К вопросу об уровне идиотизма некоторых директоров

Автор, ты "дебилами, б.." кого называешь? Тут ситуация взаимная, и дебилы есть и среди работников, и среди директоров. Но что-то мне подсказывает, среди руководителей-директоров их меньше (беспринципные наглецы и хапуги есть, дебилов немного).
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Ubix @ 4.05.2024 - 12:00)

Для тех, кто в экономике полный гуманитарий объясняю, что глобально прибыль бизнеса это % от оборота. Больше зарплаты у сотрудников, это: -> Больше расходов и покупок -> Больше товарооборот в экономике -> Больше прибыли бизнеса, которые % от оборота в экономике. Наглядная модель - подача топлива в двигатель. Чем больше топлива через форсунку, тем выше обороты. Машина не будет разгоняться если топливо перекрыть. Если кто-то в истории не шарит, то США, Германия, Япония с конца Второй Мировой, а Китай с начала 90-х так свою экономику разгоняют. К чему это привело мы все видим... Потому что человек без нормальной з/п думает только о том, где денег на жизнь взять. Ему абсолютно похуй на все остальные вопросы и в первую очередь ему похуй на работу и на работодателя. Да и на государство, кстати, тоже похуй. Когда голодный, то вопрос "где найти кусок хлеба" гораздо важнее и актуальней вопроса "кто сейчас президент"... Человек просто выживает. И какие бы у него не были морально-волевые качества это не изменить. Пирамида Маслоу. А вот с нормальной з/п у сотрудника обычно (но не всегда) просыпается желание работать. У него появляются ресурсы на повышение квалификации, потому что НИКТО не будет тратить деньги и время на образование, если дома жрать нечего. В текущих ценах, если з/п работника меньше 50к в месяц, то скажите спасибо, что вообще на работу ходит. А если ему что-то по работе интересно, то это вообще святой человек. А вот КАК организовать всё так, чтобы платить от 50к КАЖДОМУ сотруднику - это и есть работа директоров и собственников бизнеса. Не скажу что много, но есть и те, кто с этим вопросом более чем справляется. А теперь наглядный прогноз перспектив: Если человек с низкой з/п будет думать о собственном выживании, то он будет класть хер на работу. Просто кусок хлеба вечером для него важнее вашего экономического выкидыша. А пока он думает о куске хлеба вечером, то он НЕ думает не только о вашем бизнесе, но и в том числе о повышении квалификации... Следующее звено цепочки. Какая будет у такого сотрудника производительность труда? Практически нулевая. Следующее звено цепочки. Господа "капиталисты", как вы в 90-е получили свои капиталы мы все прекрасно помним. Но вы реально думаете, что с такой политикой "в одно рыло" замените весь рабочий класс? ВСЕХ своих сотрудников? Нет. Значит всё просто встанет. И в итоге... Чиновники тоже люди. Они тоже понимают, что их з/п это тоже % от экономики. И из-за дебилов, которые не могут обеспечить нужный оборот в экономике они получают сильно меньше, чем могли бы. Поэтому скоро не эффективный бизнес начнут резать. Жестко резать. Кто умеет думать, тот уже понял, что многие процессы в государстве, это "заточка ножа" для данного процесса. А таким "директорам"... Шли бы вы... На пенсию. Или в психушку к другим маразматикам. Человек, который такое говорит, по уровню интеллекта не выше 1 класса школы. Думаю, что если его заменить первоклассником - всем точно хуже не будет. @ astrobeglec

А где экономику изучал? В Эфиопии?

В Барнауле, как и в Туле, как и в Ижевске, как и в других десятков городов эта модель не сработает.
Повышение ЗП до желаемых пределов, резко повысит уровень покупательной способности, первыми отреагируют кредитные системы:
1. возрастут % по потребительским кредитам
2. возрастут % по ипотеке
3. возрастут тарифы страховок

Далее отреагирует медицина:
1. увеличится тарифы на платные услуги
2. возрастет количество платных лекарей
3. увеличится количество бадов и фуфломицинов в аптеках

И так далее по всем сферам
Возрастет кошмарно монетизация всех жизнеобеспечивающих отраслей от детсадов и до тарифов на ЖКХ, помноженная на непреодолимое желание скрывать доходы всеми способами.

В итоге вырастет неконтролируемая масса денег в обороте, что приведет к всплеску преступности и так далее.

