Просьба помощи у ЯПа

[ Версия для печати ]
Добавить в Telegram Добавить в Twitter Добавить в Вконтакте Добавить в Одноклассники
Страницы: (14) « Первая ... 11 12 [13] 14   К последнему непрочитанному [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]
колбасеныш
9.12.2025 - 11:28
-1
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 14.05.16
Сообщений: 438
Цитата (EVPATORIETS @ 09.12.2025 - 02:27)
ТС - первый ответ самый правильный - "Обратитесь в трудовую инспекцию" Там подскажут как правильно написать обращение.
Трудовая инспекция - нагибает как надо. Видел руководителя который ляпнул, но не подумал:"Мне пофиг Ваши трудовые инспекции".
В общем инспекция поработала три дня и начальника - не узнать. Стал самым вежливым и самым приветливым.
Нагибали не по детски. Взяток не брали

да там такие штрафы что проще этому работнику все заплатить .

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
NapilNick
9.12.2025 - 11:29
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 24.03.12
Сообщений: 2191
А "хозяин" ПВЗ видимо бессмертия где то выпил? Несовершеннолетнего кинуть на крошечную ЗП? Он реально дурак!
Трудовая, Полиция, Участковый, ещё найдите приемную местного депутата ... Я думаю ПВЗ закрывать можно смело.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
OldenMan
9.12.2025 - 11:32
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 25.05.16
Сообщений: 68
Обозвать его доблестным представителем сексуальных меньшинств и срочно в прокуратуру.
Вот они любят такие материалы
 
[^]
Jedai
9.12.2025 - 11:36
1
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 4.01.14
Сообщений: 67
Не знаю писали или нет, но, согласно, договора с ВБ ПВЗ обязан иметь минимум 3 камеры (склад, место работника, стол распаковки). Все камеры обязаны сливать видео в облако со сроком хранения 90 дней. Доступ предоставляется и сотрудникам ВБ. У моего знакомого пункт ВБ, я ему помогал все это настраивать.
 
[^]
rrebrof
9.12.2025 - 11:36
-1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 23.02.23
Сообщений: 3007
Цитата (Рипыч @ 08.12.2025 - 15:22)
В трудовую, они такое любят.

любят

одно условие о котором спрашивают в первую очередь : есть ли трудовой договор на руках ?

без него ничего они не могут предпринять

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
ПапаРиты
9.12.2025 - 11:41
1
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 8.11.18
Сообщений: 476
В прокуратуру, в трудовую, в администрацию маркетплейса. Нигибай тварь по полной! Ненавиду тварей, которые детей кидают

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
MonteCarlo13
9.12.2025 - 11:44
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 31.01.23
Сообщений: 12287
Тебе уже на советовали.
Трудовая инспекция работает даже без договора сотрудника с работодателем.
За это его тоже нагнут.
Прокуратура. Факт, но при всём развале страны эти товарищи работают на ура
Спасибо им.
И в сам ВБ жалобу.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
главврач
9.12.2025 - 11:44
3
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 27.04.06
Сообщений: 678
5 лет назад у дочери была подобная ситуация. Поработала администратором у какой-то ИП в йога-салоне. Потом что-то пошло не так и ей сказали больше не выходить. Потребовала расчет. Работадатель решила простить. Поговорил я. Пообещал, что будет больно. Не помогло.

Нарисовал письмо в ФНС:
«Я, …., работала у ИП …. в должности …. З/п получала переводом на карту. Была уверена, что устроена официально, как было заявлено при приеме. При увольнении выяснила, что трудовые отношения не зафиксированы юридически.
Являясь законопослушной гражданкой, прошу удержать НДФЛ с доходов, полученных мною за время работы. Выписку с карточного счета прилагаю».

Дочь переслала фото письма дамочке. С вопросом: «Отправляю в налоговую?».
Полный расчет получила вечером.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
nalik1209
9.12.2025 - 11:45
1
Статус: Offline


Умберто

Регистрация: 18.09.12
Сообщений: 2065
Невыплата зарплаты может и до уголовки быть. Сначала к ментам, далее, если приняли заявление, присвоили номер, можно идти к работодателю, должен заплатить. Если нет , заплатит в три раза больше и сам попадет. После ментов: прокуратура, суд и трудовая инспекция. Всё паралельно

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Psendalf
9.12.2025 - 11:45
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 7.09.22
Сообщений: 1357
Цитата (Grifon82 @ 8.12.2025 - 15:26)
В прокуратуре такие дела любят . Тем более в пункте выдачи есть камеры наблюдения , факт работы установить легко.

