Главная » Разделы » Лента » Тексты

Больничный

⋮

ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА

techNICK 31 мар 2016 в 22:27

Ветеран Броуновского движения • На сайте 13 лет

Цитата

Премия - это способ поощрения за результаты деятельности

Хрен там, в большинстве случаев то, что у нас называется премией - это способ наказать работника, а не поощрить.

А насчёт премии болевшему работнику. Так вроде, за "больничные" дни всегда шёл голый оклад, нет?
Т.е. из 22 рабочих дней пять пропущено по болезни, за 17 дней получаешь оклад+премия, а за пять - только оклад.
Правда, выполняющему работу за себя и того парня, работодатель нихрена не платит больше.

andrew150872 1 апр 2016 в 06:44

Юморист • На сайте 14 лет

Больничный выплачивается по средней зп за два года. Да и больные дети стали ходить в школы и садики потом удивляемся эпидемия.

teufelchen 1 апр 2016 в 07:55

Ярила • На сайте 14 лет

-1

Цитата (techNICK @ 31.03.2016 - 22:27)

Цитата

Премия - это способ поощрения за результаты деятельности

тут как раз речь, что больше стали получать кто работал за яжматерей.

Добавлено в 07:58

Цитата (andrew150872 @ 1.04.2016 - 06:44)

и это конечно вина работодателя? Это он конечно должен содержать яжматерей, чтоб им удобно и поболеть было и поработать?

Вы говорите про эпидемии, но не говорите про банкротство предприятий, у которого отток денег больше притока (это как правило малый и средний бизнес, о нем речь), где яжматери сидят на больничном, ничего не производят, а деньги им платят. А потом все дружно идут на улицу, т.к. платить нечем. Зато ЯЖМАТЬ получала всегда премии

alexbe 2 апр 2016 в 15:27

Приколист • На сайте 13 лет

teufelchen, ты действительно дурак или прикидываешься? Работодатель ничего не платит, пока сотрудник на больничном. Не вешай лапши на уши. Больничный выплачивает ФСС через работодателя.

teufelchen 4 апр 2016 в 14:24

Ярила • На сайте 14 лет

-2

Цитата (alexbe @ 2.04.2016 - 15:27)

это уже игра слов.
В любом случае оклад (если он не хулиард) сотрудник получает в полном объеме, при условии стажа итд.

Как это влияет на премию и почему работодатель должен платить ее?

Понравился пост? Ещё больше интересного в ЯП-Телеграм и ЯП-Max!

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.

1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)	Просмотры темы: 35 457
0 Пользователей: