В смене работает 22 человека, надо думать смен минимум 2. 22х2= 44 На картинке 7 тел 7/44х100%=16% По своему многолетнему опыту до 20% оперативного персонала всегда можно выгнать, это как раз резерв на больничные, отпуска, запои) Выгнать и набрать новых, любой компании полезна "свежая кровь". Ни чего личного, просто цыфры
Жаль, что ничего из этого не выйдет.. И суд скорее всего будет на стороне руководства страны, давшего эти распоряжения.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Так вот у тебя 100 медперсонала (с разным образованием) 100 денег, 100 мест в больнице. Все это раньше было направлено на лечение обычных болезней для 10000 человек.
Нет и не было у нас 100 медперсонала. Разогнали бесплатную медицину, врачи "в бизнес" (в платки) ушли, не хватало у нас и раньше медработников, а с ковидом просто проблема так вылезла на глаза всем, что отмахиваться от нее стало невозможно.
Речь не о платной или бесплатной, речь о наличии ресурсов. У тебя их ограниченное количество, а потребности в них возросли ввиду необходимости лечить КОВИД, который суко очень требовалетелен к ним.
ну если честно не очень понятно чего ожидают от этого видео . Пожаловаться ? вроде взрослые мужики. Надеюстся что изменят риторику ? нет, сейчас пока давят работодателей никто ничего не изменит. так что выход один или ты проглатываешь , то бишь укалываешься и работешь с таким начальником дальше, или посылаешь его в пешее эротическое с его распоряжениями и увольняешься.
Ну, пусть не тревожатся. Если их главдолбодятел уволит 90% личного состава он закроется, или будет грузить машинылично, в три смены, как электровеник 24\7. Вот и всё! Это сообщение отредактировал Hedgehog24 - 15 июл 2021 в 19:28
Баранчиков , пидор жирный, думает, что он бесмертный что-ли? У нас был с таким поведением молодой зам гл. инженера, вечером в подъезд зашел с пакетом продуктов, ему так ебало наколотили, месяц в больничке, месяц дома просидел. Квалифицировали как ограбление, пакет с продуктами на тыщу пропал. После тихий стал, ласковый, намек понял.
Это сообщение отредактировал srgout - 15 июл 2021 в 19:43
Всё правильно говорят мужчины. А визжащий фальцетом кастрированный пидор с говорящей фамилией Баранчиков пусть идёт на хуй. По-русски без мата он говорить не умеет, зачем-то через каждое слово вспоминает о своей матери, произнося слово "блядь" и обзывает отсутствующую сотрудницу проституткой, а присутствующих награждает эпитетом "ёбаные в рот". Как ему только ебальник на месте не раскрошили за подобный базар
Пидары может ? Ссутся ?
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Никого не оправдываю, но факт, что работодателей самих раком нагнули, обязав выкцинировать не менее 60% сотрудников... и это с учетом дикретников мля! Под угрозой штрафов 0.5-1млн, да хер с этими штрафами, все боятся главного кнута - приостановки деятельности на срок до 90 дней
Это для многих будет пиздец Так что нагнутые коммерсы просто стараются выжить
Так сказать чиновники через раблтодателей решают задачи своих KPI
Молодцы, Мужчины! Надо бороться за свои права, а не увольняться, слать на йух и прочее, по совету местных хомяков. А ещё лучше объединяться в профсоюзы и учить работодателей считаться с людьми.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Кстати сегодня в магазине Атак в Александрове услышал разговор кассира со сзакомой, говорит что всем коллективом написали отказ от вакцинации, типа заипутся выгонять всех сразу, молодцы, хули. Я думал врегионах спокойно идут на эту шнягу....
Это сообщение отредактировал Stepann - 15 июл 2021 в 20:54
Все это от того, что народ не состоит в профсоюзе. Именно в профсоюзе пролетариев, а не "шмаковском". От того они все и смелые такие. А когда человек состоит в профсоюзе, очень не удобно жить такому работодателю.
Такие грамотные грузчики и кладовщики наверняка нужны в других компаниях. Собрались и ушли. А к депутатам и кандидатам в оные они зачем обращаются? Они бы еще в спортлото написали :)
Или в лигу сексуальных реформ.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
В смене работает 22 человека, надо думать смен минимум 2. 22х2= 44 На картинке 7 тел 7/44х100%=16% По своему многолетнему опыту до 20% оперативного персонала всегда можно выгнать, это как раз резерв на больничные, отпуска, запои) Выгнать и набрать новых, любой компании полезна "свежая кровь". Ни чего личного, просто цыфры
Ты в сменах ничего не понимаешь. Я по сменам уже лет дцать пахаю. И иногда работника нормального даже не воспитывают. Его переманивают у конкурентов. Так что заебешься искать на некоторые специальности.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com