такую портянку напечатать на принтере и сфоткать любой школьник может. на нормальных предприятиях делается приказ, с ознакомлением сотрудников под роспись и без соплей, типа "вы хотите этого?"
Я одного не могу понять, неужели успешные менеджеры не могут просто всех уволить? Ведь давно известно, что продукция может сама производиться, грузиться, парковаться и продаваться... Да, я против принуждения и ограничений, я против нарушения законодательства, и учитывая как это делается наверху - против верха.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Принуждает не работодатель, а государство. Вот если бы штрафы для организации можно было перевесить на работника, таких листовок бы не висело.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
такую портянку напечатать на принтере и сфоткать любой школьник может. на нормальных предприятиях делается приказ, с ознакомлением сотрудников под роспись и без соплей, типа "вы хотите этого?"
У нас официально приказ через 1С.Документооборот приходил ещё в июне. Такого никто не развешивал.
такую портянку напечатать на принтере и сфоткать любой школьник может. на нормальных предприятиях делается приказ, с ознакомлением сотрудников под роспись и без соплей, типа "вы хотите этого?"
Дружище, поверь, это не фейк и я далеко не школьник. Приказ был и к нему бланк отказа от вакцинации.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
может фейк, может нет, но факт того, что отстраняют от работы - есть. Можно быть против вакцины сколько угодно, до момента пока еда не закончится....зажали, знают что без работы люди проживут еще меньше чем с ковидом....
Это сообщение отредактировал biohazard911 - 25 ноя 2021 в 08:14
Нас тоже заставляют писать письменные отказы от прививки - хуёв, как дров им! Не пишем и этого: Нету у них против Кости Сапрыкина законов: никто не в праве против себя самого свидетельствовать! Вот пусть поломают головы - что написать в приказе на увольнение - а мы посмотрим! И куда с ним пойдём - тоже...
У нас аналогично на производстве, только дата другая. Если не будет 80% привитых (причём, именно заколотых, переболевшие/медотводы в этот процент не включаются), то с января могут закрыть производство на 90 дней. Поэтому руководство готово пойти на суды от отстраненных без зп работников, лишь бы не останавливать. Всё заради нашего здоровья, да :/
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
отдохну месяцок. 
yaplakal.com