Начиная с какой заработной платы руководитель имеет право требовать ответственного подхода к работе от сотрудника?

Цитата (puma88ss @ 29.07.2022 - 02:24)

Цитата (Schuka @ 29.07.2022 - 02:06) Цитата (puma88ss @ 29.07.2022 - 01:59) Цитата (Schuka @ 29.07.2022 - 01:54) Цитата (puma88ss @ 29.07.2022 - 01:49) Цитата (ДжекБармалей @ 29.07.2022 - 01:19) Если устроился на эту работу, значит условия тебя устроили. А то хули ныть, что работать не хочешь за такие деньги. Или оклад тебе будут отстёгивать только за то, что пришёл ебалом посветил? Трудовой договор/ договор найма есть? Условия прописаны? Или выполняй свои обязанности, или пинка в сраку. Чё разглагольствовать. Типичная буржуйская туфта про свободу выбора. Если на рынке нет предложения, которое устраивает? Грузинское блюдо "жричёдали"? Особо добивают буржуи, хапнувшие гос. собственность и в кризис ноющие о том, что государство должно помогать. Ты конечно можешь хотеть пробовать самую обычную картошку по 500 рублей килограмм, но вот будет ли спрос? Поэтому меняй объект продажи - например черешня или персики. Я бы посмотрел результаты независимого аудита, который покажет, из чего у нас в стране складывается цена на все товары и услуги. Подозреваю, что если убрать ненужных посредников и зажравшихся дефективных собственников - то и на нормальные зарплаты работягам деньги будут и цены при этом упадут. Да легко. Бери калькулятор. Средний сбор урожая персиков с дерева известен. Как и картошки. Все можно посчитать. Можно посчитать финэффект от автоматизации производства, оставив одного работника с ЗП под 150к, правда товар уже не купят. А ещё есть люди которым ты хочешь не хочешь, но будешь платить по мульту в месяц, потому что иначе они уйдут к конкуренту. У нас в стране половина управленцев - "незаменимые". Так и хочется, чтобы они поскорее ушли к конкурентам. Набиуллину с путиным в США бы сплавить, чтобы они там свои прорывы с регуляциями совершали. А дорожников - в Германию, чтобы им там руки на нужное место переставили.

Так предложите ФИО на замену.... А что самое смешное - если вас внезапно сделать управленцем получится что решения то были приняты верные, просто пока вы были на низовой должности, картину целиком вы не видели.
Это я проходил кучу раз, когда управленец рассказывал что и как стояло за тем или иным решением.

Цитата

Во-во... Бригада у нас 8 человек. Два электрика да два сантехника.Это ядро. А сверху-бригадир,снабженец,помощник начальника, начальник! Работают четверо-зарплату получают восемь! Да ещё и с выебонами!

ну так почему без них не работаете? послали бы их нахер и трудились бы сами.
если бы нашли чем работать и где работать...

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Заводик металлоконструкций, полторы тысячи в штате, из них 500 человек ИТР. Зп от 25 до 50 тыср. Среди рабочих текучка большая, новеньких учим с нуля, совсем нулевые приходят. Администрацию всё устраивает 😁
Размещено через приложение ЯПлакалъ

я хз кто или что такое Прокопеня из стартпоста, но что-то мне подсказывает что ТС по уровню развития от этого говна недалеко ушёл

С любой. К сожалению, до многих не доходит, откуда берутся деньги на их з/плату.
Простой пример. Взял я заказ на укладку плитки, скажем, 100 м.кв. по 1000 р/м.кв.
Всего с клиента - 100 тыс.руб.
Чтобы просто "отбить" свою з/пл. (3000 р/день) два человечка должны уложить её за 16 раб.дней.
Кладут месяц.
Хотя кроме оплаты их труда я должен купить/обслуживать 2 служебных а/м, леса, вагончик, вибраторы, компрессоры,перфораторы, бетономешалки и многое-многое другое.

Цитата (котэйко @ 28.07.2022 - 22:35)

У нас сейчас ищут человечка на нормальную работу....ноо... Первые три месяца он будет получать на руки в пределах 12 тысяч... Как вы думаете - найдём? И это не шарага какая-то,а вполне себе серьёзная организация!!!

А если организация такая серьезная, то платить сразу нормальную зарплату что мешает? Боитесь ошибиться в человеке и потерять за три месяца сколько? 100 тысяч? Вряд ли больше при 12 тысячах испытательных. Серьёзные деньги. Не стоит рисковать, конечно серьёзной организации, лучше год-два искать и брать совсем уж никудышных - вдруг повезет, да? И пофиг, что в итоге потери составят в разы больше. А если нет, то нафига вам эта ставка вообще, если вы без нее ничего не теряете? Ну и в серьёзной организации как правило серьёзная процедура входного контроля, которая должна уметь отличать специалиста от мастера художественного свиста.