Единственные способы наладить уровень жизни это полностью запретить кредиты и ипотеки,
ввести сдельно-премиальную систему оплаты труда на законодательном уровне.
убрать ЕСН как бремя с работодателя и ввести систему индивидуального мед. страхования.

Без этого, мотивации хорошо работать и хорошо получать за работу - не будет.
Будет социальный борщ, который просто приведет к росту количества маргиналов, преступников и дебилов, который наблюдается сейчас.

Государство российское жаждет видеть среднюю массу граждан бедным, закредитованными и туповатыми. Легче процессы управления и убеждения. Одна проблема - высоко технологичные и высоко научные вещи делать будет некем. Потому выделяется ограниченная категория граждан, которым платят как надо. Например ИТ. Остальные по достаточном принципу. Или если вождь дал личное указание. [и то не всегда исполняется]

А директор дурачок, а даже не дурак.

Цитата (UsernameK @ 04.05.2024 - 11:06)

С другой стороны разгон инфляции. Директор будет своему сотруднику платить не 50 тыс а 100, но ему придется повысить цену на свой товар при этом не улучшая его и не производя этого товара больше чем было и так в каждой фирме и этот же сотрудник на следующий день после получки приходит в магазин и видит, что цены на всё ввросли и на свои 100 тысяч он можем купить практически столько же как и раньше на 50

О, экономисты подтянулись)
Это, значит, ты василичам рассказал, что бакс по 60 выгоднее для экономики?))
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (sergej6317 @ 4.05.2024 - 10:16)

...когда у человека нет денег, унего только одна идея, где бы занять. А когда у человека есть деньги, у него столько идей, что девать некуда... А. С.Макаренко. Педагогическая поэма. Отличная книга. Мне очень зашла.

Правильная книга :)

За обедом отдашь :)
Мироед ! Мерси

Цитата (Kubanuga @ 04.05.2024 - 13:13)

А где экономику изучал? В Эфиопии? В Барнауле, как и в Туле, как и в Ижевске, как и в других десятков городов эта модель не сработает. Повышение ЗП до желаемых пределов, резко повысит уровень покупательной способности, первыми отреагируют кредитные системы: 1. возрастут % по потребительским кредитам 2. возрастут % по ипотеке 3. возрастут тарифы страховок Далее отреагирует медицина: 1. увеличится тарифы на платные услуги 2. возрастет количество платных лекарей 3. увеличится количество бадов и фуфломицинов в аптеках И так далее по всем сферам Возрастет кошмарно монетизация всех жизнеобеспечивающих отраслей от детсадов и до тарифов на ЖКХ, помноженная на непреодолимое желание скрывать доходы всеми способами. В итоге вырастет неконтролируемая масса денег в обороте, что приведет к всплеску преступности и так далее. Единственные способы наладить уровень жизни это полностью запретить кредиты и ипотеки, ввести сдельно-премиальную систему оплаты труда на законодательном уровне. убрать ЕСН как бремя с работодателя и ввести систему индивидуального мед. страхования. Без этого, мотивации хорошо работать и хорошо получать за работу - не будет. Будет социальный борщ, который просто приведет к росту количества маргиналов, преступников и дебилов, который наблюдается сейчас.

Тут бесполезно толковать,аудитория Аля мне все должны.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (iver89 @ 04.05.2024 - 11:07)

Какие 25-35 и 40-50? Мишустин же сказал что средняя - 73?

Этот пиздобол алтайским пенсионерам пенсию обещал в апреле дать.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (nikolkas @ 4.05.2024 - 13:06)

Гыыыы. Детский сад и наивняк. Капитализм - это бабло. Съэкономил - значит заработал! поэтому владелец бизнеса, а не директор, будет урезать все что можно. а работяга - куда он денется? жрать надо, детей кормить надо, повыебываешься и пойдешь за копейки. да, можно стать спецом и просить больше, но это редкое исключение, ибо возьмут дибила, но дешевле.

Так и рынок труда при капитализме тоже рынок, а не как во влажных мечтах этого недобитка. Всё по учебнику, предложение упало - цена выросла, а он хочет за 200 баксов работника найти. Дебил, бля ©

А в Барнауле так и есть.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (jamesthesspy @ 04.05.2024 - 13:06)

Без блата и нужных связей? Ну-ну.

