В Нижнем Новгороде уволили сисадмина, А он отыгрался на работодателе

Страницы: 1 2 3 4  ... 11  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА
makabr 13 авг 2013 в 10:52
Ярила  •  На сайте 17 лет
0
Цитата (KOPPEKTOP @ 13.08.2013 - 10:48)
Цитата
Сисадмин единственный человек в компании которого толком не проверить при приеме и не выгнать если сам не уйдет

Сисадмина уволить одним днем, чтоб пришел на работу, а там админ из головного офиса с уже делегированными правами. Тем более, если это филиал, то наверняка это не Enterprise и даже не domain админ, которые могут за ночь до оповещения горе-сотрудника ограничить ему доступ на все, а дальше уже пусть служба безопасности разбирается, имхо таковая в конторе с филиалами тоже должна иметься.

Тут есть еще психологический момент - любой начальник, хочет чтобы в его отделении было все тихо - админ сам уволился, наняли другого, дело житейское.

Ну и если чо - так увольнять одним днем можно по закону только с выплатой 3ех зарплат.
spy2spy 13 авг 2013 в 10:54
Ярила  •  На сайте 12 лет
4
Цитата (b10t @ 13.08.2013 - 11:39)
Интересно, если контора понесла убытков на 18 мл. руб., сомневаюсь что там только 1 админ + что нет системы резервных копий. Админ существо ленивое, бэкапы 100% есть.

dont.gif
Есть мнение что контора на айти жепила деньги! и щемила бедного админа!
gigi.gif Мужик честно пугал, наверняка, что всякое может быть! Но был послан нет бабла rulez.gif

правильный админ знает все вероятности наперед! Только не спорит с начальством! Проще дождаться Армагедеца!
сами прибегут pray.gif
KOPPEKTOP 13 авг 2013 в 10:54
Парапланерюга  •  На сайте 18 лет
0
Цитата
любой начальник, хочет чтобы в его отделении было все тихо - админ сам уволился, наняли другого, дело житейское

Такой момент есть, но вот к чему он может привести. Я уверена что этого руководителя уже выдрали.
Цитата
Ну и если чо - так увольнять одним днем можно по закону только с выплатой 3ех зарплат.

Либо увольняется одним днем сам, либо уволить по статье без всяких выплат. Я думаю мало кто выбрал бы второе.

Все зависит от мягкотелости руководства.

Это сообщение отредактировал KOPPEKTOP - 13 авг 2013 в 11:00
norsim 13 авг 2013 в 10:56
Хохмач  •  На сайте 13 лет
-1
От действий сотрудника пострадали рядовые работники фирмы.
Celeron1700 13 авг 2013 в 10:59
Ярила  •  На сайте 14 лет
-1
Цитата (bitelen @ 13.08.2013 - 15:38)
ппц. что у них за крупная компания такая если только один админ. а взамен него взяли походу ваще чайника.

Я бы сказал чайника-оленевода... Если он всё стёр, то это ещё не значит, что РЕЗЕРВНОГО КОПИРОВАНИЯ БЫТЬ НЕ ДОЛЖНО В ПРИНЦИПЕ!!!

Дебила в целях экономии наняли, и поплатились. И хорошо что деньгами.
evgenloban 13 авг 2013 в 11:00
Шутник  •  На сайте 13 лет
0
Блин знаю одного такого из Нижнего Новгорода )))))))))))
с нашего филиала - работал у нас пока не попросили. Феерический. Но по правде говоря это не он. Яп не удивился, если это был бы он. ))))
makabr 13 авг 2013 в 11:00
Ярила  •  На сайте 17 лет
0
Цитата (KOPPEKTOP @ 13.08.2013 - 10:54)
Цитата
любой начальник, хочет чтобы в его отделении было все тихо - админ сам уволился, наняли другого, дело житейское

Такой момент есть, но вот к чему он может привести. Я уверена что этого руководителя уже выдрали.
Цитата
Ну и если чо - так увольнять одним днем можно по закону только с выплатой 3ех зарплат.

Если чо - то либо увольняется одним днем сам либо уволить по статье без всяких выплат. Я думаю мало кто выбрал бы второе.

Можно и по статье. Только обычно начальнички не борзеют, и ждут пока статья будет реальная - то бишь когда будет пойман за руку.

Например напился в следующий раз, его с несколькими сотрудниками (свидетелями) отстраняют от работы, составляют служебную записку, и прочие бумажки.

