Нужно просто зарабатывать больше

Цитата (Borovoy @ 28.03.2024 - 15:47)

Всё зависит от работы - высококвалифицированная работа требует высокого уровня ответственности. Тот кого е..ут за время, после окончания рабочего времени могут выкинуть рабочие проблемы из головы.

Ну не ко всей работе это относится.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Истина правда, сижу сейчас на новой работе нихуя не делаю, зп около трёхсот. Риал задач нет, ждём какого то совещания директоров
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (YuniX @ 28.03.2024 - 19:38)

Цитата (YourZver @ 28.03.2024 - 15:30) Или опаздывать - это плохо? Работать нужно не по 8 часов, а головой. Кто приносит больше пользы предприятию? Вася пришедший на работу аж за 15 минут до начала рабочего времени и занимающийся в основном косынкой и доением кофемашины, или Федя задержавшийся на час, но за завтраком решив вопросы возникшие у коллег откомандированных в регион с разницей во времени в 8 часов?

Чаще бывает, что Вася приходит рано и решает вопросы, а Федя опаздывает и играет в косынку.

Цитата (Bilge @ 28.03.2024 - 15:20)

Нет у меня 350, но я сообщаю отделу кадров, когда еду в офис, чтобы они приготовили бумаги на подпись. Обычно два раза в год.

что за работа?
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Petrkizin @ 28.03.2024 - 15:58)

Истина правда, сижу сейчас на новой работе нихуя не делаю, зп около трёхсот. Риал задач нет, ждём какого то совещания директоров

за что вам платят?
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Onederfool @ 28.03.2024 - 16:26)

Цитата (Petrkizin @ 28.03.2024 - 15:58) Истина правда, сижу сейчас на новой работе нихуя не делаю, зп около трёхсот. Риал задач нет, ждём какого то совещания директоров за что вам платят?

Это НОВАЯ работа. На ней по началу платят за предыдущий опыт и дают время влиться в задачи, проекты и работу. А потом будет каждую копейку отрабатывать на ура.

Цитата (YuniX @ 28.03.2024 - 15:38)

Работать нужно не по 8 часов, а головой. Кто приносит больше пользы предприятию? Вася пришедший на работу аж за 15 минут до начала рабочего времени и занимающийся в основном косынкой и доением кофемашины, или Федя задержавшийся на час, но за завтраком решив вопросы возникшие у коллег откомандированных в регион с разницей во времени в 8 часов?

что там за вопросы такие трудные, нерешаемые? 😄
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (ХреновыйМорж @ 28.03.2024 - 15:15)

500к- Можно я за Вас на работу в выходной выйду?

Выходи, 1,5 оклада плачу

Депутат с окладом и допами за членство во всяких комитетах под миллион - "с блядями в сауне? Ну ладно, мы за тебя кнопку нажмем."


Это сообщение отредактировал Fenya - 28 мар 2024 в 16:37

Ну в принципе правильно. Я например специально прихожу раньше на работу, так как работаем с зарубежными коллегами, и разница в 4 часа. То есть я в 7-30 на работе, у них уже 11-30. И стараюсь за оставшееся время успеть как можно больше. Поэтому шеф не против, если я иногда прихожу позже, или вообще работаю из дома

Тажа херня.

На работе при входе в офис установили турникет. Всем раздали пластиковые карты, купили программульку-модуль для 1С, типа все записывает "когда вошел-вышел".

Через месяц соответственно началась программа лишение премии за опоздание или сваливание с работы не вовремя.
Решение проблемы:
1. Программеры 1С начали резко зарабатывать в виде "стакана красного"
2. Сотрудники просто менялись пластиковыми картами: завтра утром первой пришла и всех отметила...

Решили ужесточить. Пластиковые карты отменили, и вход строго по отпечатку большого пальца.
Через 3 дня "считыватель сгорел". (как умудрились его спалить не знаю)

Тут "пандемия" началась, и на входе установили камеру: температуру замеряет и морду лица. Софтину под это дело где то скачали, лицензию прикрутили, но она вдруг сдохла через 1 месяц. Денег очень дорого стоит.


