И я не говорю за всех работников, я беру одного единственного и смотрю - если он может сделать 100 деталей, а делает только 10, то какого хрена? Он продал свое время и должен отработать с максимальной эффективностью.
Зачем, если он продал время, а не результат труда? Этим и отличается повременщина от сдельщины. Платите сдельно и будет вам 100 деталей в день.
Цитата
То что стажер рядом получает в 3 раза больше него, его не касается - он согласился сам, добровольно, работать. И то что стажер получает больше него никак не может являться основанием для снижения эффективности.
Касается. Особенно если он этого стажера учит.
Цитата
Если у него есть вопросы - то он может обсудить с руководством, сменить работу, но пока он получает зп он должен работать с максимальной эффективностью.
Бггг. Знаете как говорят про таких работодателей? Что должен делать хороший спец за такую з/п? Ничего и еще немножечко вредить.
А главврач ГКБ № 20 в г. Москва, отправил следить за своими сотрудниками человека с фотоаппаратом... Кого сфотали с сигареткой в неположенном месте - имеет высокий шанс вылететь с работы на хер!
Полагал, чо минусуют здесь за хамство и т.п., а оказывается за инакомыслие. Понял, исправлюсь. А как пройтись по инакомыслящим, если лимит с утра исчерпан?
Вы бы, господа, лучше бы с таким рвением боролись с ТП, что трындят по телефону за рулем. Боролись бы с ТП-депутатами, в ГД уже больше всяких актеров и певцов ртом чем реальных управленцев. Поборолись бы, в конце концов, с глобальным потеплением...хотя, с ним не надо, это тоже миф
А главврач ГКБ № 20 в г. Москва, отправил следить за своими сотрудниками человека с фотоаппаратом... Кого сфотали с сигареткой в неположенном месте - имеет высокий шанс вылететь с работы на хер!
За "неположенное место" можно еще и отпиздить тем, что на пожарном щите висит А в "положенном месте" - должно быть разрешено, причем это "положенное место" должно быть. А то как и сортиры в офисе в кабинеты переоборудуют, скажут, мол срать - привычка вредная
Вот споры тут, почти драки) а посмотрел на часы и охренел...вечера как не бывало. Вот тебе и рабочий день и его эффективность...а то курево, курево, Болтать надо меньше)
Право курить у вас никто пока не забирает. А так же теперь у вас есть право бросить курить, есть право устроиться на другой завод, где не доплачивают некурящим. А у собственника завода есть право выбирать себе работников.
Зря шумите, оказывается. Прав у нас стало больше, ведь мы живём в правовом государстве, где каждый творит, что пожелает.)))
Вот споры тут, почти драки) а посмотрел на часы и охренел...вечера как не бывало. Вот тебе и рабочий день и его эффективность...а то курево, курево, Болтать надо меньше)
Да ладно, какие драки все чинно-благородно, еще и поженихаццо успели. И да, пиздежь на работе - бОльшее зло, нежели курение! Это сообщение отредактировал Marenga - 11 янв 2018 в 22:17
Вы бы, господа, лучше бы с таким рвением боролись с ТП, что трындят по телефону за рулем. Боролись бы с ТП-депутатами, в ГД уже больше всяких актеров и певцов ртом чем реальных управленцев. Поборолись бы, в конце концов, с глобальным потеплением...хотя, с ним не надо, это тоже миф
Ненене! Им сказали,что враг это курильщики. Увещевания бесполезны. Просто смиримся,и подождем,когда вне закона объявят,например,атеистов. И тогда от нас отстанут.
Вот споры тут, почти драки) а посмотрел на часы и охренел...вечера как не бывало. Вот тебе и рабочий день и его эффективность...а то курево, курево, Болтать надо меньше)
Да ладно, какие драки все чинно-благородно, еще и поженихаццо успели. И да, пиздежь на работе - бОльшее зло, нежели курение!
Вы бы, господа, лучше бы с таким рвением боролись с ТП, что трындят по телефону за рулем. Боролись бы с ТП-депутатами, в ГД уже больше всяких актеров и певцов ртом чем реальных управленцев. Поборолись бы, в конце концов, с глобальным потеплением...хотя, с ним не надо, это тоже миф
Ненене! Им сказали,что враг это курильщики. Увещевания бесполезны. Просто смиримся,и подождем,когда вне закона объявят,например,атеистов. И тогда от нас отстанут.
А главврач ГКБ № 20 в г. Москва, отправил следить за своими сотрудниками человека с фотоаппаратом... Кого сфотали с сигареткой в неположенном месте - имеет высокий шанс вылететь с работы на хер!
За "неположенное место" можно еще и отпиздить тем, что на пожарном щите висит А в "положенном месте" - должно быть разрешено, причем это "положенное место" должно быть. А то как и сортиры в офисе в кабинеты переоборудуют, скажут, мол срать - привычка вредная
Положенное место одно на больничку. До него из части корпусов пилить минут по 10...
