Трудно понять почему, но стали увольнять в первую очередь самых толковых-2

Цитата (leifan @ 9.02.2023 - 00:09)

Спасибо за интересный художественный рассказ. Начнём с того, что автор вообще не вдупляет о стадиях проектирования. Во-вторых, сроки. Менее чем за год можно построить разве что частный дом. Реально большие и сложные объекты строятся годами. Ну и остальные мелочи выдают в рассказе выдумку

китайцам только про это не рассказывай

Если начальник - тупой долбоёб, то он будет подсознательно чувствовать угрозу в любом, кто менее тупой и/или менее долбоёб.
И действовать.
При этом деструктивность своих действий для компании он осознать не способен.
Потому что тупой долбоёб

Цитата (HenpoweHHblu @ 9.02.2023 - 00:11)

Цитата (leifan @ 9.02.2023 - 00:09) Спасибо за интересный художественный рассказ. Начнём с того, что автор вообще не вдупляет о стадиях проектирования. Во-вторых, сроки. Менее чем за год можно построить разве что частный дом. Реально большие и сложные объекты строятся годами. Ну и остальные мелочи выдают в рассказе выдумку китайцам только про это не рассказывай

О чём конкретно? У китайцев с организацией труда всё ок. Если вас будоражат стройки за 24 часа, то спешу вас удивить- к ним готовятся года два.

Цитата (Рассосред @ 8.02.2023 - 22:33)

... И попал мой друг как кур во щи ...

И попал мой друг как кур в ощип

А лиса никогда не будет - у воров размножаются только крысы

Цитата (captainkuk @ 8.02.2023 - 23:03)

Работал в подобной конторе. Тоже сначала удивлялся почему увольняют самых знающих, болеющих за дело сотрудников. А дело всё в том, что вся верхушка состояла из бывших военных, бывших начальников, которых погнали из армии или с других предприятий за тупизм и дебилизм.  Эта сплочённая верхушка, используя свои бывшие связи, сумела возглавить организацию и вскоре стала избавлялась от всех, кто мог в будущем составить им конкуренцию в руководстве. Если только на горизонте появлялся действительно знающий сотрудник, так его различными, даже грязными методами, заставляли уволиться. Но в конце-концов эта контора из-за своего дебильного руководства рухнула в тартарары. А могли бы приносить пользу людям и самим  хорошо жить.

Искал работу, наткнулся на объявление, что требуется технолог-конструктор на стеклопластиковое производство одной известной конторы, сказал знакомому, он хороший специалист по этой теме, тот и заржал... Говорит что знает какая там ситуация, бизнес узкий, все игроки известны... там руководство ёбнутое, работать своими руководящими указаниями не дают и технологи у них долго не работают - посылают контору и сами уходят, да и платят маловато, не пошел он к ним..

Это сообщение отредактировал DDD63 - 9 фев. 2023 г. в 00:32

Цитата

Друг мой посмеялся над ситуацией – и тут же написал заявление по собственному, в течение трех дней рассчитался и спокойно укатил в Турцию отдыхать, ибо мужик он очень толковый, предложение новой работы у него уже есть. Теперь срочно ищут толкового начальника ему на замену, но увы…

У друга твоего всё заебись, отдыхает в Турции, имеет кучу выгодных предложений по работе.
А ты чё так испереживался?

Цитата (СерыйХвост @ 9.02.2023 - 00:35)

Цитата Друг мой посмеялся над ситуацией – и тут же написал заявление по собственному, в течение трех дней рассчитался и спокойно укатил в Турцию отдыхать, ибо мужик он очень толковый, предложение новой работы у него уже есть. Теперь срочно ищут толкового начальника ему на замену, но увы… У друга твоего всё заебись, отдыхает в Турции, имеет кучу выгодных предложений по работе. А ты чё так испереживался?

Тут варианта два, или это вранье голимое, или это проекция афтора с себя, только у него нет такой солидной работы.