У генерала тоже есть дети ©
Размещено через приложение ЯПлакалъ

крепостные совсем страх потеряли...

Дорогой директор!
Как вы нас учили - у нас теперь капитализм и вы со своей прекрасной конторой просто не вписались в рынок. Ничего страшного, вы просто разоритель и пойдете на работу за 25 тыр
Это сообщение отредактировал Pit1973 - 4 мая 2024 в 13:22

Цитата (nikolkas @ 4.05.2024 - 11:06)

Гыыыы. Детский сад и наивняк. Капитализм - это бабло. Съэкономил - значит заработал! поэтому владелец бизнеса, а не директор, будет урезать все что можно. а работяга - куда он денется? жрать надо, детей кормить надо, повыебываешься и пойдешь за копейки. да, можно стать спецом и просить больше, но это редкое исключение, ибо возьмут дибила, но дешевле.

Да где ж дебила то взять? Кончились )))).
Тут к токарю железку выточить очередь на месяц , к сварщику то же , да к любому спецу запись, про строителей вообще молчу.
Нахуй он нужен ваш Барнаул с такими зарплатами и отношением, есть же рядом Новосибирск , Омск, Екатеренбург итд.Бегите от туда просто вот и все.
Пусть директорат сам к станку встает , это тем более бесплатно

Что новости от панорамы закончились? Какой директор? Какого предприятия?

Какой умный директор!

Цитата (EngineRoom @ 4.05.2024 - 14:17)

Цитата (Kubanuga @ 04.05.2024 - 13:13) А где экономику изучал? В Эфиопии? В Барнауле, как и в Туле, как и в Ижевске, как и в других десятков городов эта модель не сработает. Повышение ЗП до желаемых пределов, резко повысит уровень покупательной способности, первыми отреагируют кредитные системы: 1. возрастут % по потребительским кредитам 2. возрастут %  по ипотеке 3. возрастут тарифы страховок Далее отреагирует медицина: 1. увеличится тарифы на платные услуги 2. возрастет количество платных лекарей 3. увеличится количество бадов и фуфломицинов в аптеках И так далее по всем сферам Возрастет кошмарно монетизация всех жизнеобеспечивающих отраслей от детсадов и до тарифов на ЖКХ, помноженная на непреодолимое желание скрывать доходы всеми способами. В итоге вырастет неконтролируемая масса денег в обороте, что приведет к всплеску преступности и так далее. Единственные способы наладить уровень жизни это полностью запретить кредиты и ипотеки, ввести сдельно-премиальную систему оплаты труда на законодательном уровне. убрать ЕСН как бремя с работодателя и ввести систему индивидуального мед. страхования. Без этого, мотивации хорошо работать и хорошо получать за работу - не будет. Будет социальный борщ, который просто приведет к росту количества маргиналов, преступников и дебилов, который наблюдается сейчас. Тут бесполезно толковать,аудитория Аля мне все должны.

Судя по комментариям, да так и есть.

Цитата (Ubix @ 4.05.2024 - 09:00)

Для тех, кто в экономике полный гуманитарий объясняю, что глобально прибыль бизнеса это % от оборота. Больше зарплаты у сотрудников, это: -> Больше расходов и покупок -> Больше товарооборот в экономике -> Больше прибыли бизнеса, которые % от оборота в экономике.

наше предприятие получает прибыль, допустим 10 миллионов. Работает 10 человек.

Вы предлагаете схему:
Зарплата всех одинаковая - 83 тысячи/месяц. Все идем в магазин и тратим. экономика получила эти деньги. Они не осели на счетах, а являются движущей силой экономики в виде потраченных денег

Я говрорю, что:
Работяги будут работать за 25. Все 9 человек будут работать за 25 тыс/месяц. Они их потратят в магазинах
А я буду получать 600 и тоже их потрачу. Экономика получит эти деньги как при равномерном распределении прибыли, так и при кратном неравенстве.

