То есть кто-то там устраивается на важную современную работу, но не в курсе, что такое curriculum vitae - CV?
Это кем же нужно работать, чтобы не иметь понятия, что такое CV?
"Это кем же нужно работать, чтобы не иметь понятия, что такое CV?" Кем то реально полезным?
Кем же? Ну? Примеры?
Разве что уборщица не знает, что такое curriculum vitae, ей это незачем. А человек, который живёт в современном мире, пытается сделать карьеру и не знает, что такое CV - ну...
Кем же? Кинул опрос в свою группу друзей и люди в должностях от регионального менеджера Шлюмберже до полковника МО РФ понятия не имеют что такое это ваше CV. Я конечно погуглил и узнал что это фишка научного сообщества. Причем западного. Ну и хули понтоваться тогда?
Да, да, менеджеры Шлюмберже понятия не имеют, что такое curriculum vitae. На работу устроились по знакомству.
Полковники МО не знают? Было бы странно, если бы знали. Их задача - Родину охранять. Вон как стараются. Я это ощущаю на себе.
Токарем и конструкторам где-то надо брать кандидатов для просмотра и профессиональной оценке. Вот "тупые пезды" И нужны чтоб сводить кандидатов с токарем и конструкторами.
Для токаря выписать разовый пропуск и отправить на место предполагаемой работы, там собеседование с мастером и парой рабочих. Думаю с конструктором аналогично, а отдел кадров занимается трудоустройством и ведением трудовой книжки
Размещено через приложение ЯПлакалъ
А что, ТОПы не могут сказать теперь слово "резюме"? В мое время ТОПы вполне себе адекватно общались в кругу своих коллег на русском. Англицизмы они употребляли только при необходимости делового общения вне компании.
Конечно если это чисто западная компания и компания ориентирована только на иностранных специалистов, то куда ни шло. Но тогда и переписку надо вести исключительно на английском языке. А судя по общению, это вполне себе рядовая русская компания. Но чему удивляться, у нас со времен царя батюшки били поклоны всему иностранному.
Я бывший HR (сейчас предвижу что закидают ссаными тряпками). Но меня всегда выбешивали англицизмы, которыми кичились мои коллеги по цеху. Один раз я искала работу и пришла в одну, далеко не "громкую" компанию. Несмотря на то, что я была еще тогда достаточно молодой, и в теме, я с трудом понимала язык, на котором со мной общалась девочка из подбора персонала. Я очень хорошо помню ее гордую фразу про "вижен", где они "холдят митинги". Она повторяла ее несколько раз, как мантру. Было видно, что человек очень гордиться своей "вижен-рум". Сейчас бы я ее спросила почему нельзя назвать эту чудо-комнату просто переговорной комнатой, но тогда постеснялась.
Тся!!!! Да уж, все понятно .
Размещено через приложение ЯПлакалъ
HR - самая бесполезная и безответственная прокладка в любой конторе, тем более сегодня, когда кадры решают всё. Зачем их до сих пор держат, непонятно.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
Что такое CV знают все, кто знаком со словами интернет, вай—фай и тд. Понятно, что на «простые» работы СV на хер не нужен. Я вот сейчас на немецком Lebenslauf и английском рассылаю по всему миру…. К примеру.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
CV- Curriculum vitae. Европейский стандарт *Презентация* Твох знаний,опыта работы. Ну типа: Ждофес Пшесински Родения 1485 год от рождества христова И.Т.Д. Закончил приходскую школу:Шозика Бздеждиски в 1500 году. В 1505 получил сан инквезитора и отучился на главного инквизитора к 1525. С 1925 по 1930 спалил 300 ведьм,за это получил Индульгенцию от Папы!
Ну и так далее, ну там прикладывают возможные способы для контакта: Голубя домашнего высылаю с гонцом и телегой,для уверенности. И главное:Портрет нужёно не забыть выслать.
Это сообщение отредактировал olilich - 28 сен 2026 в 01:07
Дорогая Арина и и Лена Капер,я вас конечно охуенно уважаю. и люблю, особенно ваши сиськи. Я инженер с охуееннишим опытом и мне даэе интенесно как будет проходить наше собеседование
Это сообщение отредактировал ТриТанкиста - 28 сен 2026 в 01:03
Токарем и конструкторам где-то надо брать кандидатов для просмотра и профессиональной оценке. Вот "тупые пезды" И нужны чтоб сводить кандидатов с токарем и конструкторами.
Для токаря выписать разовый пропуск и отправить на место предполагаемой работы, там собеседование с мастером и парой рабочих. Думаю с конструктором аналогично, а отдел кадров занимается трудоустройством и ведением трудовой книжки
Я раньше думал, что HR это что-то типа отдела кадров. Но когда мне начали объяснять кто это такие, вообще перестал понимать🤣
Так это и вышло из системы "отделов кадров", той тупой системы, родившейся во второй половине 80х, когда забыли девиз "кадры решают всё", а на должность кадровика стали ставить тех кого уволить нельзя, но и до работы допускать опасно, а hr пришло уже из-за границы, туда изначально идут никчемышы, не сумевшие поступить даже в пединститут на учителя рисования.
Размещено через приложение ЯПлакалъ
«- Где ваше CV можно увидеть? - Моё CV можно увидеть в MATE KDE XFCE. Доступ туда есть только у компаний, прошедших сертификацию XLR и TRS, которые гарантируют, что вы не шарашкина контора, а серьёзное предприятие. Вы же прошли сертификацию?»
три популярные среды рабочего стола в Linux: MATE, KDE Plasma и XFCE. У каждой свой характер, и выбор зависит от ваших задач, опыта и характеристик компьютера.
Нда. Набросились. И никто не спросил, на какие позиции открыты эти самые вакансии.
Все просто. Если эта фирмочка по IT или Арина курирует набор ТОПов, то ее возмущение вполне оправдано. Если же набор идет в рядовой персонал и/или персонал далекий от иностранного влияния , то, конечно, это - некомпетентность и завышенное ЧСВ
Есть такие "Топы" которые кроме своей работы вообще ничего не знают, но в своей сфере они гении. И ТП таких сразу отшивает.
У вас есть такой знакомый? Можете обрисовать его круг занятости? Мне действительно интересно.
Первое что пришло в голову - преподаватель математики в вузе, в бытовом плане совершенно беспомощный, его сейчас уже в живых нет. 2. Программист. Работал он изначально в колл-центре одного из операторов. Разбирался он в программировании, в решении проблем клиентов и в аниме. В перерывах он кодил, после работы он кодил. Большинство программ для обслуживания клиентов написано им. Стал ключевым сотрудником.
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
8 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
, то, конечно, это - некомпетентность и завышенное ЧСВ 
yaplakal.com