Мне никто ничего не вдалбливал. Более того мой отец курил и довольно много.
Я же не закурил (даже не разу не пробовал), потому что с детства не понимал смысла засовывания в рот непонятной хуеты.
Молодец, возьми с полки пирожок. Кстати, ты ведь заставил отца бросить курить, правда?
Если бы мне были доступные какие-то рычаги воздействия, то я бы конечно сделал все возможное , для того что бы помочь ему бросить курить.
Повторяюсь, я не требую что бы запретили курить в принципе. Я считаю, что должны быть созданы максимально сложные для курильщика условия в т.ч. экономические что бы он как можно быстрее сам осознал необходимость бросить курить.
Это сообщение отредактировал alexxxhelp - 11 янв 2018 в 22:23
То что вы пишите - называется ценовая дискриминация.
Да? Ценовой дискриминацией называется установление разных цен на различные единицы одного и того же товара для одного или разных покупателей.
Цитата
И я не говорю за всех работников, я беру одного единственного и смотрю - если он может сделать 100 деталей, а делает только 10, то какого хрена? Он продал свое время и должен отработать с максимальной эффективностью.
Это зависит от того сдельная оплата труда или почасовая.
Цитата
То что стажер рядом получает в 3 раза больше него, его не касается - он согласился сам, добровольно, работать. И то что стажер получает больше него никак не может являться основанием для снижения эффективности.
Да неее! Особенно если стажёр - внук генерального. Зависит от трудового договора. Если он индивидуален для каждого отдельного работника по фантазии руководства, то в жопу эту работу. Ежели т.д. одинаков, то основной работник должен ещё получать за обучение стажёра.
Цитата
Если у него есть вопросы - то он может обсудить с руководством, сменить работу, но пока он получает зп он должен работать с максимальной эффективностью.
Зависит от, мать его ети, пресловутого трудового договора, что он должен, а что нет.
Это сообщение отредактировал Skidis - 11 янв 2018 в 22:24
Положенное место одно на больничку. До него из части корпусов пилить минут по 10...
Роли не играет, я не знаю специфики, но если курилка есть - курить можно только там Это я как заядлый курильщик говорю. З.Ы. А если курилки нет - ее нужно выбить и сделать.
И я не говорю за всех работников, я беру одного единственного и смотрю - если он может сделать 100 деталей, а делает только 10, то какого хрена? Он продал свое время и должен отработать с максимальной эффективностью.
Зачем, если он продал время, а не результат труда? Этим и отличается повременщина от сдельщины. Платите сдельно и будет вам 100 деталей в день.
Цитата
То что стажер рядом получает в 3 раза больше него, его не касается - он согласился сам, добровольно, работать. И то что стажер получает больше него никак не может являться основанием для снижения эффективности.
Касается. Особенно если он этого стажера учит.
Цитата
Если у него есть вопросы - то он может обсудить с руководством, сменить работу, но пока он получает зп он должен работать с максимальной эффективностью.
Бггг. Знаете как говорят про таких работодателей? Что должен делать хороший спец за такую з/п? Ничего и еще немножечко вредить.
Не все можно выразить в деталях.
Представьте что у вас есть ремонт, он относительно бесконечный и непрерывный.
Вы договорились с рабочим о зп в 100р в месяц, вы ожидаете что он будет работать с максимальной эффективностью.
А рабочий внезапно работает через пень, это тоже эфемерно на самом деле, но на большом объеме видно. И кладет Ваш рабочий 1 метр плитки. А все остальное время курит. Или кладет все-время только один метр.
А тут вы берете и кладете плитку сами, и внезапно выясняется что вы ее можете положить не метр в день, а 100.
Берете друга который ни разу не клад плитку и друг кладет 80 метров.
Вот и получается что работник вас обманывает и работает не по максимуму.
Мне никто ничего не вдалбливал. Более того мой отец курил и довольно много.
Я же не закурил (даже не разу не пробовал), потому что с детства не понимал смысла засовывания в рот непонятной хуеты.
Молодец, возьми с полки пирожок. Кстати, ты ведь заставил отца бросить курить, правда?
Если бы мне были доступные какие-то рычаги воздействия, то я бы конечно сделал все возможное , для того что бы помочь ему бросить курить.
То есть ты не смог убедить собственного отца, близкого человека, в своей правоте, но надеешься убедить совершенно незнакомых тебе людей? Да на твоей уверенности можно до Марса долететь
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
все чинно-благородно, еще и поженихаццо успели.
ну вот зачем? Я так вечно буду с кем-то воевать.
Но попиздеть я всегда за 
yaplakal.com
Marenga11 янв 2018 в 22:09