Если брать родную Орловскую область, то здесь как бы установлена некоторая планка - "чистыми" около 15-20 тыс..
Искал 30 секунд...
Не все так просто, если искать конкретно- то фиг найдешь, я например 15 лет работаю по этой специальности, и в случае чего все очень грустно. У нас требуются в основном инженеры-конструкторы, инженеры ПГС.
П.С. Из близкого, т.к. аттестован как специалист сварочного производства нашел только вакансию (одну единственную) - Инженер по сварке, с з/п 35т.р.
Это сообщение отредактировал Santo062 - 18 июн 2018 в 13:02
Чисто наобум забил в известном сайте поиска работы "работа в орловской области". в левой части экрана количество предложений и диапазон предлагаемых зарплат
Завязывайте уже тащить наобум примеры с сайтов поиска работы. Реальной картины они не дают. Это как разница между рекламой Доширака, в которой он такой весь золотистый, ароматный, натуральный и аппетитный, и реальным химозным шмурдяком.
Вот точно могу сказать, не модно быть преподавателем на периферии. Зряплата маленькая, куча бумажной работы и постоянно повышающейся график.Таджики блеать!
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 13:53
Чего вы в нём нашли, ни разу не пробовал ничего, кроме ролтона. Так трудно макарох отварить и сыра покрошить или яйцом приправить.
Жил бедно, пакет гороха и засохшая копченая колбаса, пол бутылки масла. На этих супах выезжал и еще дворовых кормил. Нах ваш дошик.
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 13:57
Поменьше Виктора Суворова читай, да телевизор смотри. Вся это хуйня выдуманная была. Я по своему деду сужу у которого на плече выколот Сталин был, как он гордился им.
Наверное по любви к Иосифу татуху сделал. Или мозгами не мог шурудить.
Не надо про любовь к лидерам нации. Это паскуды, при всех временах. Нормального человека в то говно просто не пустят.
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 14:18
Бараны работают за копейки, ну так в чем проблема? Это как бы рыночные отношения. Только вот рыночные отношения не учитывают, что людям жрать надо, а без работы это сложно сделать.
Да брось) Нет никакого заговора) Я вот, к примеру, когда продавца в магазин искал, просто мониторил, сколько людям предлагают за такую работу. Вот и всё)
Да не платите низко квалифицированным! Никто не заставляет!
Ваша позиция - как у менеджеров хоккейной лиги НХЛ. Пусть в России вырастят классных игроков, а потом мы их перекупим и будут они играть у нас, принося нам полные стадионы и прибыль.
А то, что вырастить хоккеиста - это забрать его от мамкиной юбки с шести лет и десять лет платить ЗП тренеру, содержать обслуживающий персонал стадионов - это проблемы России.
Так и у вас. Приезжайте уже обученными. А то, что во первых - заводы стоят, где можно обучиться. А если и работают, то зарплаты на них - явно не соответствуют реальным потребностям людей. Во-вторых - Среди молодежи сильно не престижно работать руками. Руками типа работают только лохи. Им проще купи-продаем работать или верстать на компе что-то.
Вот и получается. Государственная политика сначала демотивирует народ идти на завод. Потом кончаются обученные в СССР спецы, доработав до пенсии. Потом повышают пенсионный возраст, чтобы работяги еще пять лет повкалывали. А за это время государство типа найдет способ замотивировать молодежь идти на завод. Подозреваю, что это будет как сто лет назад с коллективизацией - всех не согласных и самозанятых на хуй в Сибирь. Всех остальных согнать в колхоз...
Совсем некорректное сравнение.
За игроков в случае их ухода в другой клуб, клуб получает неплохую денежку.
Из одной в другую же компанию работник уходит просто написав заявление.
Было бы интересно например в зимние праздники было бы трансферное окно для компаний, они могли бы покупать работников у других компаний.
Сидишь такой, думаешь что то у меня менеджеров лишка, надо бы одного продать, прикупить кладовщика например.
Да не платите низко квалифицированным! Никто не заставляет!
Ваша позиция - как у менеджеров хоккейной лиги НХЛ. Пусть в России вырастят классных игроков, а потом мы их перекупим и будут они играть у нас, принося нам полные стадионы и прибыль.
А то, что вырастить хоккеиста - это забрать его от мамкиной юбки с шести лет и десять лет платить ЗП тренеру, содержать обслуживающий персонал стадионов - это проблемы России.
Так и у вас. Приезжайте уже обученными. А то, что во первых - заводы стоят, где можно обучиться. А если и работают, то зарплаты на них - явно не соответствуют реальным потребностям людей. Во-вторых - Среди молодежи сильно не престижно работать руками. Руками типа работают только лохи. Им проще купи-продаем работать или верстать на компе что-то.
Вот и получается. Государственная политика сначала демотивирует народ идти на завод. Потом кончаются обученные в СССР спецы, доработав до пенсии. Потом повышают пенсионный возраст, чтобы работяги еще пять лет повкалывали. А за это время государство типа найдет способ замотивировать молодежь идти на завод. Подозреваю, что это будет как сто лет назад с коллективизацией - всех не согласных и самозанятых на хуй в Сибирь. Всех остальных согнать в колхоз...
Совсем некорректное сравнение.
За игроков в случае их ухода в другой клуб, клуб получает неплохую денежку.
Из одной в другую же компанию работник уходит просто написав заявление.
Было бы интересно например в зимние праздники было бы трансферное окно для компаний, они могли бы покупать работников у других компаний.
Сидишь такой, думаешь что то у меня менеджеров лишка, надо бы одного продать, прикупить кладовщика например.