Справедливость, равенство, братство? - лолшто. Я открыл ООО или ИП, несу ВСЕ предпринимательские риски, оплачиваю вообще весь этот балаган, а они ходят и ноют, что палец болит и вообще могут нахуй послать меня, типа сам работай. А я не могут взять и не работать, у меня отчисления идут в бюджет даже когда я сдаю нулёвки. Я взялся за определенный обьем работ и работяги нанимаются под эту задачу. Но они ведут себя не сознательно, даже не как пролетарии, а как проходимы, алкаши и тунеядцы.
Это сообщение отредактировал ТоптуновПотапов - 4 мая 2024 в 13:33

1) Кто поблагодарит за "рабочую экономику"? Никто? Ну и нахер тогда надо? Смысл развивать что-то, если оно тебе не будет принадлежать? Казино выгодно, когда ты им заправляешь, а не играешь в него.
2) Если ты не заметил, то у нас уже давно нет индивидуальных владельцев капитала. У нас типа везде холдинги со свободными акционерами, и директоров ставят. И так получилось, что основная доля капитала акционеров - виртуальная - не более чем хитро выраженный набор взаимных обещаний прибыли и спекуляций на этой теме. И эти обещания надо выполнять. И директоров тоже они тусуют раз в полгода. Так что тут особо не раскошелишься, куда жопой не верти, а всем должен поголовно, и плевать, что на золотом унитазе срёшь, больше собственного у тебя-то и не будет.
3) И не забываем классику в виде постоянного и переменного капитала, смысла зарплаты, прибавочной стоимости и её нормы.
Это сообщение отредактировал водоед13 - 4 мая 2024 в 13:31

Цитата (UsernameK @ 4.05.2024 - 11:06)

С другой стороны разгон инфляции. Директор будет своему сотруднику платить не 50 тыс а 100, но ему придется повысить цену на свой товар при этом не улучшая его и не производя этого товара больше чем было и так в каждой фирме и этот же сотрудник на следующий день после получки приходит в магазин и видит, что цены на всё ввросли и на свои 100 тысяч он можем купить практически столько же как и раньше на 50

Ну тогда попробуй объяснить почему китайские товары стоят гораздо дешевле при том что китайцы уже давно не работают за плошку риса?
Почему китайские товары с наклейкой "Сделано в России" стоят гораздо дороже чем на родине производства?
Только не надо сказки про "рыночек порешает". Во всех цивилизованных странах "рыночек" зарегулирован законами.
А у нас к сожалению, нет рыночка, а есть базар уровня черкизона 90х.
Это сообщение отредактировал dockamper - 4 мая 2024 в 13:30

Долбоебы вот я работаю на работе своей уже 15 лет, моя зп в данный момент составляет 23к и есть так скажем хобби которое мне приносит в 5 раз больше а то и ещё больше, а теперь вопрос нахуя мне работа на которой я за месяц зарабатываю 23к? Если я могу их за пару часов заработать? И как вы думаете человек который на работу ходит за 23к будет работать? Да у меня огромный опыт я могу по своей работе сделать все и даже больше, но нахуя я буду это делать за эти копейки??
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Радмир80 @ 04.05.2024 - 11:06)

З/П у этого директора надеюсь 40-50к ?

челяб гэт. На нач ищут полтос.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (iver89 @ 4.05.2024 - 11:04)

Охуенно. Плохие работники пошли, совсем не боятся увольнения. А вот во времена крепостных... Да и хорошему профессионалу с огромным опытом максимум 50к? Неудивительно что он в рот ебал тебя и твою вакансию.

наверное так

А в корне то виноват не этот тупорылый директор,а власть которая установила МРОТ на грани нищеты,и этим пользуются,зачем платить деньги если можно отделаться копейками..,

Цитата (iver89 @ 4.05.2024 - 11:04)

Охуенно. Плохие работники пошли, совсем не боятся увольнения. А вот во времена крепостных... Да и хорошему профессионалу с огромным опытом максимум 50к? Неудивительно что он в рот ебал тебя и твою вакансию.

..вы про бабку-строительницу почитайте, которая предложила создавать "трудовые лагеря" для тунеядцев..ну, для тех кто не хочеть за баланду работать..

Цитата (Kubanuga @ 04.05.2024 - 13:24)

Судя по комментариям, да так и есть.

Рост % по ипотеке и кредитам , только тогда когда гос-во хочет стройки поддержать через льготную ипотеку, наебав попутно того кто её и будет выплачивать.
В Дании например, при очень не плохих зарплатах, отрицательный % по кредиту на недвижимость. Прикинь как бывает. А ещё прибыль в 5% думают что хорошо, вот лохи то, у нас кто такими масштабами мерит. За 2 года отбить бабло, лет 5 максимум гребём как в не в себя, и съёбываем в закат.
Размещено через приложение ЯПлакалъ