Ни одна феминистка не хочет равного, она хочет чтобы к ней относились как к женщине когда это ей выгодно и как к мужчине когда ей это выгодно. Платили за неё в ресторане и варили ей борщ.
Её зп, это её, а твоя уже ваша. Вот.
неправильно, твоя зп это тоже ее, тебе карманные на сиги и пивко.
А че за работа что одинаково трудятся и мужчина и женщина? Ведь физиология разная. Если это банковская деятельность- то возможно что оба пола смогут потянуть должностной функционал. А если производство с тяжелым физическим трудом- то тут не возможно сравнить
Что то меня понесло. Короче, фсе бабы кАзель
Тёжёлый труд это метало/деревообработка, завод ЖБИ и стройка ? Производства сейчас механизированны, у супруги к примеру на работе платят всем одинаково ( маленькие детали из пластмассы делают ), наладчики и ОТК получают чуть выше, и тут по барабану от пола. Сын в офисе трудится, есть должность - ставка, и похуль кто мальчик или девочка, не тянешь фронт работ, освобождай должность, иди в начальное звено, тянешь почёт и бонусы.
Да хотят они того же, что и все человеки независимо от пола. Работать поменьше и получать побольше. А описанную ситуацию я наблюдал 1-в-1 еще в прошлом тысячелетии, когда про феминизм даже разговоров не было. В совковой по сути конторе.
Когда распределяли дежурства в ночное время и выходные, хор прекрасной половины (натурально половины) сотрудников дружно исполнял "мы женщины, на нас дом, дети и вообще мужья не поймут", а когда делили премии - "мы такие же офицеры в таких же званиях, так схерали?!".
Ну так то они правы, не думаю что они прийдя домой телек смотрели...
Они бы были правы, если бы выполнили работу наравне с мужчинами. Как ты проводишь своё время вне работы никого волновать не должно. Как будто те же мужики придя домой не занимаются детьми, пока их благоверные с умным видом отваривают купленные пельмени или макароны.
я только однажды работала там, где и мужчины и женщины выполняли одинаковые функции, так оплата там была по сделанному - оклад одинаковый, премия зависела от KPI
Я пятнадцать лет отработала на железке и подтверждаю- нет никакой дискриминации и феминизма- всем работникам, от мастеров и ниже, платят копейки. В бухгалтериях работают и мужчины, и женщины- у всех оплата согласно тарифной ставки, а не гендерной принадлежности. Сейчас работаю в ЖКХ- тоже оплата согласно тарифной сетке. Может, где в частных конторах и есть разница, но мне такие проблемы ни разу не встречались.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Я пятнадцать лет отработала на железке и подтверждаю- нет никакой дискриминации и феминизма- всем работникам, от мастеров и ниже, платят копейки. В бухгалтериях работают и мужчины, и женщины- у всех оплата согласно тарифной ставки, а не гендерной принадлежности. Сейчас работаю в ЖКХ- тоже оплата согласно тарифной сетке. Может, где в частных конторах и есть разница, но мне такие проблемы ни разу не встречались.
Речь о другом в который раз тети кричат про быт, который тянут, на работе все далеко не так, не все тети ИТР у нас дежурят в праздники, а получать хотят как мужики, вообще оклад есть от него и плясать...
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Ну это же классика. Поэтому и законы принимаются 30% женщин в правлении компании, потому что оценивают по результату, а он, оказывается, в большинстве случаев не в пользу женщин
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Которые, на минутку начисляют и твою зарплату, и общаются с налоговыми, ФСС, пенсионным, трудовой инспекцией и ещё большой кучей очень приятных людей Только наше тотально безграмотное население, которое вообще понятия не имеет о количестве отчётов и налогов и искренне изумляется, когда узнаёт, во сколько обходится работник фирме на полную ставку - думает, что бухгалтерия это чаи гонять.
Первонахам не важна суть, им главное пиздануть абы что
Размещено через приложение ЯПлакалъ
потому что зачастую у девушки есть свой парень, который ждёт, когда ему приготовят пожрать, постирают его носки/трусы, наведут порядок в доме. причём бесплатно. хотя конечно это не должно ебать работодателя девушки. и это справедливо. потому как оставшиеся сверхурочно парни придут к своим девушкам, которые приготовили им пожрать, постирали их одежду, навели уют дома...
Дикая хуета честно говоря
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Первонахам не важна суть, им главное пиздануть абы что
Ну тетя преувеличивает явно, ещё раз смотря скольких она "рассчитывает", ставлю 1с клиентскую, базы и тд, ничего такого там, ПО облегчает расчеты, вбить дни и тд, налоги считаются вполне се, 2 раза насчитать аванс и з.п., супер труд, в оставшееся рабочее время справки и тд, тупо монотоно и з.п техника как минимум, справедливо, нихуя, а кастрюльки-хуюльки ещё прибавить, заработалось бабье...
Размещено через приложение ЯПлакалъ
я только однажды работала там, где и мужчины и женщины выполняли одинаковые функции, так оплата там была по сделанному - оклад одинаковый, премия зависела от KPI
И воду в кулере меняла? Или все же просила мужчин это сделать?
И воду в кулере меняла? Или все же просила мужчин это сделать?
Ты слишком категорично написал, у бухгалтерши самой голожопой всегда гонор не по месту, зам и глав бухши, вопросов нет, персоны, а простые "пушечное мясо" с корявыми понтами.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
я только однажды работала там, где и мужчины и женщины выполняли одинаковые функции, так оплата там была по сделанному - оклад одинаковый, премия зависела от KPI
И воду в кулере меняла? Или все же просила мужчин это сделать?
там одновременно до 100 человек трудилось, не наменяешься, вода из сети поступала, а фильтры меняли специально обученные люди
я только однажды работала там, где и мужчины и женщины выполняли одинаковые функции, так оплата там была по сделанному - оклад одинаковый, премия зависела от KPI
И воду в кулере меняла? Или все же просила мужчин это сделать?
И тут оказалось что если парни все были согласны и могли работать в случае чего и по 12 часов и больше лишь бы за это достойно доплачивали, то девушки поголовно на такое не были согласны.
https://www.yaplakal.com/t/2442962/p/112571148/ Не-а, не врёт. Мне моё главбушество тоже нафиг не упало - сидела бы себе и дальше в ведущим бухгалтером и отвечала бы только за свой участок работы. Но главбух зарабатывает больше, поэтому и тружусь на этой должности.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Было принято решение переводить всех на небольшую ставку + весомый процент от стоимости заказа.
Ржу нимагу! Вас всех поимели. И мужчин и женщин. После таких решений руководства Фонд оплаты труда резко снижается, а время работы резко увеличивается. Добро пожаловать в рабы на галерах!
https://www.yaplakal.com/t/2442962/p/112571148/ Не-а, не врёт. Мне моё главбушество тоже нафиг не упало - сидела бы себе и дальше в ведущим бухгалтером и отвечала бы только за свой участок работы. Но главбух зарабатывает больше, поэтому и тружусь на этой должности.
Не верю, привыкли к своим деньгам, типа муж будет содержать и примите это+ вджобывать дома, на сколько Вас хватит, вопрос...
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com
JD7611 мая 2022 в 07:19