Дальше заморачиваться не стали.
Сейчас обычный турникет с охранником.

Цитата (Onederfool @ 28.03.2024 - 16:26)

за что вам платят?

Брали за экспертизу, которую нужно применить для разработки процессов и распронения по производственным единицам, но процессы в компании настолько медленно двигаются, что я пока не нужен. Иногда мне кажется про меня забыли. Отдел новый, в теории кто то знает как это работает, а на деле не понимают с чего начать. Местные аборигены настолько долго работаю, что просто не готовы что то менять и не знают других методик, от того я для них чужой и типа даже недоразвитый для такой компании... Приоткрою немного: это энергетика
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Petrkizin @ 28.03.2024 - 15:58)

Истина правда, сижу сейчас на новой работе нихуя не делаю, зп около трёхсот. Риал задач нет, ждём какого то совещания директоров

Работа пиздеть на япе?))
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Картинку писал "песатель" с зарплатой тысяч в 40, может 50. Не больше.
И явно молодой :)

Когда "с годами придёт мудрость", то придёт осознание, что бабки зарабатываются в общем и целом либо за уровень ответственности, либо за уровень уникальности навыков. Причём совершенно похрен - в бизнесе или в найме.

Но тут зарплата, так что про найм.

И вот тут возникает маленький "нюансик" - условные 300к - это за уровень ответственности или за уровень навыков? :) Ибо тут работа со временем кардинально разная.

И вообще отдельная тема - это степень вовлечённости работника в согласованные действия.

В общем, писатель такой себе... Слабо понимает кому за что платятся деньги и кто кого и как трахает в плане исполнения работ как в привязке ко времени, так и по результатам работ...

Утрированно, конечно, но близко к истине. Чем меньше платят, тем больше ебут
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Всё зависит от степени незаменимости сотрудника. И зп и отношение и вообще всё.
Законы экономики

Вопрос работяге
-Ты сколько зарабатываешь?
-50.000.
-А если будут платить 100.000?
-Буду лучше работать, сверхурочно, задерживаться если надо...
-А 150.000?
-Пить брошу, буду пахать и в выходные!
-А 300.000?
-А тогда я начальником стану, забью на всё хуй!

Цитата (GreatKukuruz @ 28.03.2024 - 15:22)

Пиздежь чистой воды

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Ну да, верно. Приятель в народном достоянии газпроме работает. Если вопрос не касается дел озёрной ОПГ, миллер-солдат в своем офисе может по паре месяцев не появляться, бумаги завизировать невозможно. Только после звонка лиц не ниже зама главы администрации президента, соизволит либо приехать, либо курьером на "дачку". Официальная "зарплата" 5-6 лямов в день.....
Ниже дачка Миллера.


Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (dekokt @ 28.03.2024 - 15:31)

Для Рязани это и сейчас охрененно.

Да как бы и для Питера очень даже
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Потому что в большинстве случаев высокую зп получают незаменимые специалисты, и если спец с зп 300к обидится на начальство и уволится, то для начальства это будет пиздецом
Исключения везде есть, не утверждаю что это 100% так

Хуйня. У меня зп 100к, а работаю как тут 350 написано.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (YourZver @ 28.03.2024 - 15:18)

Знаю прецедент в 2010 году инженера с зарплатой в 150к уволили за опоздание. Тогда это были хорошие деньги для Новосибирска.

Я думаю и сейчас это неплохие деньги для Новосиба
Размещено через приложение ЯПлакалъ

До какого уровня зарплаты обозначим "за такие деньги можно ещё и вредить?"

Если ты не подсобный рабочий или не получаешь зарплату за почасовину ... то похуй - хоть вообще на работу не приходи, только выполняй вовремя поставленные тебе задачи ))))

Вопрос а до скольки мы сегодня работаем рассматривается как странный )))
Если поймал в рабство старика хотабыча и все исполняется в момент отдачи команды можешь пиздовать домой прямо сейчас, только за зарплатой зайти не забудь в конце месяца )))))