не ну вы, лично, можете ждать введения анального зонда без вазелина.... главное чтоб не как в Украине.... а то что Украина это 91 год России вы, блять, нихуя не понимаете...
Фюрер то застрелился, а экономику подняли амеры вливанием кредитов и контролируют Дойчеланд до сих пор. Германия не расчиталась за то вливание бабок спустя столько лет. Хочешь как в германии - приезжай, если ты не врач, юрист, инженер или хотя бы медработник в хорошей организации, то вот так же каждый год на забастовку, и это Очень крупно повезло, если у тебя постоянная работа на таком крупном производстве как Фольксваген или в какой другой автомобилестроительной компании, а их тут 5. Да и там Работа дом Дом Работа Врач Аптека, раз в год отпуск ну может 2 раза с семьёй, потому чта кредит на дом дети стоят бабок причем не малых Погугли налогооблажение в германии - начнем с 19% НДС, средний по европе. А страхование так вооще прихерееш. И это всё обязаловка В германии Даже сыр в мышеловке Платный! Охотишься на мышь, будь, сука, добрый, заплати налоги!!!
отлично а ЗП у нас тоже как в Германии? так что как говорится - Вы или крестик снимите или трусы наденьте... Это сообщение отредактировал AliceInHell - 12 авг. 2018 г. в 21:51
Есть конторы, в которых работники профсоюза получают зарплату на этом же предприятии. Само собой,никаких рычагов воздействия на руководство предприятия нет.
Прикольно. Нормативы, выдуманные эффективными манагерами для вроде бы повышения производительности труда и, как следствие, для повышения прибыли - приводят к замедлению работы. А ведь кто-то за разработку этих нормативов премию получил, повышение или еще какие плюшки
не блядо манагерами, а спецами по гигиене труда. что бы организм не изнашивался, что бы люди не дохли в 50 лет от инфарктов и раков, что бы качество было нормальным, а не говном.
блядоманагеры наоборот херят все нормативы, заставляют делать быстро, с надрывом и через жопу.
Прикольно. Нормативы, выдуманные эффективными манагерами для вроде бы повышения производительности труда и, как следствие, для повышения прибыли - приводят к замедлению работы. А ведь кто-то за разработку этих нормативов премию получил, повышение или еще какие плюшки
Если кратко и по русски то сами себя поставили раком Не все, что работает в Германии работает так же у нас, в любом случае менталитет надо учитывать. Мы немцев ебали и будем ебать ... как в 45-ом, теперь на ЧМ и на Volkswagen в частности.
Ну при чём тут майдан. Это реальный механизм у работяги отстаивать свои интересы.
В такое сложное для страны время умышленно саботировать производство - может только либерал либо предатель.
О каком сложном времени ты бредишь? У нас стабильность всё стабильно, а то что дерепасаку с алюминием прижали так это похер рука рынка всё разрулит на так ли твои хозяева пиздели?
Вот бы узнать теперь вин-коды машин выпущеных при забастовке,сделаны поди как надо ,с чувством с толком . Забастовка окончена ,понеслась по новой херачить
А на кой вин-коды-то? Будет же известна дата выпуска.
После забастовок с "победой" рабочих, работодатель начинает считать убытки. И через какоето время могут уволить многих или вообще закрыть предприятие. Рабочие, профсоюзы думают что они выиграли но на самом деле нет.
Это далеко не первая победа рабочих «Фольксвагена» в Калуге. В 2014 году профсоюз, угрожая забастовкой, добился 36-часовой рабочей недели для всех работников предприятия. В 2018 году он же с помощью массовых пикетов выбил мотивационную премию работникам.
Это им повезло, что с иностранцами работают.
Попробовали бы это устроить на заводах Сечина - скорее им бы зубы выбили.
в ростелекоме в свое время все монтёров и кабельщиков в аутсорсинг вывели, профсоюз связистов даже не пискнул
А с какого хрена профсоюз связистов должен пищать если вы работники Акционерного общества Ростелеком вышли из объеденного профсоюза связи ещё в 2000году?Вас же предупреждали что всё это закончится плохо,но вы ж были самыми умными.А потом и вовсе начали массово из профсоюза выходить ,чтобы 1% от зарплаты не платить.
Есть конторы, в которых работники профсоюза получают зарплату на этом же предприятии. Само собой,никаких рычагов воздействия на руководство предприятия нет.
Э а где они должны получать зарплату?Учитывая,что сейчас нет освобожденных руководителей профсоюзов,где работают там и получают зарплату. проф работа это общественная нагрузка,возможна доплата от профсоюзной организации если коллектив большой и так решит профсоюзное собрание.
Я ядреный как кабан, я имею свой баян. • На сайте 13 лет
0
У нас в основном представитель профсоюза числится в штате работодателя, так что как он пойдет против собственника, отделываются матпомощью. Так что в основном это фикция, а тут реально работодателя нагнули.
В этом посте больше всего удивило то, что в России ещё имеются профсоюзы, по крайней мере, работающие.
Больше всего удивил целый коллектив НЕ ссыкунов. По жизни такого не встречал - все на кухоньках да в курилках герои с вилами цепи обрубающие - как дело предложить, так все ссутся за опу свою.
Ждём новостей о том, как работники УВЗ организовали забастовку с танковым биатлоном в резиденции ссаря, после чего по всей стране прекратились сокращения и исчезли чурки.
Ну может рашн аутсорсинг и пиздец, но люди бывавшие на западе на предприятиях говорят, что он там сплошной.
Типа начинается рабочий день - прибегает контора убирает, другая привозит постиранную спецуху, привозят инструмент, заготовки, приезжает инженер настраивает станок и т.д.
Потом приходит негр на свое чистое и подготовленное рабочее место и день кидает болванки и достает детали.
При капитализме чем глубже разделение труда тем больше заработок всей системы. Все довольны и заработали.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
АУТСОРСИНГ, блять. Явно нетрадиционного происхождения
yaplakal.com