В России острейший дефицит рабочей силы | Причины

А я скажу так - люди зажрались. Зачем идти учиться в вузе и после него "набираться опыта" как было сказано выше, когда можно устроиться работать курьером и зарабатывать неплохие бабки. Особенно если человек, умеет только носить яндекс.еду от макдака до заказчика.

Есть большой кризис кадров не потому что маленькие зп и работодатели - угнетатели рабочего класса, а потому что очень сильно упал уровень профессионализма. Масса не хочет учиться годами, все вдруг решили что они супер профи здесь и сейчас. Посмотрел один тренинг инфобизнесмена, подписался на канал бьюти-блогера и готово, ЧСВ прокачан на максимум. Куда уж до работы в Дикси? Люди перестали адекватно оценивать свою значимость как сотрудника.

Цитата (Zihuatanejo @ 21.11.2021 - 15:10)

Цитата (burialrat @ 21.11.2021 - 13:56) Цитата (regular82 @ 21.11.2021 - 14:45) Цитата (BillyBonzz @ 21.11.2021 - 14:29) Кто за сколько сумел себя продать работодателю, тот столько и стоит. А то водила Газели, со школьным аттестатом и одной армией за плечами, начинает из себя корчить спеца незаменимого и считает что меньше чем за полтинник в месяц он даже с дивана не встанет. Ну хули, пусть и дальше лежит загорает на своем диване. сраный полтинник - это нищенские бабки. И за него тоже не стоит вставать с дивана. И это не сарказм. Линейный персонал - охранники, водители, кассиры, грузчики, сфера обслуживания и тд должны получать 70-80 тысяч. Далее менеджеры, молодые спецы (только после института всех специальностей от инженера до врача) и тд доджны получать 120-150 тысяч, и далее уже реальные спецы с опытом работы, возрастом 30-60 лет должны получать от 200 и выше, в зависимости от профессии и квалификации. В 60 лет - пенсия, размером 60-70 тысяч. И это вполне себе реально и возможно. Если бы не несколько факторов, о которых все знают. Так так и есть по крайней мере в Москве в крупных гос конторах и иностранных представительствах Мне просто интересно откуда контора с оборотом в 20-40 миллионов рублей в месяц выжмет ФОТ как у корпорации с оборотом под миллиард в месяц и выше ? не говоря уже просто о конторах Никонора. Ну тогда два варианта развития событий: 1 не можешь срать - не мучай жопу. Тоесть закройся 2 Смирись с тем что у тебя работают безответственные распиздяи алкаши неумехи итд. Переделывай доделывай за них сам.

Ну так и есть кроме вариантов где полностью работают в черную и делят прибыль в долях , например строительные бригады шабашников , перекупы , водилы на собственном транспорте

Цитата (burialrat @ 21.11.2021 - 14:14)

Цитата (Zihuatanejo @ 21.11.2021 - 15:10) Цитата (burialrat @ 21.11.2021 - 13:56) Цитата (regular82 @ 21.11.2021 - 14:45) Цитата (BillyBonzz @ 21.11.2021 - 14:29) Кто за сколько сумел себя продать работодателю, тот столько и стоит. А то водила Газели, со школьным аттестатом и одной армией за плечами, начинает из себя корчить спеца незаменимого и считает что меньше чем за полтинник в месяц он даже с дивана не встанет. Ну хули, пусть и дальше лежит загорает на своем диване. сраный полтинник - это нищенские бабки. И за него тоже не стоит вставать с дивана. И это не сарказм. Линейный персонал - охранники, водители, кассиры, грузчики, сфера обслуживания и тд должны получать 70-80 тысяч. Далее менеджеры, молодые спецы (только после института всех специальностей от инженера до врача) и тд доджны получать 120-150 тысяч, и далее уже реальные спецы с опытом работы, возрастом 30-60 лет должны получать от 200 и выше, в зависимости от профессии и квалификации. В 60 лет - пенсия, размером 60-70 тысяч. И это вполне себе реально и возможно. Если бы не несколько факторов, о которых все знают. Так так и есть по крайней мере в Москве в крупных гос конторах и иностранных представительствах Мне просто интересно откуда контора с оборотом в 20-40 миллионов рублей в месяц выжмет ФОТ как у корпорации с оборотом под миллиард в месяц и выше ? не говоря уже просто о конторах Никонора. Ну тогда два варианта развития событий: 1 не можешь срать - не мучай жопу. Тоесть закройся 2 Смирись с тем что у тебя работают безответственные распиздяи алкаши неумехи итд. Переделывай доделывай за них сам. Ну так и есть кроме вариантов где полностью работают в черную и делят прибыль в долях , например строительные бригады шабашников , перекупы , водилы на собственном транспорте