P.S. Понимаю, что вопросы не к вам. Это я к вашим серьёзным работодятелам обращаюсь риторически.

P.P.S. вымораживают меня эти испытательные сроки. Зачем тогда все эти собеседования, тестирования? Кроме как сэкономить, потом турнуть и нового взять, ничего на ум не приходит. Сколько набирал людей (собеседования проводил, сам я не начальник), - сразу видно, звездобол перед тобой или настроенный на работу специалист.

P.P.P.S. Если деньги берешь - будь добр делать качественно свои обязанности. Не устраивает? Освободи место тому, кто будет.
Это сообщение отредактировал SantaJohn - 29 июл 2022 в 03:47

Труд надо оценивать по уровню квалификации. Я вообще за сдельную оплату труда, сделал, подтвердил получил. Но считаю, что минималка при нынешних ценах должна быть не ниже 50 тыс.руб. на руки, средняя среди рабочего персонала около 70 тыс. руб., специалисты и инженера ближе к сотке, руководители ближе к 200. По поводу руководителя, их ещё найти надо грамотного, в большинстве случаев туда либо идут случайные, кто не хочет, либо кто хочет, но полные дятлы.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (nikolkas @ 28.07.2022 - 18:24)

Согласился - работай, целку не строй. Мало -иди нахер, ищи лучше, нету - въябывай здесь. Все просто.

Ну ну...
Вся верхушка клятву давала служить народу, а судя по тому как меняется их благосостояние, служат они себе
Какого, рядовай Вася должен делать по другому, конечно, если он не дурак
:)
Это сообщение отредактировал iamtrueman - 29 июл 2022 в 04:58

Говорили, при капе каждый на себя работает, а выходит на новый майбах гражданину- демократу с правами над законом.

Цитата (Япчела @ 28.07.2022 - 18:22)

Во-во... Бригада у нас 8 человек. Два электрика да два сантехника.Это ядро. А сверху-бригадир,снабженец,помощник начальника, начальник! Работают четверо-зарплату получают восемь! Да ещё и с выебонами!

У вас еще мало прихлебаев. В нашей шараге в разы больше.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (Bashorc @ 28.07.2022 - 18:28)

Я задавал встречный вопрос - сколько надо заплатить нашим людям, чтобы они на работе работали а не хуи пинали? Ответы были просто потрясающие: от 250 т.р. в месяц до "столько же сколько и владельцу бизнеса" Уточню - речь шла о случае "разнорабочий без образования, специальности и опыта работы"

Не хочется платить? Покупайте дополнительное оборудование, компьютеризируйте рабочие места. Роботизируйтесь в конце концов. И можете пользоваться минимальным персоналом, к которому мало претензий.

Размещено через приложение ЯПлакалъ

Рублей 50-70, тогда я не буду думать где ещё бабла достать что бы носки трусы купить, а сугубо о работе. Сейчас примерно на столько и вышел, но въебываю на две конторы, выходной зверь редкий
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Все от человек зависит. От его сознательности. На коммунистических субботниках люди бесплатно работали. А в колхозах- за палочки. В войну- за паек. Трудоголики не умеют плохо работать, а лентяи- хорошо. Не зависимо от вознаграждения.

Цитата (Япчела @ 28.07.2022 - 22:22)

Во-во... Бригада у нас 8 человек. Два электрика да два сантехника.Это ядро. А сверху-бригадир,снабженец,помощник начальника, начальник! Работают четверо-зарплату получают восемь! Да ещё и с выебонами!

То есть вы согласны раб отать без снабженца, сами будете снабжать, без начальника и зама, сами будете договора подписывать и сами за них отвечать?
Так кто мешает ?
Каждый кондуктор трамвая считает, что он тут самый главный и он только и работает, остальные нахлебники.
Это сообщение отредактировал taricc - 29 июл 2022 в 06:09

Цитата (котэйко @ 28.07.2022 - 18:35)

У нас сейчас ищут человечка на нормальную работу....ноо... Первые три месяца он будет получать на руки в пределах 12 тысяч... Как вы думаете - найдём? И это не шарага какая-то,а вполне себе серьёзная организация!!!

