития или просто треп на рабочем месте
Форд дурак был... Он считал, что «с того момента, когда предприниматель привлекает людей в помощь своему “делу”, он выбирает себе компаньона». Поэтому с 1914 г. Форд оповестил рабочих о плане их участия в прибылях, сократил рабочий день с 10 до 8 часов, а рабочую неделю - до 48 часов. Однажды Форд нанял специалиста по вопросам организации труда. Специалист отметил отличную работу всех сотрудников, за исключением одного человека: Сколько раз я ни проходил мимо, он всегда сидит, закинув ноги на стол. Это просто лентяй и бездельник, попусту тратящий ваши деньги... Этот человек однажды подал нам такую идею, которая сэкономила миллионы долларов, — засмеялся Форд. — И в тот раз, насколько помню, его ноги занимали точно такое же положение...
Со штрафами он, конечно, погорячился. А так молодец. Возможно, штраф обосновывается не как "за курение", а за "отсутствие на рабочем месте" или еще как-то. Так, по моим подсчетам, на перекуры уходит до 1-1,5 рабочего времени за смену, значит, сотрудник эти деньги не заработал. И почему тогда у не курящего сотрудника, находящегося на рабочем месте и работающего, З/П должна быть такая же, как у курящего, проводящего рабочее время в перекурах? Только не надо про то, что "вот курильщик щас придёт и в 5 раз больше сделает"
а на чай-кофе сколько рабочего времени уходит? А на потрындеть с другими сотрудниками или по телефону? Работники всегда найдут способ найти как проебаться)))
У нас чай-кофе дизайнеры и менеджеры пьют прям за компами, и сам так. С телефонами/соцсетями - да, проблема. боремся. Тут сложнее, конечно, чем с курением, но тоже пытаемся. Проблема не в курении как таковом, это личное дело каждого, проблема в том, что курение мешает трудовому процессу, и человек не отрабатывает объем работ, который должен. Пример с тем, что "пришел и потом всё быстренько" сделал тоже не прокатывает, так как есть еще ритмичность работы, от которой могут зависеть следующие по технологической цепочке сотрудники, ну и штурмовщина с целью за меньшее время прийти к результату, на который должно быть затрачено полное время рабочей смены. Еще раз - всё зависит от конкретного предприятия, условий работы, ТК и правил внутреннего распорядка
Если Путин закурит хотябы разок во всеувидение, тогда сам проголосую за него и друзей приведу, а так антитабачники не успокоятся. Надоели, если честно.
Вы батенька за свой никотин так и Родину продадите.
Я так понимаю самый злой преступник нынче это курящий атеист? А вот если забороть эту мерзкую отрыжку человечества так сразу наступит коммунизм царство б-гово на земле?
Со штрафами он, конечно, погорячился. А так молодец. Возможно, штраф обосновывается не как "за курение", а за "отсутствие на рабочем месте" или еще как-то. Так, по моим подсчетам, на перекуры уходит до 1-1,5 рабочего времени за смену, значит, сотрудник эти деньги не заработал. И почему тогда у не курящего сотрудника, находящегося на рабочем месте и работающего, З/П должна быть такая же, как у курящего, проводящего рабочее время в перекурах? Только не надо про то, что "вот курильщик щас придёт и в 5 раз больше сделает"
бред, кто то курит, а кто то чаи гоняет по 100 раз, а по времени тоже на тоже и выходит, тогда надо и чаи запрещать и в туалет ходить, а тож рабрчее время теряется
Форд дурак был... Он считал, что «с того момента, когда предприниматель привлекает людей в помощь своему “делу”, он выбирает себе компаньона». Поэтому с 1914 г. Форд оповестил рабочих о плане их участия в прибылях, сократил рабочий день с 10 до 8 часов, а рабочую неделю - до 48 часов. Однажды Форд нанял специалиста по вопросам организации труда. Специалист отметил отличную работу всех сотрудников, за исключением одного человека: Сколько раз я ни проходил мимо, он всегда сидит, закинув ноги на стол. Это просто лентяй и бездельник, попусту тратящий ваши деньги... Этот человек однажды подал нам такую идею, которая сэкономила миллионы долларов, — засмеялся Форд. — И в тот раз, насколько помню, его ноги занимали точно такое же положение...
Охуительный пример, конечно. Все кто нихера не делает сейчас подумают-подумают и как изобретут на миллионы долларов. Это просто анекдот исторический, не более. Уникально исключение из правил, которое потому и стало известным, что этим правилам противоречит
Так какие проблемы? Руководитель сказал - страдай фигней - отлично. Сказал крутить еще гайки - крутишь с максимальной скоростью.
Э нет, так то я могу спросить "нахера нам это?" И обосновать свои действия. Я не отношусь к людям, которым говорят биться головой ап стену, и они бьются.
Если ты исполнитель, обычный рядовой, то знать это в общем то тебе не нужно, взяли для исполнения определенной работы. Это не битье об стену - это выполнение работы за которую тебе платят деньги в том объеме на который ты согласился.
Если руководитель - то вопросов что мне делать возникать вообще не должно.
так напиши ты, бля этот размер и объем.
Максимальный. Что в этом Вам непонятно? Вы продали свои 8 часов рабочего времени, я хочу использовать эти часы с максимальной пользой для себя.
Почему вы считаете что можно работать спустя рукава и выдавать 10% от максимального результата?
Ты ебанутый. Есть план. И без дополнительного мотиватора никто не будет ебашить свыше плана. А ты со своими "я купил твое время блабла" можешь конечно попытаться задрочить штрафами, но будь готов к судам... Так что прежде чем вводить свои порядки вида "иди крути 100 гаек вместо 10ти по плану" рекомендую нанять хороших юристов и заранее подкупить профком.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com