Потом скорее всего это был договор гпх , потому что по трудовому договору так легко не уволить без заявления .

Что-то мне подсказывает, что доступ к видеорегистратору есть у владельца пункта и как только запахнет жаренным, все записи волшебно исчезнут.
 
[^]
nalik1209
9.12.2025 - 11:49
1
Статус: Offline


Умберто

Регистрация: 18.09.12
Сообщений: 2065
Цитата
Что-то мне подсказывает, что доступ к видеорегистратору есть у владельца пункта и как только запахнет жаренным, все записи волшебно исчезнут.

Самый хуевый вариант для работодателя, набутылят ещё сильнее, в итоге
Ещё и ВБ взгреет не кисло

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Yoxoxo
9.12.2025 - 11:50
0
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 22.01.14
Сообщений: 261
ВБ тоже его натянет нехило если обратиться в поддержку ВБ, попросить, чтобы сохранили видео из облака в те дни когда девочка работала, и с этими видео в трудовую инспекцию

Это сообщение отредактировал Yoxoxo - 9.12.2025 - 11:50
 
[^]
Yoxoxo
9.12.2025 - 11:52
0
Статус: Offline


Приколист

Регистрация: 22.01.14
Сообщений: 261
Цитата (Psendalf @ 9.12.2025 - 11:45)
Цитата (Grifon82 @ 8.12.2025 - 15:26)
В прокуратуре такие дела любят . Тем более в пункте выдачи есть камеры наблюдения , факт работы установить легко.

Потом скорее всего это был договор гпх , потому что по трудовому договору так легко не уволить без заявления .

Что-то мне подсказывает, что доступ к видеорегистратору есть у владельца пункта и как только запахнет жаренным, все записи волшебно исчезнут.

не исчезнут, они пишут в облако, срок хранения месяц
 
[^]
zurg21
9.12.2025 - 11:52
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 30.09.14
Сообщений: 535
существуют группы в соц сетях как нанимателей так и наемщиков о таких ПВЗ, некий черный список
 
[^]
Kreat0r
9.12.2025 - 11:52
1
Статус: Offline


Балагур

Регистрация: 5.03.16
Сообщений: 913
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключённым с момента фактического допуска работника к работе.
Статья 67 ТК РФ
 
[^]
Alekzandr84
9.12.2025 - 12:04
0
Статус: Offline


Хохмач

Регистрация: 13.04.20
Сообщений: 639
Может письмо на WB. Они говорят шуму не любят.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Yaigor
9.12.2025 - 12:06
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 15.01.16
Сообщений: 1345
Цитата (Gortal @ 08.12.2025 - 15:58)
У меня ребенок в Озоне тоже весну и лето работал. Зарплату всю выдали полностью, но договора не было. Когда я задал вопрос работодателю про оформление, мне сказали, что подростков не оформляют, поскольку они, обычно, быстро уходят.

У меня дочь так в ВБ работала в этом году, деньги всегда вовремя перечисляли без проблем, это от администратора ПВЗ зависит только.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Митюшынька
9.12.2025 - 12:13
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 11.06.20
Сообщений: 565
Обращение в прокуратуру по нарушению трудовых прав, как вариант в СК по ст. 145 прим. УК РФ. Вопрос решиться в течении 2-3 суток с выдачей задолженности и записью в трудовой книжке.
Дочь обучить основам трудовых отношений: без договора и без ознакомления с должностными инструкциями к работе не приступать.
 
