Помогите разрулить спорный финансовый момент

Добавить в Telegram Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: 1 2 3 4  ... 13  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА
Самтакой72 23 сен. 2015 г. в 20:51
Балагур  •  На сайте 10 лет
-1
Цитата (skyfil @ 23.09.2015 - 22:47)
Хоть девушка и явная "Б", но мужчину "А" удовлетворить не смогла...)))

Тоже отметил, что девушка сразу была обозначена как "Б"! lol.gif
Vladnov 23 сен. 2015 г. в 20:51
Ярила  •  На сайте 11 лет
0
налоговая, ФСБ, пожарные.... Ага, пусть еще в трудовую инспекцию пожалуются cranky.gif
Люди. заключившие трудовой договор, выполнявшие свои трудовые обязанности на 100500% в течении нескольких месяцев не могут получить зарплату при увольнении, и шансы у них только через суд или Спортлото. А все эти трудовые инспекции - тупое чиновничье.
Герою же по кличке А можно боятся только в том случае, если бизнес прибыльный, при этом малозаметный. Т.е. попав в поле зрения какого нибудь майоришки, можно засветиться и у того возникнет желание поиметь бабла
MHG 23 сен. 2015 г. в 20:52
Ярила  •  На сайте 17 лет
4
да, очень бы хотелось выслушать вторую сторону. мне как-то тоже заплатили треть от обещанной суммы, обосновав, что я ничего не сделал и вообще бездарь. предложение, удалить с компа всю мою работу, раз я "ничего" не сделал, было встречено истеричным визгом. но карма она такая, долго эта шарашка не проработала, и текучка была адовая с такими начальничками.
samuray74 23 сен. 2015 г. в 20:53
Ярила  •  На сайте 12 лет
1
Думаю, надо отталкиваться именно от первоначальных договоренностей.
Если так, то, и аванс оказывается подаренным.
Если всё-таки народ (Б и В) настаивает, то лучше деньги дать вместе с разрывом всех дипломатических отношений с оными как бездарями и шантажистами-паразитами. По сути девка работала, надо было оформить, и за работу без оформления наступает ответственность, потому подумай...
Это для варианта, когда Б может железно доказать свою работу на А. А так ТС много не договорил.

Это сообщение отредактировал samuray74 - 23 сен. 2015 г. в 20:57
YigorMAL 23 сен. 2015 г. в 20:54
Чудила  •  На сайте 10 лет
0
Если все так как описано.Р ассчитаться послать на йух и забыть их навсегда disgust.gif disgust.gif
edaa 23 сен. 2015 г. в 20:54
Весельчак  •  На сайте 10 лет
1
сколько здесь уже тем было, сколько писано про это, да не связывайтесь вы не со знакомыми, не с роднёй, из этого только полный пиздец получается.

Добавлено в 20:55
и да шли их нахуй, ну или девку выеби и остаток заплати


Добавлено в 20:56
да ладно, если парень ведёт себя как пидар ему тоже присунь)))
anmas 23 сен. 2015 г. в 20:57
Ярила  •  На сайте 14 лет
0
Так сам же написал что девушка "Б"!!Так чего же хотел?Выплатить и забыть их как людей но не забывать преподанный урок!
drnikolai 23 сен. 2015 г. в 20:58
Хохмач  •  На сайте 11 лет
1
Цитата (makabr @ 23.09.2015 - 19:49)
Цитата (drnikolai @ 23.09.2015 - 20:40)
Цитата
Тест - один месяц, например. Без договоров, без свидетелей.

а за это,ТСа можно и нагнуть..

Насколько я понимаю, девочка работала дома, так что строго пофиг.

тут уж нет,ТС выплатил аванс (что означает он принял работника в штат)и не оформил человека трудовым договором,что значит не уплатил налог и не соблюдал трудовой кодекс,такой мелочью заниматся никто не будет,но при должном усердии ,ТСа возможно наказать штрафами и немалыми.
WT2008 23 сен. 2015 г. в 20:59
Ярила  •  На сайте 15 лет
1
Вангую мысли девушки:
— Ну и козёл твой "А"! Да и ты хорош! Почему я без договора работала упорно?! Почему не настоял на подписании договора? Я старалась! Пусть платит!
Б:
— Да ты же почти ничего делать не умеешь! Какой договор с тобой заключать? На повременную оплату, что ли? Ты же вряд ли что-либо сможешь сделать!
Девушка:
— Ты тоже козёл! Все мужики — козлы!
kartazon 23 сен. 2015 г. в 21:00
Хохмач  •  На сайте 12 лет
3
Не согласен с мнением большинства. Посмотрим с другой стороны, если бы в тестовый период, Б, наоборот, оказалась бы умницей разумницей, и сделала бы больше, не факт что A доплатил бы ей и не факт что взял бы на работу. Во вторых А заранее знал что Б без опыта. Тестовый период на то и тестовый, что обе стороны рискуют сознательно, а раз осознанно то условия надо выполнять.