Вот только при таком раскладе это все равно не гарантирует от того, что админ заранее скачанные базы не перешлет в налоговую и не капнет про левый софт.

Не, если фирма белая, как снег, то ей не страшно, но я таких еще не встречал.
MyJiKaNT автор 13 авг 2013 в 11:00
Шутник  •  На сайте 12 лет
0
Цитата (norsim @ 13.08.2013 - 11:56)
От действий сотрудника пострадали рядовые работники фирмы.

Бухгалтера и собсно руководство.

Это сообщение отредактировал MyJiKaNT - 13 авг 2013 в 11:01
jnn009 13 авг 2013 в 11:01
Приколист  •  На сайте 13 лет
2
Хреновый сисадмин, непрофессиональный. Даж следы не смог замести...
KOPPEKTOP 13 авг 2013 в 11:01
Парапланерюга  •  На сайте 18 лет
0
Цитата
Можно и по статье. Только обычно начальнички не борзеют, и ждут пока статья будет реальная - то бишь когда будет пойман за руку.

При желании все можно найти :)
Цитата
Все зависит от мягкотелости руководства.

tougi 13 авг 2013 в 11:01
Румын  •  На сайте 13 лет
0
Цитата (4Lolz @ 13.08.2013 - 09:11)
Во первых, отсечь доступ уволенному админу задача не легко выполнимая, а просто тривиально простая при правильно построенной системе. А во вторых я в ахуе с российских законов. В штатах он бы пошёл в тюрьму лет на 5 и это при хорошем адвокате, насколько я знаю в Евросоюзе тоже.

Сразу видно, что Вы вообше не представляете о чем речь. Вариантов всяких лазеек столько, что их выявление возможно только при их использовании.
AmokN 13 авг 2013 в 11:01
Ярила  •  На сайте 13 лет
10
Цитата (makabr @ 13.08.2013 - 11:42)
Самый простой способ защититься от сисадмина при увольнении - это соблюдать нормы трудового законодательства.

Законы вообще всегда не лишне соблюдать. Так что если бы не "предложил уволиться по своему желанию", а уволил бы по закону - со всеми выплатами - то не получил бы такого гемороя.

именно так. что то мне подсказывает, что если бы в фирме были человеки и разговаривали бы по человечески вряд-ли он бы стал грохать базу. а если директор мудак, не платил зп например(черная как обычно), да еще и предложил написать по собственному с угрозами, что официально сисадмин получит только по белой, то и поделом ему. правильно сделал. только вот не аккуратно.
mistiq 13 авг 2013 в 11:02
Шутник  •  На сайте 13 лет
2
Цитата (MyJiKaNT @ 13.08.2013 - 08:28)
В целом защититься от рисков, связанных с недобросовестным системным администратором, - задача трудновыполнимая.

А то недобросовестных работодателей?

Дайте угадаю: может быть админу платили зарплату в конвертике и при увольнении выдали полтора мрот с барского плеча...
Pash0k 13 авг 2013 в 11:03
Юморист  •  На сайте 13 лет
10
Не верю про употребление спиртного!!! Скорее всего так прикрыл себе жопу работодатель распространив слух про пьянку.
Knp9 13 авг 2013 в 11:04
Ярила  •  На сайте 16 лет
2
Да правильный админ по миру может пустить контору, если только та от инета не откажется, так и то есть вайвай воткнул точку скрытую и хер ее кто найдет.

Удалить это ума не надо, нормально это менять данные, у тех же бухов, в тихую
Cacofiend 13 авг 2013 в 11:07
Приколист  •  На сайте 15 лет
1
Зачем удалял? надо было просто в налоговую отправить, ни тебе уголовного дела, почёт и уважение.
Narkozzz 13 авг 2013 в 11:09
Гойдофоб  •  На сайте 15 лет
7
Цитата (4Lolz @ 13.08.2013 - 09:11)
Во первых, отсечь доступ уволенному админу задача не легко выполнимая, а просто тривиально простая при правильно построенной системе. А во вторых я в ахуе с российских законов. В штатах он бы пошёл в тюрьму лет на 5 и это при хорошем адвокате, насколько я знаю в Евросоюзе тоже.