А с самого начала платить как положено не судьба? А то привыкли типа пока на испытательном сроке работай за еду, а там может и накинем пару тысяч. По ТК человека на испытательном сроке нельзя ущемлять в з/п или иных правах. Если спустя пару дней или неделю он вас не устраивает, просто говорите, вы нам не подходите, всего хорошего. Но за вашу з/п в 12 тыс в течение 3 мес можно если только в штате числиться, а не работать. Надеюсь ответственных работников и специалистов в своём деле вы так и не найдёте.
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Прийти на собеседование, просить чтоб взяли, по конкретной ставке, устроиться, жаловаться и ныть что заставляют работать и мало платят… даже не знаю что тут сказать.

Цитата (Македо @ 28.07.2022 - 18:27)

Скоро в отношении 47 тыс. кыргызстанцев будет объявлена «миграционная амнистия» Бишкек (АКИpress) – В скором времени в отношении 47 тыс. кыргызстанцев будет объявлена «миграционная амнистия». Об этом сообщил министр иностранных дел Жээнбек Кулубаев на пресс-конференции. По его словам, по результатам договоренностей Кыргызстана и России, в том числе на уровне глав государств и правительств, было принято такое решение. «В отношении 47 тыс. граждан Кыргызстана принято решение о «миграционной амнистии». В скором времени уже 20 тыс. кыргызстанцев будут выведены из «чёрного списка», - сказал он. Также Кулубаев отметил, что Россия выделяет первую часть гранта на поддержку бюджета – 10 млн долларов. МЧС России выделяет 8 млн долларов в виде пожарной и аварийно-спасательной техники. https://kg.akipress.org/news:1795245?from=p...&place=last&b=1 И зачем вам по 2000 баксов платить? Киргизы и за 1000 счастливы будут пахать

А нашим МЧС не хотят выделить. Пиздец какой то .
Размещено через приложение ЯПлакалъ

Цитата (tourbox @ 29.07.2022 - 06:25)

Прийти на собеседование, просить чтоб взяли, по конкретной ставке, устроиться, жаловаться и ныть что заставляют работать и мало платят… даже не знаю что тут сказать.

А вдруг он приходил устраиваться 20 лет назад, инфляция реальная 7% в год, а зарплату повышают на 1% в год?

на госслужбе зарплата маленькая, а терроризировали будь здоров... объяснительные писали за опоздание на 3 минуты... за такие деньги работяги послали бы всех на х...й, а работники степлера и клавиатуры стойко переносили тяготы и еще выслуживались

Цитата (Норсульфазол @ 29.07.2022 - 03:25)

С любой. К сожалению, до многих не доходит, откуда берутся деньги на их з/плату. Простой пример. Взял я заказ на укладку плитки, скажем, 100 м.кв. по 1000 р/м.кв. Всего с клиента - 100 тыс.руб. Чтобы просто "отбить" свою з/пл. (3000 р/день) два человечка должны уложить её за 16 раб.дней. Кладут месяц. Хотя кроме оплаты их труда я должен купить/обслуживать 2 служебных а/м, леса, вагончик, вибраторы, компрессоры,перфораторы, бетономешалки и многое-многое другое.

Вот зачем двум человекам целых два служебных автомобиля? Скорее с вами что-то не так.

Есть анек такой, "если выгонят с нефтянки, куда пойдешь? -в милицию, -а из милиции выгонят, то куда; - в пожарные, а с пожарных попрут то куда; - да чё доебался, всё равно работать не буду." До сих пор в стране большой процент таких работничков.

Цитата (Xomych @ 28.07.2022 - 18:24)

Цитата (Япчела @ 28.07.2022 - 18:22) Во-во... Бригада у нас 8 человек. Два электрика да два сантехника.Это ядро. А сверху-бригадир,снабженец,помощник начальника, начальник! Работают четверо-зарплату получают восемь! Да ещё и с выебонами! Тогда нафига вы с ними работаете? Работайте вчетвером

Где же они заказы возьмут? Кто обеспечит снабжение? Кто их пинать будет, чтобы работали?

Если они всех выгонят, кто будет этим заниматься? Сами? А работать когда? Тогда уже им придётся нанимать сантехников и электриков. Которые также заплачут: мы работаем, а они деньги получают.

Бригадир, кстати, лицо как раз работающее.

Цитата (ПростоКонь @ 28.07.2022 - 23:23)

Наша проблема в том, что за сто рублей и за сто миллионов мы будем делать одинаково. Патамушта лучше не умеем и не хотим.

За себя говори.

ТС, возьми меня на работу с зарплатой 1900 долларов в месяц. И не смей ничего с меня требовать.