ТС, мне 39 - строительный инженер с 13-летним стажем. Нафиг никому не нужен, как бы из телевизора не вещали. В чём причина? По моему наблюдению: очень слабые кадры сидят в отделе кадров, затем непосредственные начальники, которые не являются даже близко обученными в определённой области, тупо менеджеры по персоналу, чтобы задания раздавать, а как... "ну ты же специалист, разбирайся"
А какого рода ты строительный инженер? Скажем для проектировщика, 39 лет это самый желанный возраст, опытный, без юношеского максимализма и без старческого маразма. Но 13 лет опыта вообще не показатель, встречал я "инженеров" которые до пенсии хлопали глазами и говорили - а как это, я не понимаю. И да, когда мне говорят, ну ты же специалист, разбирайся, это самый лучший вариант. Хуже когда лезут в процесс, нехера в нем не понимая.
Да хз как описать, просто много чего было: разработка КМД, ведение строительных работ и исполнительной документации... как-то так скомкано.
Меня в 42 деваха менеджер послала лесом(после мох слов "Звоню по объявлению"), сразу спросила :"Сколько лет?" Услышав -"42",положила трубку со словами: "Вы нам не подходите". Сказать, что я был в @хyE- это ничего не сказать....И такая ситуация практически везде...
Верхолазом безусловно работать в 65 тяжело. Но этот верхолаз как-то до 65 дожил. Ведь этот верхолаз наверно еще в 25-30 лет понимал, что в 65 он работать верхолазом не будет? Ведь да? Ведь он что-то предпринимал для того чтобы его положение изменилось относительно изначального? Ну там не знаю…начальник верхолазов, тренер верхолазов, коль ему эта сфера так необходима.
Знаете, в 25- 30 лет, я знал, что в 65 лет вообще работать не буду, так как в 60 выйду на пенсию. И ничто не предвещало беды, в то время..
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Сужу по своим последним работам. Не ,мать его, IT. Там , где надо работать руками и головой. Все работяги 45+. HR живут на своей планете. Средний комсостав 30-40. Но глуповат и некомпетентеноват. Много случайных людей. Смешно смотреть когда слесарь поправляет инженера. Специалистов очень мало и они , как правило, нужны только когда полный писец. В остальное время они мешают руководить и не хотят работать за еду. Хожу периодически по собесам с ХХ. Когда удивляешься объему работы и не соответствие ему зп, очень обижаешь этим нанимателей. Адекватных очень мало.
Это сообщение отредактировал obo - 19 дек 2025 в 10:41
в этом году стукнуло 21 год как я сама себе лучший директор и что могу сказать хоть я и женщина и мне уже почти 50 работа меня находит сама т.е. в клиентах могу ковыряться и отказывать если человеческие качества не устраивают меня то даже 200% платежеспособность клиента на меня не повлияет т.е. я дожила то того возраста когда имею возможность выбирать свое окружение с кем хочу работать а с кем даже смс обмениваться не стану
В промышленности грядет небывалое сокращение - оказалось, что продукцию покупать некому, государство активно "охлаждает" производственную активность. В такой ситуации в приоритете будут молодые - их можно грузить по полной, пугая очередью за забором.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Весной стукнет 42, сантехник. Пенсии не будет, самозанятый. Вопрос о наличии работы в любом возрасте у меня не стоит. Я лишь только хотел бы знать, в каком возрасте у меня уже руки не поднимут ничего, а ноги меня не смогут доволочь до сортира
Мне почти 60. Стройка, производство. Лет 10 уже, как ушёл из "большого секса" - закрыл фирмы, продал часть барахла, оформился самозанятым и ковыряюсь один помаленьку. В последние годы ещё добавился "домик в деревне" на полста гектаров. Руки поднимают, ноги волочат. На пенсию неохота пока. Так что у тебя впереди ещё много всего.
Мне 65. Востребован на 100 %. И правильно тут написал nikolkas, надо постоянно работать над получением новых знаний. Старыми познаниями не проживешь. Мир меняется стремительно
И чем ты там занимаешься таким в 65 лет, что такой бодренький, оптимистичный и к тому же нарасхват??