Это грубо говоря самозанятые люди. И это правильно. Не можешь платить норм зп сотруднику? Работай сам, никому платить не нужно, все деньги в карман, но почему то не хотят

Цитата (Grayka @ 21.11.2021 - 15:12)

А я скажу так - люди зажрались. Зачем идти учиться в вузе и после него "набираться опыта" как было сказано выше, когда можно устроиться работать курьером и зарабатывать неплохие бабки. Особенно если человек, умеет только носить яндекс.еду от макдака до заказчика. Есть большой кризис кадров не потому что маленькие зп и работодатели - угнетатели рабочего класса, а потому что очень сильно упал уровень профессионализма. Масса не хочет учиться годами, все вдруг решили что они супер профи здесь и сейчас. Посмотрел один тренинг инфобизнесмена, подписался на канал бьюти-блогера и готово, ЧСВ прокачан на максимум. Куда уж до работы в Дикси? Люди перестали адекватно оценивать свою значимость как сотрудника.

Так зачем учится, если курьером можно заработать больше? Если курьер ценится выше воспитателя детского сада, на котором ответственность за 30 детей то зачем учится?

Цитата (sm9 @ 21.11.2021 - 15:09)

Цитата (Raspatel @ 21.11.2021 - 15:00) Ставки и штатку определяет не заведующая садиком, а комитет образования, муниципальная власть. И платится денежка как раз из бюджета города. Ну, есть, конечно, в некоторых садиках платные дополнительные услуги. Но не во всех. А насчет сторожа... Один мой знакомый устроился в сад напротив дома сторожем. Для того, чтобы стаж шел. А сам сидит там с вечера до утра, попивая чай и работая с ноутбуком. Зарабатывает в разы больше официальной зарплаты. Извините, но в этом вопросе вы теоретик. Не скажу за всю страну, но в московской области директор детсада может слишком многое решать в вопросах оплаты персонала. Вы же не думаете, что эти дикие обязанности сторожа комитет образования согласовал? Там явно разные должности. Но вот конкретный директор хочет чтобы эти должности СОВМЕЩАЛ один человек. Естественно без соответствующей оплаты. А уж как это провести он решит. Может там по бумагам 0.1 ставка от каждой должности будет. А на остальное будет племянник оформлен.

Интересно...
Теоретиком называть меня, а потом оправдываться как усатый Письков за проеб Сказочного: "Не скажу за всю страну..."
Вообще-то судить о хуете по одному объявлению как-то странно.
А я много лет работал в бюджетной сфере, правда в ИТ-отделе, и как оно обстоит (по закону) с садами и школами на муниципальном финансировании, знаю по опыту.

Цитата

Цитата (KtoYu @ 21.11.2021 - 13:56) Ради хохмы позмотрел вакансии "сторож")) В детский сад требуется сторож: График сути (?)-двое Обязанности: сторож, вахтёр, дворник, подсобник и "чистить овощи на кухне"! З.п.-13К с копейками. ))) Ну вот собственно зарплата раба. Чисто на пожрать.

На пожрать этого уже мало.

Цитата (Grayka @ 21.11.2021 - 15:12)

А я скажу так - люди зажрались. Зачем идти учиться в вузе и после него "набираться опыта" как было сказано выше, когда можно устроиться работать курьером и зарабатывать неплохие бабки. Особенно если человек, умеет только носить яндекс.еду от макдака до заказчика. Есть большой кризис кадров не потому что маленькие зп и работодатели - угнетатели рабочего класса, а потому что очень сильно упал уровень профессионализма. Масса не хочет учиться годами, все вдруг решили что они супер профи здесь и сейчас. Посмотрел один тренинг инфобизнесмена, подписался на канал бьюти-блогера и готово, ЧСВ прокачан на максимум. Куда уж до работы в Дикси? Люди перестали адекватно оценивать свою значимость как сотрудника.

А в чём собственно проблема? Если ты такой профессионал, то эти неадекватные неумехи тебе совсем не конкуренты.
Если ты работодатель, то просто не бери их на работу. Походи по рынку, повыбирай. Там же очередь за забором? Или уже нет?
Смысл возмущаться объективной реальностью?

Цитата (Grayka @ 21.11.2021 - 14:12)

А я скажу так - люди зажрались. Зачем идти учиться в вузе и после него "набираться опыта" как было сказано выше, когда можно устроиться работать курьером и зарабатывать неплохие бабки. Особенно если человек, умеет только носить яндекс.еду от макдака до заказчика. Есть большой кризис кадров не потому что маленькие зп и работодатели - угнетатели рабочего класса, а потому что очень сильно упал уровень профессионализма. Масса не хочет учиться годами, все вдруг решили что они супер профи здесь и сейчас. Посмотрел один тренинг инфобизнесмена, подписался на канал бьюти-блогера и готово, ЧСВ прокачан на максимум. Куда уж до работы в Дикси? Люди перестали адекватно оценивать свою значимость как сотрудника.