Это сообщение отредактировал kartazon - 23 сен. 2015 г. в 21:11
palalexis 23 сен. 2015 г. в 21:03
Весельчак  •  На сайте 11 лет
8
а я , ребят, немного не соглашусь.... вроде разговор был о том, что это испытательный срок. правда я не понял, обговаривался ли объем или качество.... там же еще вроде сумму оклада дали как "своему" человеку...
так если чисто по логике господин А должен был понимать, что не все способны пройти испытание... а за попытку, он должен отдать денег.... если были доп условия(объем, качество), тада он прав... если допов не было, тада не прав, он оплачивал всего-лишь испытание, за него он должен отдать денег.... а так...

соглашусь, что связываться с родней и т.п, брать на работу друзей и их друзей и т.д не комильфо... но он пошел на этот шаг!

походу он должен заплатить.... тут смысл примерно таков: ты взял меня на работу, я- отработал месяц. ЗАПЛАТИ! если я хреново работаю- уволь меня! но за отработанное деньги отдай! да криво отработанное, да недоработанное, но отдай! не давай мне дальше работу, но за эту отдай!


вот как- то так....
partizanos 23 сен. 2015 г. в 21:04
Юморист  •  На сайте 15 лет
1
вызывай ебаря неумехи на повторный разговор, записывай потуги дурачка грозить на диктофон/камеру наблюдения, перед этим подчищай бухгалтерию, а в заключении шли нахуй неграмотных идиотов.
КапитанВрун 23 сен. 2015 г. в 21:04
говоритель хуйни  •  На сайте 12 лет
0
один я читал историю про Алкаша, Блядь и Валеру?
vistador 23 сен. 2015 г. в 21:05
Отец русского телевизора  •  На сайте 16 лет
0
как в детском стишке:
А и Б сидели на трубе. Хуй споткнулся , в пизду воткнулся. Кто обозначен под буквой Б ?

а если серьезно-
Афтор! а о какой сумме доплаты идет речь??
не 100 косарей же она требует??
может жалкие пять тыщ- так отдаст пусть и пусть идет нахуй и близко к фирме не подходит..
hcetih 23 сен. 2015 г. в 21:06
Балагур  •  На сайте 14 лет
0
Цитата (MaxSaint @ 23.09.2015 - 20:40)
Цитата (Михаил45 @ 23.09.2015 - 20:35)
В налоговую можно не ходить, если там просто начнут копать типа сами то могут что нить да накопать, на то она и налоговая)

Наша налоговая птица гордая. Пока не пнешь - не полетит. Не будут они никогда копать по данному случаю и под А вообще, когда не ясен результат дела. А тут он именно не ясен.
Вот если бы впереди маячило нарыть кипу нарушений - уж тут бы они когти рвали.

А чего не ясен то? С физиком можно заключать договор подряда, можно и устно. При разовой работе хрен докажешь что надо было через трудовой кодекс заключать.
Так что налоговая если и будет рыть, то по другим нарушениям, а для этого надо знакомых там иметь, иначе нафига им рыть то?
Mediche 23 сен. 2015 г. в 21:06
Весельчак  •  На сайте 10 лет
0
Цитата (zuz @ 23.09.2015 - 20:37)
Если никаких договоров не подписывали, а только на словах, то Б может идти на Х. Ну а по честному, выслушать бы вторую сторону.

Абсолютно верно! НО! Пусть еще с собой и В прихватит на Х! dont.gif
WT2008 23 сен. 2015 г. в 21:07
Ярила  •  На сайте 15 лет
0
Видимо, самым безопасным будет отдать те жалкие 100 долларов. И учесть их в своём личном балансе по статье "Обучение: как нельзя брать на работу знакомых и/или родственников".
Прутков 23 сен. 2015 г. в 21:08
Лучший детектив ЯПа  •  На сайте 12 лет
1
Наплюй, рассчитайся и забудь об этих чмырях. Только обложись бумагами соответствующими - для подстраховки.
Ланьямапрод 23 сен. 2015 г. в 21:09
Ярила  •  На сайте 10 лет
0
Цитата (kartazon @ 23.09.2015 - 21:00)
Не согласен с мнением большинства. Посмотрим с другой стороны, если бы в тестовый период, Б, наоборот, оказалась бы умницей разумницей, и сделала бы больше, не факт что A доплатил бы ей и не факт что взял бы на работу. Во вторых А заранее знал что Б без опыта. Тестовый период на то и тестовые, что обе стороны рискуют осознанное, а раз осознанно то условия надо выполнять.