как знакомо. у нас тут тоже руководитель сменился и первым делом доебалась до того кто как +/- 15 минут на работу приходит. коллектив посмотрел на нее весьма недоуменно. а уж когда народ начал строго в 17 домой сваливать округлению глаз начальства не было предела. у них "там" было принято задерживаться до 20-21 на благо предприятия . тут уже округлил глаза коллектив. коллектив вопросил - вам простите шашечки или ехать ? ходить из угла в угол мы можем хоть до полуночи но только нахуя если к 16 все основные работы сделаны и остается так по мелочи. ну вроде пока подуспокоилась. поглядим.

Мораль в этой истории таки есть. И эта мораль в том, кто строит вертикаль. А строитель сам умишком обделён и подбирает себе помошников только тех, кто ещё слабее, боится, чтобы на их фоне он не показался совсем уж идиотом. Ну а дальше, по нисходящей всё та же технология. Вот и получается отрицательная эволюция, регресс, другим словом.

Цитата (Kytx @ 8.02.2023 - 22:48)

Да вас таких там за забором очередь стоит!

Вот только когда становятся нужны люди из этой "очереди" оказывается в ней одни бомжи

Сраного манагера по продажам, способного просто осмысленно говорить по телефону, контора, найти 3 мес не может...
Реально приходящие люди думают что надо просто быть "на связи" и ничего не делать
А дубья то сколько... неспособного выучить ассортимент из 4х моделей товара и 6 цветов...

Это сообщение отредактировал MarkGray - 9 фев. 2023 г. в 03:56

Цитата

А бывает, что действуют по принципу "умных много, верных мало" А то еще дети подрастают, их надо пристроить, их мужей тоже... Вариантов много. Даже экзотические, типа "сделаем как на Западе учат"

Сейчас к вам из ФСБ придут. Ибо вы секреты госуправления раскрываете.

Цитата (grigoriy8512 @ 8.02.2023 - 22:51)

Цитата (kott707 @ 8.02.2023 - 22:45) обида она такая Цитата Друг мой посмеялся над ситуацией – и тут же написал заявление по собственному и кто увольнял? Его спросили, а он не стал обьяснять. Директор может даже не в курсе какой он молодец значит хуевый директор. Был у меня когда то начальник, у него человек под 150 было. Знал кто с кем сколько и когда пьет, кто кого и где ебет, кто что говорит, кто что дома готовит

А работой, кроме этого вуайеризма-то хоть занимался?

Цитата (leifan @ 9.02.2023 - 00:09)

Спасибо за интересный художественный рассказ. Начнём с того, что автор вообще не вдупляет о стадиях проектирования. Во-вторых, сроки. Менее чем за год можно построить разве что частный дом. Реально большие и сложные объекты строятся годами. Ну и остальные мелочи выдают в рассказе выдумку

Высотку за забором, 2 корпуса, отгрохали ровно за год. С работой затемно, правда, но извинялись, что торопятся быстрее сделать, чтобы меньше нас тревожить шумом.

Цитата

Трудно понять почему, но стали увольнять в первую очередь самых толковых

Почему трудно?
Все зависит от глобальных целей, а сейчас главная цель уничтожить славянский этнос!

Цитата

Мораль в этой истории таки есть. И эта мораль в том, кто строит вертикаль. А строитель сам умишком обделён и подбирает себе помошников только тех, кто ещё слабее, боится, чтобы на их фоне он не показался совсем уж идиотом. Ну а дальше, по нисходящей всё та же технология. Вот и получается отрицательная эволюция, регресс, другим словом.

Не только, еще все говно понимает, что они из себя представляют и карабкаются вверх не считаясь не с чем!