А почему ж тогда 35 +, то ты уже работадателю не интересен? Опыт, учеба итд

Цитата (Raspatel @ 21.11.2021 - 15:17)

Цитата (sm9 @ 21.11.2021 - 15:09) Цитата (Raspatel @ 21.11.2021 - 15:00) Ставки и штатку определяет не заведующая садиком, а комитет образования, муниципальная власть. И платится денежка как раз из бюджета города. Ну, есть, конечно, в некоторых садиках платные дополнительные услуги. Но не во всех. А насчет сторожа... Один мой знакомый устроился в сад напротив дома сторожем. Для того, чтобы стаж шел. А сам сидит там с вечера до утра, попивая чай и работая с ноутбуком. Зарабатывает в разы больше официальной зарплаты. Извините, но в этом вопросе вы теоретик. Не скажу за всю страну, но в московской области директор детсада может слишком многое решать в вопросах оплаты персонала. Вы же не думаете, что эти дикие обязанности сторожа комитет образования согласовал? Там явно разные должности. Но вот конкретный директор хочет чтобы эти должности СОВМЕЩАЛ один человек. Естественно без соответствующей оплаты. А уж как это провести он решит. Может там по бумагам 0.1 ставка от каждой должности будет. А на остальное будет племянник оформлен. Интересно... Теоретиком называть меня, а потом оправдываться как усатый Письков за проеб Сказочного: "Не скажу за всю страну..." Вообще-то судить о хуете по одному объявлению как-то странно. А я много лет работал в бюджетной сфере, правда в ИТ-отделе, и как оно обстоит (по закону) с садами и школами на муниципальном финансировании, знаю по опыту.

Если ты такой знающий, то напомни в каком там году ЕТС отменили?

Сейчас рынок порешает и жадные царьки останутся без штанов

Цитата (Zihuatanejo @ 21.11.2021 - 15:16)

Это грубо говоря самозанятые люди. И это правильно. Не можешь платить норм зп сотруднику? Работай сам, никому платить не нужно, все деньги в карман, но почему то не хотят

Причём конкретно так не хотят. Откроют сраную разливайку на районе и самому за краном стоять впадлу. Обязательно будут какие-нибудь бедолаг искать за копьё в черную пахать.

некому работать... я целый месяц ждал очередь у мастера, чтоб профлистом обшить забор, ворота и гараж, по объявлениям на авито все заняты до зимы

Весь стон о нехватке можно описать двумя буковками и одной чёрточкой: з/п..

Сколько раз уже писал. Везде, где присутствует кадровый голод, это 100% банальная жадность руководства.

Цитата (Grayka @ 21.11.2021 - 15:12)

А я скажу так - люди зажрались. Зачем идти учиться в вузе и после него "набираться опыта" как было сказано выше, когда можно устроиться работать курьером и зарабатывать неплохие бабки. Особенно если человек, умеет только носить яндекс.еду от макдака до заказчика. Есть большой кризис кадров не потому что маленькие зп и работодатели - угнетатели рабочего класса, а потому что очень сильно упал уровень профессионализма. Масса не хочет учиться годами, все вдруг решили что они супер профи здесь и сейчас. Посмотрел один тренинг инфобизнесмена, подписался на канал бьюти-блогера и готово, ЧСВ прокачан на максимум. Куда уж до работы в Дикси? Люди перестали адекватно оценивать свою значимость как сотрудника.

есть Вася и Петя, которые окончили школу.
Вася ни хрена не хочет учится, поэтому пошел в курьеры. бегает, крутится, копить деньги, взял машину поддержаную, в ипотеку вступил, девушку в кино сводить/цветы купить хватает - все норм.
Петя пошел в институт, 5 лет сидел на шее родителей, из денег только стипуха, которой ни на что не хватает. закончил институт, пошел на работу, там ему сказали, что будут платить чуть больше МРОТ. на все возмущения ответили "совсем молодежь охренела, ничего не знают, а бабла хотят получать как директор".
через 10 лет Вася зовет Петю на празднование закрытия ипотеки, у него своя квартира, машина, семья. у Пети еще ни хера, он только начала зарабатывать как Вася и чуток накопил на первоначалку на ипотеку, но цены на квартиры растут как сумасшедшие и хер ему пока что обломится.

