Почему "работодатели" намеренно держат нас в бедности!

Цитата (Regula @ 30.07.2025 - 13:13)

Как по-моему бред. У нормального работника, сужу по техническим специальностям, в 40-45 годам накапливается такой опыт в своей сфере, что он всегда может послать своего работодателя на три буквы и в течении трёх дней найти работу с такой же или большей зарплатой. Но для этого надо действительно любить свое дело и разбираться в нем. А это воют те которые бумажки перекладывали и кофе приносили. Тогда действительно мировой заговор 🤣

Так и есть! прошлым летом из-за нагрузки психанул и собрался увольняться. Обновил резюме в ХХ. Вызывает меня шеф и говорит, видел ты резюме обновил. Что случилось? НУ я ему все и высказал. В общем 3 часа мы с ним проговорили. Отправил он меня в 2-недельный отпуск и сказал отдохни, взвесь все и спокойно подумай и предложил увеличение ЗП на 30% и премий и снять часть нагрузки.

Ну а с другой стороны... Тебе нужно, например, разгрузить машину досок. Один готов за 5000, другой за 2000. Результат будет одинаковый.
Кто будет платить 5000?
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (maxim42 @ 30.07.2025 - 12:33)

А зачем вы работаете за такую зарплату?

Так другую ни кто не предлагает.

Проблема есть, автор прав на 100%...но решение ее так же просто - борьба за свои права , ПРОФСОЮЗЫ. Это мы в Росси избалованные социализмом СССР, все удивляемся надеясь на совесть работодателей, а ее ( совести) все меньше становится, чем дальше мы от СССР.
Так что выход один - пролетарии обьединяйтесь и боритесь за свои права!
В доказательство могу привести сегодня прослушанную лекцию о послевоенном( 1я мировая) положении в Польше. Когда правительство создало одно из самых лояльных трудовых законодательств , напугавшись массового создания советов рабочих и попыткой ( вполне успешной) регулирования ими (советами) налоговой системы, оплаты труда, времени и тд..
Больше выхода нет. Классовая борьба, по моему это называется.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Жадность,вот и всё
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Slava917 @ 30.07.2025 - 14:22)

Цитата (maxim42 @ 30.07.2025 - 12:33) А зачем вы работаете за такую зарплату? Так другую ни кто не предлагает.

если в потолок упёрся не работодатель, а вы, то может это ваш потолок?

Цитата (Чеа @ 30.07.2025 - 13:22)

Может, только в паре-тройке крупнейших мегаполисов это можно будет осуществить без переезда в другой город. В маленьких же городах просто может не быть еще одного предприятия, организации с похожей вакансией. А в 40-45 у человека уже обычно нет такой, как в юности, жажды переездов, зато есть нажитые болезни, малые дети и старые родители. Не каждый может запросто бросить родные места, друзей, Дом и начать с нуля каждый раз, как очередную хорошую зарплату съест инфляция. Люди - оседлые существа. Требовать от граждан стать вечными гастарбайтерами в родной стране - просто дичь.

Не согласен. В моем городе 200 тыс, населения, предприятий куда меня звали и готовы хоть сейчас взять на работу штук семь точно , и ещё мелкие формочки. Но мне имеет смысл кататься за 40 км от дома, в соседний город милионник на работу. А там тоже предприятий и вакансий куча. Было бы желание.
В 40-45 болезни??? В этом возрасте все только начинается!!!!
Нормальным спецам работодатель и квартиру отдельную снимает за свой счёт и куча плюшек сверху.
Но опять же это все только тогда когда действительно профессионал.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (frtkchen @ 30.07.2025 - 14:26)

Жадность,вот и всё

А жадность, возведенная в систему- как называется?

Цитата (Sergiozzz @ 30.07.2025 - 15:21)

Ну а с другой стороны... Тебе нужно, например, разгрузить машину досок. Один готов за 5000, другой за 2000. Результат будет одинаковый. Кто будет платить 5000?

А если этот кому нужно машину разгрузить напрягёт голову, поднимет задницу, перестанет жевать, то он найдёт того, кто придёт и за еду разгрузит. Пятак будет платить только ленивый.

Цитата (burez121 @ 30.07.2025 - 14:29)

Цитата (frtkchen @ 30.07.2025 - 14:26) Жадность,вот и всё А жадность, возведенная в систему- как называется?

алчность

Шемодан

Цитата

У меня бывший чёрт-директор сначала на процент от продаж посадил, когда продажи раскрутил, он увидел, что что-то я дохуя начал получать, соответственно и весь подчиненный мне отдел продаж. Сцуко, сразу на оклад перевёл. Но я уволился, и продажи скатились, отдел перестал существовать. Обидно, бля, создавал я его с ноля...