Размещено через приложение ЯПлакалъ
dmakc86 Извините, но Вы сейчас описали взаимоисключающий набор. На каждую, чтобы быть ценным спецом, необходим вектор от точки "0" и затраты(ресурсы-время). И это не один год по каждому направлению.
У нас, до сих пор, ценят. Только, не Русские, а Корейцы. Найти, слесаря, проблема, найти электро-механика, проблема. Никто, не хочет за 90 идти, и да Питер.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Равняемся на запад, там вон в каждом боевике фотомодель 23-25 лет с 3-4 размером груди обязательно профессор в области ядерного синтеза, или биологии на худой конец.
Причем профессор - с кубиками на животе и с яповской сорокопяткой.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Нужны такие специалисты, очень нужны, вопрос в твоем уровне компетенций. Если к 50 года уровень соответствует джуниору в любом направлении, то на хер такой специалист не нужен. Я сейчас готов взять такого специалиста, но приходят это полный пиздец, а потом пишут такие посты. Бездельники минусуют люто, ну хоть узнаем основной контингент портала))
да, да блять компетенции. 25 лет стаж на производстве и постоянно хуею с управляющего состава. сука, тоже годами ведь работают и блять каждый день как в первый день. не, я понимаю и вижу, что им на самом деле глубоко похуй, а не то что они тупые. но сука, что требовать с рабочего, специалиста если вы сами блять ещё хуже а? иногда чувство - в голове у них то ли туман, то ли что блять. вникать и запоминать вообще не хотят. походу им платят не за их компетенции, точнее их единственная компетенция ебать мозги и требовать. а как попытаешься их напрячь именно тем что они должны - ой у нас лапки блять. ой, ты давай уж придумай чё нить, вместо того что бы выполнить своё по должности и оснастить необходимым инструментом.
Это Терешковой хорошо, она хоть телом древняя, по уму то как младенец. Ещё может работать на благо Родины.
Она очень довольна жизнью Мавр сделал свое дело, про мавра можно забыть Вы же заметили, что после ее того предложения об обнулении она пропала отовсюду
Терешкова, ты минусишь?
Это сообщение отредактировал Sillogizm - 19 дек 2025 в 11:09
Периндоприл Старики то цену зарядили, а молодому руку пожал
На цену было в тот момент абсолютно пофигу ( да о ней даже и не говорили ). Поскольку "потеря" трёхметрового гибочного станка привела бы к тому, что пришлось бы перезаказывать всё, что делается на нём, у других. А это время ( они ж не сидят без работы и на сроки, которые я сказал своим клиентам, им насрать вообще ), плюс - лишняя езда, плюс - конечно же потери или "работа" в ноль ... Тут речь скорее о мышлении тех и этих. У молодых мозг гибче работает.
Кстати, да - мальчику не заплатил ни копейки. Поскольку никаких индивидуальных денежных отношений у работников производства с клиентами быть не должно. За это надо ебать, вплоть до немедленного увольнения. Что "старичку", да ещё и с советской закалкой ты даже дубиной по голове не объяснишь. И что всё, что он видит на работе - не его личное имущество, и трогать это без разрешения нельзя - тоже не объяснишь. Молодёжь не ворует. Для "старичков" - это норма. "А что такого? Я же ВЗЯЛ, а не украл...."
З,Ы.: Да, и возвращаясь к теме. У меня пацаны за эту работу денег вообще не взяли. Типа, ну какие ж могут быть расчёты между соседями?
dmakc86 Извините, но Вы сейчас описали взаимоисключающий набор. На каждую, чтобы быть ценным спецом, необходим вектор от точки "0" и затраты(ресурсы-время). И это не один год по каждому направлению.
Это местные требования, в начале 2000-х когда начинал, считай я делал работу мастера, тогда мастера всей этой работой занимались, потом позже начали разводить специальности и обязанности.
Всегда есть вариант стать самозанятым и работать на себя.Оказывать услуги населению напрямую,минуя работодателя.Вариантов много,хоть ножи на рынке точить,с этим любой справится.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Вариантов много,хоть ножи на рынке точить,с этим любой справится.