[^]
HAARP
9.12.2025 - 12:21
0
Статус: Offline


Шаман

Регистрация: 25.03.12
Сообщений: 7719
Цитата (УбийцаТерминаторов @ 08.12.2025 - 15:25)
Учить ребенка не приступать к работе без договора. А по уже случившемуся - подавать жалобы в генпрокуратуру и в трудовую инспекцию. Если есть свидетельства ее работы там (фотовидеоматериалы с датой/временем) - есть шансы нагнуть работодателя

Не просто нагнуть, а в реалиях сегодняшнего дня - если отдав деньги этим закончится, ему просто очень и очень повезёт.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
mischanya73
9.12.2025 - 12:41
0
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 7.02.13
Сообщений: 3520
Цитата (Gfksx72 @ 8.12.2025 - 16:27)
Цитата (SteelBro @ 8.12.2025 - 16:16)
Фактическое допущение к работе состоялось. Состоялось. Значит положено оплачивать. Факт работы с видеокамер подтвердить и свидетельскими показаниями. В трудовую инспекцию и подать еще и на моральный ущерб в суд

Цитата (SteelBro @ 8.12.2025 - 16:16)
Фактическое допущение к работе состоялось. Состоялось. Значит положено оплачивать. Факт работы с видеокамер подтвердить и свидетельскими показаниями. В трудовую инспекцию и подать еще и на моральный ущерб в суд

Видеокамеры- lol.gif
Свид.показания - shum_lol.gif :

Первое - брать видеозаписи у того, кому они могут навредить... ну да, он же бережно хранит компромат на себя
Второе - свид.показания кого? таких же "работников" ВПЗ. Не утверждаю, но вполне себе может случиться так, что они будут в шеренгу перед судьей стоять и как один повторять: мы ее видим второй раз, первый раз был, когда она приходила на собеседование месяц, два , три (нужное подчеркни) назад

требования к хранению видеозаписей в 90 дней предъявляются самим ВБ, это не частный магазин, где хозяин сам может без последствий потереть записи с камер. И доступ ВБ к облаку и записи экрана монитора сотрудника.
Самому ВБ вряд ли есть резон скрывать записи.

Так же владелец ПВЗ регистрирует сотрудников через приложение, конечно она могла работать под аккаунтом другого сотрудника, а могла и под созданным для неё

Это сообщение отредактировал mischanya73 - 9.12.2025 - 12:44
 
[^]
Gfksx72
9.12.2025 - 12:56
1
Статус: Offline


Ярила

Регистрация: 30.07.14
Сообщений: 7323
Цитата (mischanya73 @ 09.12.2025 - 12:41)
требования к хранению видеозаписей в 90 дней предъявляются самим ВБ, это не частный магазин, где хозяин сам может без последствий потереть записи с камер. И доступ ВБ к облаку и записи экрана монитора сотрудника.
Самому ВБ вряд ли есть резон скрывать записи.

Так же владелец ПВЗ регистрирует сотрудников через приложение, конечно она могла работать под аккаунтом другого сотрудника, а могла и под созданным для неё

Видишь сколько нюансов. Вроде и 90 дней, а может и не под своим аккаунтом, а может и обрудование не работало, а может и хз что еще.
В любом случае это спор для суда, ну или , как тут советовали , для паяльника. Он тоже может рассудить

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
dudins
9.12.2025 - 13:13
0
Статус: Offline


Юморист

Регистрация: 28.09.13
Сообщений: 539
А как же камеры на пункте выдачи?
 
[^]
Burундук
9.12.2025 - 13:21
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 30.11.20
Сообщений: 69
В полицию заявление. Истребуют видео с камер наблюдения, на камерах будет видно что она работала.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Burундук
9.12.2025 - 13:24
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 30.11.20
Сообщений: 69
Хозяин сам стереть записи не может так как они хранятся в облаке у провайдера. Так-же пункт обязан хранить записи 90 дней по оферте.

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Burундук
9.12.2025 - 13:26
0
Статус: Offline


Шутник

Регистрация: 30.11.20
Сообщений: 69
Так-же на вб в смену работает по 2-3 человека, они тоже могут подтвердить

Размещено через приложение ЯПлакалъ
 
[^]
Понравился пост? Еще больше интересного в Телеграм-канале ЯПлакалъ!
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии. Авторизуйтесь, пожалуйста, или зарегистрируйтесь, если не зарегистрированы.
1 Пользователей читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей) Просмотры темы: 36813
0 Пользователей:
Страницы: (14) « Первая ... 11 12 [13] 14  [ ОТВЕТИТЬ ] [ НОВАЯ ТЕМА ]


 
 



Активные темы






Наверх