Но на исп.срок берут обычно на минимальную оплату,а по его итогам смотрят,оставить человека в должности уже с нормальной оплатой,или послать подальше.Б по описанию была обещана достойная в данной сфере деятельности оплата.Но она не справилась с возложенными на неё функциями,но минималку тем неменее получила.Вроде всё по чесному,даже не беря в расчёт все другие изложенные факты.
palalexis 23 сен. 2015 г. в 21:11
Весельчак  •  На сайте 11 лет
0
Цитата
Но на исп.срок берут обычно на минимальную оплату,а по его итогам смотрят,оставить человека в должности уже с нормальной оплатой,или послать подальше.Б по описанию была обещана достойная в данной сфере деятельности оплата.Но она не справилась с возложенными на неё функциями,но минималку тем неменее получила.Вроде всё по чесному,даже не беря в расчёт все другие изложенные факты.


ну да была обещана ставка достойная на "месяцок на пробу без доков" это называется испытательный срок с полной оплатой
Ланьямапрод 23 сен. 2015 г. в 21:13
Ярила  •  На сайте 10 лет
0
Цитата (vistador @ 23.09.2015 - 21:05)


а если серьезно-
Афтор! а о какой сумме доплаты идет речь??
не 100 косарей же она требует??
может жалкие пять тыщ- так отдаст пусть и пусть идет нахуй и близко к фирме не подходит..

Не,ну жизненный урок должен быть для всех.А так получается только для А.
palalexis 23 сен. 2015 г. в 21:13
Весельчак  •  На сайте 11 лет
0
Цитата
Тест - один месяц, например. Без договоров, без свидетелей. Работа в писанине на сайте заключается. Ну это к слову.

я об этом

Цитата
Дальше так: А договаривается с Б на сроки, объем работ и оплату. Условно 200$ (как на рынке, где работают типа профессионалы сего дела, ну знакомая ж))))). Идет предоплата для стимуляции 50%. Проходит месяц.


а все таки разговор о сроках-обемах был!
nat788072 23 сен. 2015 г. в 21:15
Приколист  •  На сайте 12 лет
0
Вот это да, умеют же некоторые бабы так мужиками вертеть. На работе работают вообще то, а не учатся - супруга ты будущая. ТС, не нарушай золотое правило - на работу - никаких друзей и родственников, потом будешь враг №1.

Это сообщение отредактировал nat788072 - 23 сен. 2015 г. в 21:17
EAKull автор 23 сен. 2015 г. в 21:16
Шутник  •  На сайте 11 лет
1
Спасибо всем за участие! Очень интересно и познавательно. Буду слать. Определенно.

Поправки:
1) Бумажных договоров не было;
2) Все только на словах;
3) Очень хотелось увидеть минимум объем (по устному договору), максимум результат (но это при наличии наработанной компетенции). Ни того ни другого;
4) Выложил бы мнение второй стороны на этот счет (в скайпе), и неадекватных угроз по факту, но там имена, суть вопроса, в общем личное;
5) Я = мужчина А;

Их сторона очень схожа с комментом пользователя drnikolai:
тут уж нет,ТС выплатил аванс (что означает он принял работника в штат)и не оформил человека трудовым договором,что значит не уплатил налог и не соблюдал трудовой кодекс,такой мелочью заниматся никто не будет,но при должном усердии ,ТСа возможно наказать штрафами и немалыми.

Это сообщение отредактировал EAKull - 23 сен. 2015 г. в 21:17
palalexis 23 сен. 2015 г. в 21:16
Весельчак  •  На сайте 11 лет
0
думаю тут так А должен отдать деньги и не связываться больше с этими людьми, разговор об объемах вроде был, но другая сторона будет его оспаривать полюбому.... будет искать отмазы...

я бы отдал и не парился.... такова тяжкая доля нанимателя...
Понравился пост? Ещё больше интересного в ЯП-Телеграм и ЯП-Max!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 34869
0 Пользователей:
Страницы: 1 2 3 4  ... 13  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА

 
 

Активные темы



Наверх