" Не спешиии Точить ножиии. Скажи: зачеем Тебе войнаа? "
Очень востребованная услуга, кстати. Заточка инструмента и всякие бытовые подкручивания-подклёпывания. Услуги копеечные, но оборот дают позволяющий спокойно жить. ( Один знакомый таким делом занимался. Арендовал закуток в торговом центре в спальном районе, несколько станочков, копир для ключей. Правда работал с одним выходным во вторник, и с открытия ТЦ до закрытия, хоть и с перерывом "на обед", часа на три. А потом его инсульт хлопнул. На пенсии сейчас. )
Весной стукнет 42, сантехник. Пенсии не будет, самозанятый. Вопрос о наличии работы в любом возрасте у меня не стоит. Я лишь только хотел бы знать, в каком возрасте у меня уже руки не поднимут ничего, а ноги меня не смогут доволочь до сортира
страгше 60 не видел, но ты наверное на ЗОЖ? продержишься и до 70 так как самозанятый у тебя выхода нет. Ну или хотя бы квартиры копи.
Периндоприл Старики то цену зарядили, а молодому руку пожал
На цену было в тот момент абсолютно пофигу ( да о ней даже и не говорили ). Поскольку "потеря" трёхметрового гибочного станка привела бы к тому, что пришлось бы перезаказывать всё, что делается на нём, у других. А это время ( они ж не сидят без работы и на сроки, которые я сказал своим клиентам, им насрать вообще ), плюс - лишняя езда, плюс - конечно же потери или "работа" в ноль ... Тут речь скорее о мышлении тех и этих. У молодых мозг гибче работает.
Кстати, да - мальчику не заплатил ни копейки. Поскольку никаких индивидуальных денежных отношений у работников производства с клиентами быть не должно. За это надо ебать, вплоть до немедленного увольнения. Что "старичку", да ещё и с советской закалкой ты даже дубиной по голове не объяснишь. И что всё, что он видит на работе - не его личное имущество, и трогать это без разрешения нельзя - тоже не объяснишь. Молодёжь не ворует. Для "старичков" - это норма. "А что такого? Я же ВЗЯЛ, а не украл...."
З,Ы.: Да, и возвращаясь к теме. У меня пацаны за эту работу денег вообще не взяли. Типа, ну какие ж могут быть расчёты между соседями?
По факту ты проехался на горье молодого когда не смог прокатиться на стариках. Молодому даже бутылку частным порядком не поставил. Не вызывает уважения совершенно.
Сужу по своим последним работам. Не ,мать его, IT. Там , где надо работать руками и головой. Все работяги 45+. HR живут на своей планете. Средний комсостав 30-40. Но глуповат и некомпетентеноват. Много случайных людей. Смешно смотреть когда слесарь поправляет инженера. Специалистов очень мало и они , как правило, нужны только когда полный писец. В остальное время они мешают руководить и не хотят работать за еду. Хожу периодически по собесам с ХХ. Когда удивляешься объему работы и не соответствие ему зп, очень обижаешь этим нанимателей. Адекватных очень мало.
инженер институт и в офис, он пораха обычно не нюхал
Нужны такие специалисты, очень нужны, вопрос в твоем уровне компетенций. Если к 50 года уровень соответствует джуниору в любом направлении, то на хер такой специалист не нужен. Я сейчас готов взять такого специалиста, но приходят это полный пиздец, а потом пишут такие посты. Бездельники минусуют люто, ну хоть узнаем основной контингент портала))
Коллега, согласен. Люди с опытом и головой ценятся и нужны. И возраст тут не причём, если нет препятствий по здоровью. Сам искал толкового помощника-консультанта очень долго.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Нужны такие специалисты, очень нужны, вопрос в твоем уровне компетенций. Если к 50 года уровень соответствует джуниору в любом направлении, то на хер такой специалист не нужен.
Бляяяя....... Дай догадаюсь..... Ты ёбаный HR ? Вроде так себя сейчас называют кадровики с тремя классами образования и опытом задавания вопросов по скриптам ?
Я - инженер-механик. Захотел сменить работодателя, разослал год назад в ночь с пятницы на субботу резюме в полста кадровых агентства по моему профилю. Во вторник уже начал оформление к выбранному работодателю. А предложения о работе до сих пор приходят.
Вот последнее в конце ноября. Причем предложение о найме на эту вакансию пришло мне из 2-х разных агентств.
Это сообщение отредактировал Jetsam - 19 дек 2025 в 11:35
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
yaplakal.com