Тепло.
Жду коммента об развале компании после чьего-то ухода

Цитата

Сотрудникам резко урезали бонусы за один из кварталов, хотя наш собственный продукт перевыполнил все заявленные цели. Я спросил своего начальника почему. Он просто усмехнулся и сказал: «Сначала — акционеры. Всегда». Я даже не знал, что ему ответить. Речь шла не о заслугах. Не о проделанной работе. Речь шла о дивидендах, курсе акций и выплатах людям, которые не сделали для компании ничего, кроме того, что владеют частью её акций.

Ничего? Акционеры ващет создали эту компанию.
Если тебе так горестно по поводу несправедливости, то возьми кредит, создай компанию и распределяй блага поровну между всеми а мы посмотрим на твою святость

Что бы добиться справедливости, нужно стучать в ворота дворцов прикладами винтовок.

Товарищ открыл для себя капитализм во всей красе. Спящий проснулся
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Slava917 @ 30.07.2025 - 14:29)

Цитата (Sergiozzz @ 30.07.2025 - 15:21) Ну а с другой стороны... Тебе нужно, например, разгрузить машину досок. Один готов за 5000, другой за 2000. Результат будет одинаковый. Кто будет платить 5000? А если этот кому нужно машину разгрузить напрягёт голову, поднимет задницу, перестанет жевать, то он найдёт того, кто придёт и за еду разгрузит. Пятак будет платить только ленивый.

тут надо понимать что разгружать, фарфор наверно за 5, мебель за 2, а песок за еду

Мы живем не в капитализме, а в мешанине клептократии, родово-клановых ОПГ с примесью феодализма и административно-командной системы управления.
В таких реалиях еще удивительно, что кто-то кому-то платит за работу.
Чтобы производить что-то, желательно чтобы на предприятиях менялось оборудование раз в 5 лет на более современное и технологичное. При этом еще продукцию нужно успевать продавать населению, а для этого у населения должны быть деньги.
Нет денег - нет продаж - нет денег на модернизацию.
Это сообщение отредактировал IgorAk - 30 июл 2025 в 14:39

Цитата (Мордехай @ 30.07.2025 - 14:31)

Цитата Сотрудникам резко урезали бонусы за один из кварталов, хотя наш собственный продукт перевыполнил все заявленные цели. Я спросил своего начальника почему. Он просто усмехнулся и сказал: «Сначала — акционеры. Всегда». Я даже не знал, что ему ответить. Речь шла не о заслугах. Не о проделанной работе. Речь шла о дивидендах, курсе акций и выплатах людям, которые не сделали для компании ничего, кроме того, что владеют частью её акций. Ничего? Акционеры ващет создали эту компанию. Если тебе так горестно по поводу несправедливости, то возьми кредит, создай компанию и распределяй блага поровну между всеми а мы посмотрим на твою святость

Хаха, все повториться, только ныть будет кто-то другой уже

Цитата (IgorAk @ 30.07.2025 - 14:33)

Мы живем не в капитализме, а в мешанине клептократии, родово-клановых ОПГ с примесью феодализма и административно-командной системы управления.

не поверишь, везде так, только кто-то прикрывается дерьмократией и т.д. на верху всех монополий одни и теже

Цитата (Юстас84 @ 30.07.2025 - 11:30)

Медведевское "идите в бизнес" начинает обретать смысл, да ТС?

Нет. Бизнес не поможет. Налогами и штрафами разорят.
Надо идти в родственники к депутатам-чиновникам.

Так станьте сами работодателем и платите много, к вам очередь встанет и другим работодателям придется поднимать з/п, всё же просто.

Зачастую мы сами себя держим в бедности, и дело не в отношении к нам работодателей, а в том, что мы сами позволяем так к себе относиться работодателям

Акционеры, менеджера, Ки Пи Ай - что то на непонятном для меня языке, из какой-то другой жизни для меня непонятной. Хотя в целом это можно проецировать и на более простую работу

А что ТСу не нравится? Акционеры вложились в эту компанию. Это их имущество и они хотят максимальной эффективности от использования этого имущества.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (KabanovGleb @ 30.07.2025 - 14:36)

Зачастую мы сами себя держим в бедности, и дело не в отношении к нам работодателей, а в том, что мы сами позволяем так к себе относиться работодателям

"Мы слишком тихо кричим - "Мало"!"©

Я еше в школе учился а то что написано в тексте уже понимал.

Зачем евнухам платить зарплату если на эти деньги можно купить себе, или своей десятой любовнице что нибудь приятное?

Все равно никто не уволиться потому что зарплаты у всех одинаковые. Ну а если уволиться. то заменят.

Тут либо искать способы как работать на себя, либо работать так что бы не было обидно за ту зп что тебе платят.

На работе ЯП читать, сваливать пораньше, прокрастинировать.
Все равно чернь отделена от плодов своего труда. Зачем тогда париться?