почему никто не хочет идти работать на завод? загадка.

Цитата (2662 @ 21.11.2021 - 14:24)

некому работать... я целый месяц ждал очередь у мастера, чтоб профлистом обшить забор, ворота и гараж, по объявлениям на авито все заняты до зимы

Хочешь расскажу почему?
1 вариант это сезонная работа люди в сезон работают потом отдыхают
2 более реальный( из своего опыта): заказов куча, а жизнь одна, подзаработал денег, и посвящаешь время себе, детям, своему хобби итд. Так делают не жадные мастера. Руками работать никто не хочет, потому и ценятся такие люди

Цитата (Сергеевич74 @ 21.11.2021 - 14:42)

Цитата (астраном94 @ 21.11.2021 - 14:10) Цитата (Сергеевич74 @ 21.11.2021 - 13:59) Ну так вокруг одни менеджеры, экономисты, юристы.... Которые нихрена не знают. А сварщика хрен найдешь приходит хороший сварщик и через 2 дня в запой, или на неделю после выдачи аванса. проходили И такое тоже не исключаем.

ну судя по шпалам - тут все не пьющие и работящие

по факту - с кадрами щаз большая жопа. человека найти, которые работает и на работе хуи не пинает - большая проблема. зато з/п требовать любят огромную.
или еще - приходит студент, ни опыта, ничего еще нет. хочет дохера. ему говорят - будет, но надо набраться знаний, опыта и будет рости твоя зарплата. нет, говорит, хочу сразу, а вкалывать - это я еще подумаю

Цитата (2662 @ 21.11.2021 - 17:24)

некому работать... я целый месяц ждал очередь у мастера, чтоб    профлистом обшить забор, ворота  и гараж, по объявлениям на авито все заняты до зимы

Они все на кровлях сейчас - им надо крыши до дождей/снегопадов закрыть (там и ценник за монтаж/демонтаж побольше). Поэтому, простенькие монтажи: сайдинг одноэтажного дома, ворота и гараж оставляются на потом.

Это сообщение отредактировал Grand0909 - 21 ноя. 2021 г. в 15:34

Ни один из ноющих менеджеров не сказал, что он теперь тоже закупается в пятерке и магните, и пересел на жигули. Нигде сейчас не хотят платить, ни частники, ни в бюджете. Тарифная сетка любого гос. учреждения это от 15 до 25 тыс. Если та же воспитательница станет "высшей категории", ей добавляют 1 тыс. рублей! И со всеми надбавками получает 25 тысяч. Поэтому никто из молодых там уже не стремится рвать жопу с показательными уроками, доп. учебой и материалами за свой счет, чтобы стать "заслуженным". И так везде, оклад молодого инженера 22 тысячи, через год 24, за 8-10 лет дорастет до 38 и дальше до пенсии ждать только повышения по тарифной сетке раз в 3-5 лет. И нахуя, если без ебли мозга в ВУЗе эти 30 тысяч можно получить везде? Не будет у нас профессионалов, пока они получают как дворники, нет смысла тратить жизнь на учебу и после ВУЗа, если все равно работодатель будет платить как подзаборному.

Цитата (астраном94 @ 21.11.2021 - 15:32)

по факту - с кадрами щаз большая жопа. человека найти, которые работает и на работе хуи не пинает - большая проблема. зато з/п требовать любят огромную. или еще - приходит студент, ни опыта, ничего еще нет. хочет дохера. ему говорят - будет, но надо набраться знаний, опыта и будет рости твоя зарплата. нет, говорит, хочу сразу, а вкалывать - это я еще подумаю

Так по твоим же словам получается что проблема не с кадрами. А проблема с кадрами за определённую сумму. Платите больше и будете выбирать. А пока вот так

Raspatel

Цитата

Вон, у нас были три государственных проектных института

Ты уверен, что слово логика тебе знакомо?

Цитата

Да, все эти институты бойко акционировались, когда соскакивали с господдержки

Цитата (ГаврСеверный @ 21.11.2021 - 14:19)

Цитата (esaulZ @ 21.11.2021 - 13:48) А молодёжь вообще не берётся ни за что, максимум попробуют, трудно, уходят сидеть на шее мамы с папой и ждать, когда найдётся работа с мега зарплатой сразу. Примеров куча вокруг. Полно примеров. У знакомой сынок 1,90 метра пришёл из армии, годик поучился в институте, годик поработал и решил- ну его нахуй. Сейчас сидит на шее у своей мамы с ее 80 тысячами зарплаты и ипотекой. Пятый год просто нихуя не делает и ничего она с ним сделать не может. Есть другой пример- племянница- два года по собеседованиям ходит- ничего не нравиться. Хотя ее сестра от сотки до двухсот, в свой 21 год от роду, за месяц зарабатывает (ирония судьбы- в HR)