Мы заключили соглашение об отказе переманивания сотрудников. Но ваша мысль интересная.
Да брось) Нет никакого заговора) Я вот, к примеру, когда продавца в магазин искал, просто мониторил, сколько людям предлагают за такую работу. Вот и всё)
Вы курвы, про тебя не говорю. Мать бывшей куда не мыкалась, 500р. за выход. Работает в другом конце города 800р. за день. Считай минус проезд.
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 14:56
не пробовал, а говоришь! вот у нас всегда так. пол страны умудряются рассуждать о том в чем не смыслят ничего
прочь свои грязные руки от дошика з.ы. хотя ролтон тоже ниче
Популист, больше смайликов. Я наблюдал, как это говно жрал сотрудник. Выкинь пакетик с маслом, там всё зло. Пузатый и седой сейчас. 36 лет. Но я думаю это наследственность.
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 15:00
А вы берите одну и туже швею. Только одна шьет руками а другая на машинке.
Никто не шьёт руками, не Африка за окном. Все шьют либо на машинки фирмы А либо на машинке фирмы Б. Короче, не шарите - не спорьте ради спора
Это сообщение отредактировал artivenom - 18 июн 2018 в 15:04
А у меня, как лифтовика, нет ни какого заговора - все по закону. Обьясню. Житель платит мне, через управляющую компанию N денег. Допустим я захотел N+1 денег. Где их взять? Правильно. У жителя. Но что бы повысить квартплату, нужно собрать собрание жильцов где все проголосуют за повышение. Но мы то понимаем, что ни один житель в здравом уме ни будет голосовать за повышение. Замкнутый круг. 5 лет не повышали зп. Печаль.
Да не платите низко квалифицированным! Никто не заставляет!
Ваша позиция - как у менеджеров хоккейной лиги НХЛ. Пусть в России вырастят классных игроков, а потом мы их перекупим и будут они играть у нас, принося нам полные стадионы и прибыль.
А то, что вырастить хоккеиста - это забрать его от мамкиной юбки с шести лет и десять лет платить ЗП тренеру, содержать обслуживающий персонал стадионов - это проблемы России.
Так и у вас. Приезжайте уже обученными. А то, что во первых - заводы стоят, где можно обучиться. А если и работают, то зарплаты на них - явно не соответствуют реальным потребностям людей. Во-вторых - Среди молодежи сильно не престижно работать руками. Руками типа работают только лохи. Им проще купи-продаем работать или верстать на компе что-то.
Вот и получается. Государственная политика сначала демотивирует народ идти на завод. Потом кончаются обученные в СССР спецы, доработав до пенсии. Потом повышают пенсионный возраст, чтобы работяги еще пять лет повкалывали. А за это время государство типа найдет способ замотивировать молодежь идти на завод. Подозреваю, что это будет как сто лет назад с коллективизацией - всех не согласных и самозанятых на хуй в Сибирь. Всех остальных согнать в колхоз...
Совсем некорректное сравнение.
За игроков в случае их ухода в другой клуб, клуб получает неплохую денежку.
Из одной в другую же компанию работник уходит просто написав заявление.
Было бы интересно например в зимние праздники было бы трансферное окно для компаний, они могли бы покупать работников у других компаний.
Сидишь такой, думаешь что то у меня менеджеров лишка, надо бы одного продать, прикупить кладовщика например.
Такое вроде как называется стаффинг. Работника сдают в аренду другой компании ( при невозможности полной загрузки на своем постоянном рабочем месте )
Да нормально все, это просто Маркс устарел. А так ничего нового, деритесь за баланду дальше.
все благодаря отсутствию у россиян чувства собственного достоинства. Вон французы исправно раз в год всеобщую забастовку устраивают и зп у них хорошие. А русские еще пиздят на тех кто не хочет за баланду работать, лентяями зовут. Идиоты блядь
Да нормально все, это просто Маркс устарел. А так ничего нового, деритесь за баланду дальше.
все благодаря отсутствию у россиян чувства собственного достоинства. Вон французы исправно раз в год всеобщую забастовку устраивают и зп у них хорошие. А русские еще пиздят на тех кто не хочет за баланду работать, лентяями зовут. Идиоты блядь
Да мы идиоты, раз осообенный_ехай нахуй.
Это сообщение отредактировал Steban - 18 июн 2018 в 16:20
] В США или ЕС с этим проще, за пожилыми приглядывают социальные службы, если доход не6ольшой, то бесплатно. Там есть соцработники, прикреплены к программе для пожилых. страховка медикейд, оплачивают home attendant, иногда круглосуточно. К примеру в США есть так называемые "дома пожилых" у моего приятеля в Бостоне пожилые родители живут в таком доме, плата где-то около 350 $, плюс дополнительные расходы по желанию. Поэтому работающие дети могут быть спокойны за своих пожилых родителей.
Красиво поешь. Давай я это на русский переведу что б все поняли. Приятель спихнуть родителей в дом престарелых. С глаз долой из сердца вон. И доволен . А ты ему аплодисменты.
Живи сам с такой моралью. Желаю тебе что б тебя дети тоже сдали в дом престарелых и твоего причтиля заодно.
Во первых не спихнул а устроил (по их просьбе), они сами рады даже были там оказаться (ты не путай с нашими домами престарелых), работает он сам вообще не в Бостоне а в Вустере там и живёт, у него сьёмная квартира от компании, одно из условий проживания в ведомственном жилье(проще говоря по нашему) это никаких родственников и друзей, одна комната. Работает в сфере здравоохранения. Каждую неделю он ездит к родителям. Так что перестань сам тупить, если не в теме.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com