Цитата (vikklu @ 9.02.2023 - 07:32)

Мораль в этой истории таки есть. И эта мораль в том, кто строит вертикаль. А строитель сам умишком обделён и подбирает себе помошников только тех, кто ещё слабее, боится, чтобы на их фоне он не показался совсем уж идиотом. Ну а дальше, по нисходящей всё та же технология. Вот и получается отрицательная эволюция, регресс, другим словом.

книга есть такая, "Законы Паркинсона" , рекомендую почитать. ПОльзы большой может и не будет, но настроение поднимет :)

Я наверно не очень толковый, но чувствуя малейшее неуважение ухожу сразу. С возрастом понимаешь, что не можешь никому позволить считать тебя бесправной скотиной, тем более - орать на себя.

Хрен эту ситуацию знает!
У меня другой подход.
Я- руководитель, я-дурак. Я слежу жизнедеятельностью своего предприятия.
Но я знаю , что есть умные люди, которые всегда помогут за определенное количество денег разработать и внедрить что-нибудь новое или есть "потеряшки по жизни" которые будут работать за зряплату.
Первые -помогают развиваться.
Вторые-помогают не опустится ниже плинтуса.

Это сообщение отредактировал АН2 - 9 фев. 2023 г. в 07:21

Тут такое дело. Инициативные и трудолюбивые являются инструментом у более хитрых. Так что их нанимали для раскрутки производства. Когда дело пошло их убирают и ставят прихлебателей.

одна конторка(маленькая такая конторка - Москва головное, офисы в Лондоне, Париже, Таллине, Сан-Франциско и филиал в Киеве до кучи) возникла после 2х лет после веселого увольнения и целых 3 года на мозги капала - "вернитесь, сударь, одумайтесь. мы разошлись из-за пустяка, а вы обиделись как истеричная институтка. короче все потихоньку совсем не так работает как при вас, надоть исправлять и разбираться, а никто не может. ждем вас прям завтра с 7.00 до упора, стул, стол, ваш старый компьютер и чайник с кипятком от компании в подарок. а, да - зарплата, увы, ниже рынка на треть, патамушта клиенты уходят. надо исправлять и разбираться..."
//армяне это весьма специфические руководители со своими родственно-кастовыми заморочками в иерархии предприятия. до определенного момента все норм и люди толковые и адекватные, а как масса мелких руководителей(братья-сватья-племянники) превысит критическую - все! пиздец, приплыли

Цитата (Kytx @ 9.02.2023 - 05:48)

Да вас таких там за забором очередь стоит!

В начальники ещё больше очередь

Все просто:
Толковый - работает и не даёт пИздить с проекта бюджет, а дурак ничего не видит, да и в случае чего можно будет уволить и нового взять, повесив на него всю ответственность.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

У нас и.о. сделали бывшую юристку! И понеслась пи..@ по кочкам в первую очередь распорядок, кто во сколько ушел и т.д. Оченя знакома такая ситуевина

Цитата (bestofgood @ 8.02.2023 - 22:49)

Цитата Трудно понять почему, но стали увольнять в первую очередь самых толковых Вашего товарища не уволили, он сам ушел. Самые толковые обычно при виде дебилизма не держатся за работу. Они работают на результат, и когда видят что процесс становится важнее, уходят сами туда, где результат нужен. Им так интереснее и комфортнее. За работу они не держатся. В их случае не они ищут работу, а наоборот работодатель ищет их.

примерно так. Я всегда сам уходил, и кодовой фразой от очередного директора служило: "Вот только сдадим эту хуйню - и мы все в шоколаде!" - значит, пора валить... На последней работе всё хорошо, уже личный рекорд по продолжительности на одном месте поставил, но хочется на пенсию. Но как на неё прожить...

Цитата (kott707 @ 8.02.2023 - 22:45)

обида она такая Цитата Друг мой посмеялся над ситуацией – и тут же написал заявление по собственному и кто увольнял? Его спросили, а он не стал обьяснять. Директор может даже не в курсе какой он молодец

Это ты будешь объяснять. Когда спросят.