Есть разновидность такой скотобазы - "профессиональные соискатели работы". По три-пять лет ходят на типа собеседования "ищут работу". По-факту они пускают пыль в глаза семье, чтобы не ругали за безделье. А так-при деле. Уебан ищет работу, но все работы не по-нему. Наниматели хуёвые, условия хуёвые, коллектив хуёвый и график тоже плохой. Особенно омерзительны бабы, они начинают хуйню про патогенные зоны и прочее. Тупо пожирание рабочего времени и мозгов у работодателя. Я сам начинал в Ленинграде мусоропроводчиком. Первая запись в трудовике. И сейчас не чураюсь никакой работы. А с кадрами уже лет 20-ть беда. Одно мудачьё, лентяи алкаши и много ворья. У меня больше ста сотрудников. Я в теме.

Цитата (Звездочет @ 21.11.2021 - 15:07)

Цитата (grczar77 @ 21.11.2021 - 14:56) У нас в области открылись новые производства, современные, построенные с нуля. И поставили там зп людям очень даше хорошую, очередь стояли будь здоров. Но губер теперь уже бывший, а так же местячковое районное начальство, сказали им свое большое фи. Что вы делаете, вы же других без кадров оставили, давайте зп как у всех. Теперь там те же унылые помойки с гастерами, рабским трудом и руководством с мозгами улитки, лишь бы умели хорошо лизнуть вышестояему. Дайте-ка я угадаю. Речь идёт о Нижнем Новгороде, заводе Форд?

Не совсем. Калужская область завод Фольцваген и не только он. Но принцип думаю тот же. Не даром весь нет забит, требуются рабочие вахтой на автозаводы в НН. Тоже самое и по Калужской, работы полно, но вахтой, для бесправных рабов. Местные в рабство идти не хотят, да и если пойдут, рано или поздно начнут чего-то требовать, а вахтовика по договору подряда выкинул в любой момент и забыл. И вахтовик больше получает, с него налоги с ФОТ не платятся, вот на эту разницу зп у него и больше, зато выкинуть и не заплатить можно в любой момент.

Цитата (Zihuatanejo @ 21.11.2021 - 15:28)

Цитата (2662 @ 21.11.2021 - 14:24) некому работать... я целый месяц ждал очередь у мастера, чтоб    профлистом обшить забор, ворота  и гараж, по объявлениям на авито все заняты до зимы Хочешь расскажу почему? 1 вариант это сезонная работа люди в сезон работают потом отдыхают 2 более реальный( из своего опыта): заказов куча, а жизнь одна, подзаработал денег, и посвящаешь время себе, детям, своему хобби итд. Так делают не жадные мастера. Руками работать никто не хочет, потому и ценятся такие люди

и 3й вариант - ко мне приехали 3 человека, у двоих руки трясутся после вчерашнего, а третий у них как бы начальник, но за их косяки не отвечает,
после словесного разъебона кое-как делают за 4 дня работу и едут дальше...
прогнать их сразу - остаться без забора, нормальные бригады все наняты надолго

Это сообщение отредактировал 2662 - 21 ноя. 2021 г. в 15:43

Цитата (shaptmos @ 21.11.2021 - 15:27)

есть Вася и Петя, которые окончили школу. Вася ни хрена не хочет учится, поэтому пошел в курьеры. бегает, крутится, копить деньги, взял машину поддержаную, в ипотеку вступил, девушку в кино сводить/цветы купить хватает - все норм. Петя пошел в институт, 5 лет сидел на шее родителей, из денег только стипуха, которой ни на что не хватает. закончил институт, пошел на работу, там ему сказали, что будут платить чуть больше МРОТ. на все возмущения ответили "совсем молодежь охренела, ничего не знают, а бабла хотят получать как директор". через 10 лет Вася зовет Петю на празднование закрытия ипотеки, у него своя квартира, машина, семья. у Пети еще ни хера, он только начала зарабатывать как Вася и чуток накопил на первоначалку на ипотеку, но цены на квартиры растут как сумасшедшие и хер ему пока что обломится. почему никто не хочет идти работать на завод? загадка.

Вот поэтому в России образованные люди и нафиг не нужны. Сначала на советских кадрах выезжали и за эти годы привыкли что люди с высшим образованием всегда готовы за копейки работать. А теперь уже и рабочих мест то, где реально нужен человек с ВО раз два и обчёлся. Васяня и без вышки справляется. Хуйня правда выходит, но кому какое дело.