Грамотный человек может сделать так, что доказать злой умысел при обрушении станет почти невыполнимой задачей и под закон его привлечь будет нереально. За "несоответствие занимаемой должности, которое привело к ключевым просчетам в построении сетевой инфраструктуры предприятия, что при стечении обстоятельств вызвало простой работы и большой финансовый ущерб" посадить в тюрьму нельзя, более того - сисадмин лицо финансово не ответственное, его даже компенсировать ущерб заставить нельзя - только уволить. А если он уже уволен? Только матерным словом помянуть. А вообще такие ситуации возникают в большинстве случаев когда сисадмина "уходят" по плохому, желая кинуть с оплатой (что, к сожалению, не редкость в России). Скорее всего здесь так и было, но руководство пошло на принцип и вместо полюбовного расставания усугубило конфликт, что привело к таким последствиям.
Podorognik 13 авг 2013 в 11:11
еманая жора!! кде снек!?  •  На сайте 20 лет
3
Цитата
Чтобы защитить компанию от действий недобросовестных сотрудников, можно дублировать её данные в режиме «оффлайн» и хранить их у директора. Однако чтобы информация постоянно обновлялась, требуется онлайновое дублирование. В таком случае обязательно потребуется доступ для технического обслуживания. Доступ можно ограничить

эт получается что директор тош должен быть админом))
para9mm 13 авг 2013 в 11:12
Ярила  •  На сайте 15 лет
2
Нужен мне мне работник и повар и столяр и плотник
Где бы найти такого работника не очень уж ....
А по сабже еще напомнило если бы с водителей требовали как с админов ....
чегевара21 13 авг 2013 в 11:13
Хохмач  •  На сайте 15 лет
3
Парень красавчег , побольше таких случаев , может тогда руководство поймет что админа надо уважать а не просить картридж заменить.
Hellkarr 13 авг 2013 в 11:17
Весельчак  •  На сайте 13 лет
0
Цитата (redheat @ 13.08.2013 - 09:59)
Это ж надо так подставиться. Не мог красиво и без палева систему им уронить. Значит - действительно фиговый админ.

Золотые слова! При нормальном подходе ХРЕН кто чего докажет!!!
MKot 13 авг 2013 в 11:18
Мартовский  •  На сайте 13 лет
-9
достаточно чтоб главбух разбирался хоть чутка в компах и сетях. наш главбух (да у нас мужчина) положил болт на админов и бухгалтерия в отдельной локалке никак не связанная с общей сетью. так что клали мы на таких оленей.


а вот и админы минусят, которые думают что в бухгалтерии только толстые тетки и олени? ;)

Это сообщение отредактировал MKot - 13 авг 2013 в 11:28
VaultDweller 13 авг 2013 в 11:19
Весельчак  •  На сайте 13 лет
19
Сам сисадмин. И парня прекрасно понимаю. Только сглупил он серьезно.
Обвинения в, якобы, употреблении алкоголя на рабочем месте скорее всего беспочвенны. Просто это привычка, выгораживать себя (в данном случае руководству) за счет вранья и наговоров на сотрудника.
А насчет лазеек, то скажу так: настоящий сисадмин дыры для себя оставит всегда, и причем их искать будут годами.
Самого "ушли" без выходного на почве конфликта с директором. Было это год назад. Последний раз заходил на сервера этой (крупной) компании с месяц назад. Т.е. дырки никто не нашел.
Есть соблазн "вырубить" их так, что полгода восстанавливаться будут, а за это время всех клиентов растеряют. Но че-то... говна во мне не хватает что-ли...
чекпальщик 13 авг 2013 в 11:21
Ярила  •  На сайте 12 лет
4
Вспомнилось, что на заре компьютеризации, была подобная история.
Там было правда немного интереснее. Админом была оставлена закладка, проверяющая наличие его фамилии в зарплатной ведомости и при отсутствии её там в течение двух месяцев делала большую бяку.

Prospero13 13 авг 2013 в 11:22
Ярила  •  На сайте 13 лет
0
Цитата (BETEP @ 13.08.2013 - 09:33)
Неправильный админ, но удачливый. Легко отделался 20 тыр.

20 тыр это доход в пользу государства. Компания, как я понял, иск не предъявляла пока.
Понравился пост? Ещё больше интересного в ЯП-Телеграм и ЯП-Max!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 51 653
0 Пользователей:
Страницы: 1 2 3 4  ... 11  ОТВЕТИТЬ НОВАЯ ТЕМА

 
 

Активные темы



Наверх